| 職種 | 【雇入れ直後】システム開発(WEB・オープン・モバイル) 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 仕事内容 | 生産管理システム、業務システム、IoTデータ収集・遠隔監視、製造トレーサビリティ、環境モニタリング、生成AI活用システム(RAG・エージェント)、クラウド基盤構築、社内DX 他の開発を行います。 上流工程(ヒアリング、企画・提案、見積もり)から、下流工程(システム設計、実装、検証、納入、運用引き渡し)まで一式。 ・事前検証 PoC、方式選定の技術検証、既存システム・既存データの調査、生成AIの精度評価(プロンプト・検索精度・出力のばらつき) ・システム設計 クラウド構成(AWS / Azure)、ネットワーク、サーバ、データベース、エッジ機器・IoTゲートウェイの選定 ・ソフト開発 ・OS:Windows、Linux ・言語:C#、Python、TypeScript ・フレームワーク:.NET(WinForms / WPF)、React、FastAPI ・クラウド:AWS、Azure(IoT、サーバレス、コンテナ、IaC) ・AIライブラリ:LangChain、LangGraph、Amazon Bedrock ・インフラ構築 Windows Server / Linux のサーバ構築、ネットワーク設計、IaC によるクラウド環境構築、IoT機器の選定・調達 ★まずは、スキルや経験に合わせて、ソフト・ハード設計、検証、納入などの下流工程や、事前検証業務からスタートします。経験を積みながら、徐々に要件定義や企画提案などの上流工程にも携わっていただきます。 ★定期的に新卒社員の育成をしています。研修カリキュラムがあり、先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップ出来ます。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●運転免許(AT可) ●情報、電気・電子、機械制御系卒業の方(高専・専門学校卒以上) または、ソフトウェア開発の基礎知識のある方 |
| 勤務地 | 大阪府 【雇入れ直後】大阪府大阪市福島区福島6丁目9番9号/本社 【変更の範囲】リモートワーク・在宅勤務を行う場所(一部従業員利用可) |
| 最寄駅 | JR 大阪環状線 福島駅 徒歩4分 阪神電鉄 阪神電鉄本線 福島駅 徒歩6分 JR 東西線 新福島駅 徒歩7分 JR 大阪環状線 大阪駅 徒歩10分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 320万円~420万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回(7月、12月) |
| 給与備考 | 【月給】 博士・ポスドク:272,000円+各種手当 修士了:252,000円+各種手当 大学卒:232,000円+各種手当 高専卒:222,000円+各種手当 短大・専門卒:212,000円+各種手当 ※2年目以降の賞与満額支給の場合の年収は370万円~となります。 【基本給】 博士・ポスドク:272,000円 修士了:252,000円 大学卒:232,000円 高専卒:222,000円 短大・専門卒:212,000円 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当、皆勤手当 ●通勤手当:上限50000円 ●皆勤手当:5000円 ●乗車手当:3000円 ●子ども手当:子一人付11,000円(18歳まで) ●資格手当(基本情報技術者資格保持手当2000円・ソフトウェア開発技術者資格保持手当3000円など) |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】08:20~17:10 【実働】7時間45分 【休憩】65分 【残業】月15時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間:122(日) 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●週休2日制(土日) 土曜出勤日が年6~9日ありますが、GW、夏季、年末年始に長期休暇を設定しています。 (参考:2025年度 GW休暇8日、夏季休暇9日、年末年始休暇9日、土曜出勤8日) |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金 ●在宅勤務(一部従業員利用可) ●リモートワーク可(一部従業員利用可) ●服装自由(全従業員利用可) ●出産・育児支援制度(全従業員利用可) ●継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) ●確定給付企業年金 ●再雇用:65歳まで(定年:60歳) |
| 企業名 | 梅田電機株式会社 |
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| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 事業内容 | 各種検査・制御・情報システムのソフトウェア・ハードウェアの特注開発 IoT/ICT・電子機器・医療機器・画像処理検査システムの開発 【取引先】パナソニック、クボタ、カネカ等 |
| 設立 | 1954年04月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接・適性検査・簡易テスト→内定 |
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