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正社員
お仕事番号: 107208更新日: 2025年3月14日世界シェア製品を持つ電線メーカーの製品設計・評価・量産対応（漏水検知システムなど）｜年休125日
おすすめポイント
フレックス勤務
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
車・バイク通勤OK
社宅・家賃補助制度
テレワーク相談可
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】回路・システム・半導体設計・光学関連 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | センサー&メディカル事業部の技術部は、3つのチームに分かれています。 システム関連 / メディカル関連 / フォト関連 本求人では、漏水検知システムを取り扱う「システム関連」の業務担当を募集しています。 ■職務内容： 漏水検知器・漏水センサ製品の設計・開発、及び周辺業務を幅広くご担当いただきます。 製造自体は外注しているため、開発業務にあたっては、外注先とのやりとりも発生します。 既存企業だけにこだわらず、新規の外注先を調査いただくことも歓迎です！ ①漏水検知器に搭載される電気回路の製品設計・評価 ●既存製品のリニューアル ●新製品開発：営業部を通して顧客や市場ニーズを調査し、仕様検討。 回路設計→試作を行い、製品設計のフェーズでは外注先とともに検討を進めていきます。 ※回路設計では、アナログ電子回路（アナログ入力）がメインになります。 ※製品開発にあたり、国際規格（UL規格・CE規格）を踏まえて作業をするため 当該知識をお持ちであれば、よりスムーズに取り組んでいただけます ②漏水センサ製造設備の導入・量産評価 生産量増加に伴い、現在漏水センサ製品については、新規設備の導入 プロジェクトを進めています。一時的にサポートをお願いするほか、将来的に担当製品の増産等が発生した場合には、 主体となっていただき設備・量産まわりのご対応もおまかせしていく予定です。 社内外への出張があります。 ●客先訪問：不定期、日帰り～数日程度（近隣から海外まで） ●試作対応：京都工場へ月1程度、1泊2日が多いです ■製品について： 長年培った電線製造の技術を用い、高信頼性の液体検知センサを開発したのが、システム製品の始まり。 その後、光ファイバ・導電材・樹脂等に関する要素技術を応用し、高信頼性のセンシング技術を確立しました。 近年はインフラ・医療業界等、様々な業界で製品を採用いただいています。 要素技術の更なる複合化により、新たな価値を持った新製品の創出を目指します。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●普通運転免許を所有している方 ※出張時に使用 ●産業用機器、計測用機器の開発・量産立上経験のある方 ●産業用機器・計測用機器の仕様策定、電気回路設計及び評価経験のある方 ●量産製品の検査・製造工程の設計経験のある方 【あると尚良いスキル】 ●産業用機器、計測用機器の国際規格（UL , CE等）への適合性評価 及び認証対応経験のある方 ●C/C++等を使用したソフトウェア開発の経験がある方 ●電源等のアナログ回路設計の経験 |
| 勤務地 | 京都府 【雇入れ直後】京都府木津川市州見台6-5-1／タツタテクニカルセンター ※将来的な転勤の可能性あり ※車通勤可（同社規定による） 【変更の範囲】会社の定める場所 リモートワーク・在宅勤務を行う場所 |
| 最寄駅 | 近鉄奈良線 「近鉄奈良駅」よりバス約10分 奈良交通バス「梅美台西」下車 徒歩 1分 （乗車時間：近鉄奈良駅から約 15 分、JR 奈良駅から約 20 分） ※車通勤可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 440万円～630万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（7月） 【賞与】年2回（6月、12月） |
| 給与備考 | 【月給】280,000円～400,000円 ※想定年収には、時間外15時間/月・役付手当・賞与を含みます。家族手当・住宅手当を含みません。 あくまでもモデルであり、詳細は年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、役職手当、家族手当 ●時間外手当 残業時間に応じて全額支給 ●家族手当（配偶者14,100円/月、こども1人当たり10,000円/月 ほか） |
| 勤務時間 | 就業形態：フレックス制 フレックスタイム制 ●就業時間8：30～17：25（実働7時間55分） ●コアタイム：10：00～14：55 ●フレキシブルタイム：7：00～10：00、14：55～19：45 ●休憩時間：60分（12：00～13：00） ●時間外労働有無：有（月平均15時間） |
| 休日・休暇 | 年間：125(日) 完全週休2日制（土・日）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●特別休暇制度あり |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅、退職金、財形貯蓄 ●社宅 家賃・共益費の8割企業負担 （独身者：上限5万円、家族有：上限7万円） ●定年制度あり（60歳まで）、雇用延長あり（65歳まで） ●社員食堂あり（東京支店を除く） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | タツタ電線株式会社 |
|---|---|
| 業種 | その他電気・電子関連 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→web適性検査→面接2回 ※最終面接は原則対面実施（大阪本社） |
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世界シェア製品を持つ電線メーカーの製品設計・評価・量産対応（漏水検知システムなど）｜年休125日
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