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正社員
お仕事番号: 107385更新日: 2025年4月2日【未経験・第二卒OK】建築コストコンサルタント企業の建築積算技術職｜土日祝日休み｜広島県
おすすめポイント
転勤無し
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
育児支援制度
介護支援制度
社宅・家賃補助制度
従業員人数（11~50名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】設計・積算・測量・構造解析・CADオペレーター 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | 建築物の設計図面をもとに、建築物の建設に必要な部材の数量、仕様などを算定し、建築物の工事費をはじき出す仕事です。 実業務は建物の構造と意匠（内装・外装など）に分かれ、積算専用ソフトを使用して数値を出します。 1物件5〜6名の技術者がチームを組んで進めます。 構造：コンクリート造、鉄骨造、鉄骨鉄筋造、木構造などの構造体を対象にした積算業務 意匠：建ぺい率や容積率などを精査し、建物の外観や内装などを対象にした積算業務 【具体的な業務内容】 ●見積もり作成：設計図や仕様書に基づいて、建築プロジェクトのコストを見積もります。 材料費、労務費、機械費などを詳細に計算し、正確な見積もりを作成します。 ●コスト管理：プロジェクトの進行に伴い、実際のコストが予算内に収まるように管理します。 コストの変動要因を分析し、必要に応じて調整を行います。 ●入札支援：発注者や設計者に対して、入札に必要な積算資料を提供し、入札プロセスをサポートします。 入札価格の妥当性を評価し、最適な提案を行います。 ●プロジェクト管理：複数のプロジェクトを同時に管理し、スケジュールや予算の調整を行います。 クライアントや他の関係者とのコミュニケーションを通じて、プロジェクトの円滑な進行を支援します。 ●技術サポート：設計者や施工者に対して、積算に関する技術的なアドバイスを提供します。 最新の建築技術や材料に関する情報を収集し、プロジェクトに反映させます。 【特徴】 最新の積算ソフトウェアを使用して、効率的かつ正確な見積もりを行います。 BIM（Building Information Modeling）を活用した積算も行います |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●建築系学科を卒業された方 【あると尚良いスキル】 ●建築業界での就業経験 ●建築積算経験者 ●1・2級建築士、建築積算士、建築コスト管理士の有資格者 |
| 勤務地 | 広島県 【雇入れ直後】広島県広島市中区小町2番20号 小町メールビル 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | 広島電鉄中電前駅から徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 400万円～ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月、12月） |
| 給与備考 | 【月給】230,000円〜 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、家族手当、技能手当 ●交通費（上限3万円／月まで支給） ●住宅手当（10,000円〜20,000円※対象により異なる） ●役付手当（5,000円〜20,000円※該当者に支給） ●家族手当（3,000円〜10,000円※扶養家族がある者及び対象により異なる） ●技術手当（一級建築士：30,000円、二級建築士：10,000円、CCMJ：10,000円、建築コスト管理士：8,000円、建築積算士：6,000円） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00〜18：00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】通常期：月30時間程度、繁忙期：40〜60時間程度（1〜3月） |
| 休日・休暇 | 年間：121(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●有給休暇（2022年度平均取得日数10日間） ●特別休暇 ●産前産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、確定拠出年金401k ●確定拠出年金（DC） ●退職金制度有（在籍3年以上） ●産休・育休制度（取得実績あり） ●育児短時間勤務制度（取得実績あり） ●介護休暇制度 ●社員旅行（年1回） ●懇親会等必要に応じて随時 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社綜合積算広島事務所 |
|---|---|
| 業種 | 建設コンサルタント |
| 事業内容 | ●建築コストコンサルタント ●建築発注代行サービス ●コンストラクションマネジメント ●バリューエンジニアリング |
| 設立 | 1977年12月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接＋適性検査→二次面接→内定 |
|---|
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