【稼げる×成長できる】20代のITに特化した人材紹介営業｜毎月インセン支給｜年休120日｜神田

おすすめポイント

●福利厚生充実 ●毎月インセンティブあり ●駅チカオフィス ●転勤なし

転勤無し

職種未経験OK

第二新卒歓迎

年間休日120以上

完全週休2日制

育児支援制度

介護支援制度

資格取得支援制度

社宅・家賃補助制度

求人内容

職種	【雇入れ直後】人材コーディネーター・カウンセラー【変更の範囲】会社の定める業務
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	同社の人材紹介営業として、以下の仕事内容をおまかせします。【具体的には】 ●課題のヒヤリング：　人材ターゲット、組織づくりの方向性、企業の経営戦略をからめて現状の課題をヒアリング ●解決策の提案：　ヒアリングをもとに、マッチするエンジニアを提案・フォロー ●エンジニアの案内：　エンジニアの希望と、人材を必要としている企業をマッチさせ、紹介【入社後の流れ】入社後には、コンサルタントに必要な基礎を学んでいただきます。先輩社員がロールプレイングを行い、実際のコンサルティングに近い環境で成長することができます。その後、先輩社員のもとでOJT研修を受けていただき、実際のコンサルティングを実践し、約3ヶ月後には一人立ちしていただきます。【インセンティブ制度】頑張れば頑張った分収入として還元されるインセンティブ制度を導入しています。インセンティブのみで30万～70万の収入をゲットできる環境であり、「奨学金を一気に払い終わった」「新車の買い替えができた」「来年には家を購入できそう」など入社後に環境がかわった社員たちが多数います。また、将来的にはマネージャーとして、個人やチームの評価を通じて、安定した長期的な収入を得られる制度を整えています。【モデル年収】・1年目：600万円(年収300万円＋インセン300万円) ・2年目：800万円(年収350万円＋インセン450万円) ・5年目(課長・事業責任者)：10000万円(年収800万円＋インセン200万円)　【同社について】同社は、人材を活用してクライアントの組織づくりを支援しています。経済産業省の予測によると、今後6年間で79万人のIT人材が不足すると言われています。多くのIT企業が人材を確保し、組織を強化したいと考えていますが、採用競争が激しく、うまくいかない企業がほとんどです。そのため、同社は人材不足という課題を抱えるクライアントに対して、採用や組織づくりのコンサルティングを提供しています。
必要な経験・スキル	※未経験・第二新卒歓迎※ 【歓迎スキル】 ●人材系での営業経験 ●広告系での営業経験 ●飲食店でのマネジメント経験 ●コミュニケーションを用いる仕事経験
勤務地	東京都【雇入れ直後】【本社】東京都千代田区【変更の範囲】無し
最寄駅	●JR各線　神田駅　徒歩で4分 ●東京メトロ丸の内線　淡路町駅　徒歩で7分 ●都営新宿線　小川町　徒歩で7分
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	500万円～1500万円
昇給・賞与	【昇給】1回（7月）【賞与】なし　※毎月インセンティブが支給されます。
給与備考	【月給】251,579円内訳：基本給＋住宅手当＋固定残業代 ※上記の年収には想定のインセンティブが含まれています。 ※給与は選考を通じて上下する可能性がございます。＜年収例＞・入社1年目：600万円・入社2年目：1000万円・入社3年目：年収1500万円【基本給】 180,000円【固定残業代】固定残業代（51,579円、33時間分） ※時間超過分は追加支給有
諸手当	交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、家族手当 ●交通費：上限30,000円 ●家族手当：子ども一人に月3,000円 ●住宅手当：一律20,000円
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】10：00～19：00 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】月20時間程度
休日・休暇	年間：120(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●有給休暇：10日～　※下限日数は入社半年後経過の付与日数です ●産前・産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇 ●特別休暇 ●生理休暇 ●出産休暇・出産立会休暇 ●結婚休暇 ●母性健康管理のための休暇：5日以上の連休取得可能
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	資格取得（自己啓発）奨励金制度 ●定期健康診断 ●社内表彰制度 ●リファラル採用制度 ●社員旅行：沖縄を予定 ●PC貸付 ●社内イベント：歓迎会・達成会・スポーツ観戦・BBQ・シャッフルランチ ●服装自由（オフィスカジュアル） ●社長賞

求人企業プロフィール

企業名	成長支援IT企業
業種	ソフトウェア・情報処理、インターネット関連、通信関連、人材派遣・人材紹介、教育
事業内容	■システム開発事業 ■ネットワークソリューション事業 ■ITスクール事業 ■人材関連事業（有料職業紹介許可番号　13-ユ-314907）
設立	2022年10月4日
資本金	1000万円

選考情報

選考プロセス	書類⇒1次面接⇒最終面接

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