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正社員
お仕事番号: 107568更新日: 2025年4月16日後払い決済事業のFinTechサービスの法人営業｜京都勤務
おすすめポイント
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
育児支援制度
社宅・家賃補助制度
テレワーク相談可
従業員人数（51~100名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業（法人向け） 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | ■営業部ビジネスサポートチーム：京都5名 |
| 仕事内容 | 同社でサービス展開している後払い決済サービス「＠払い」の法人向け営業をお任せ致します。 顧客は通販やEC系の企業様が多数で、お問合せや代理店紹介、お電話でのアポイント等による新規の顧客が9割程です。 入社後2週間は研修を受けていただき、営業活動の進め方や商談でのトーク等、実践スキルについて学んでいただきます。先輩のアポ同行やOJTも有るので未経験の方でもご安心ください！ ■具体的には ・中小企業～大企業に対するセールス活動（初回提案～クロージング～オンボーディングまで） ・顧客の課題整理～ニーズヒアリング ・顧客の課題、状況に合わせたソリューション提案 ・決裁者/担当者とのリレーション構築 ■ポジションの魅力 ・2週間の充実した研修カリキュラムがあるので、未経験でも安心してご活躍いただけます。 ・急成長を続けるFinTech分野にて、成長分野における最新の知見を身に着けることが可能です。 ・顧客先として、経営者ロールの方と接点を持つ機会が多く、営業としての早い成長が見込めます。 ・親会社(株)DGフィナンシャルテクノロジーと連携しての営業が可能なため、顧客の決済に対する課題に幅広くご提案いただけます。 ・新しい組織だからこそ、ご活躍に応じ早期に責任あるポジションをお任せします。 ・営業職として知見を広げた後、希望に応じてマネジメントやサポート部門への異動等、キャリアの幅を広げることが可能です。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験歓迎 【必須スキル】 販売・接客・営業サポートなど、BtoB、BtoC問わず人と関わる業務経験がある方 【あると尚良いスキル】 接客・営業など、顧客折衝経験者 |
| 勤務地 | 京都府 【雇入れ直後】●京都本社／京都府京都市南区西九条院町26番地（京都駅すぐ ※イオンモールKYOTO kaede館内） 【変更の範囲】リモートワーク・在宅勤務を行う場所を含む |
| 最寄駅 | ●京都本社／各線「京都駅」から徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 400万円～550万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
| 給与備考 | 【月給制】 317,505円～436,543円 ※経験・年齢を考慮の上、同社規定により優遇します。 【基本給】 247,755円～340,663円 【固定残業代】 固定残業代（69,750円～95,880円、30時間分） ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、出張手当、赴任手当 ●交通費支給（2km以上、月30,000円まで） ●日帰り出張手当 など |
| 勤務時間 | 就業形態：フレックス制 【標準労働時間】8時間 【標準労働時間帯】9：30～18：30 【フレキシブルタイム】なし 【コアタイム】 11：00〜15：00 【休憩】60分 【残業】月20時間以内 |
| 休日・休暇 | 年間：123(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●産前・産後休暇 ●育児休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | ●通勤手当（上限15万円） ●残業手当（1分単位支給） ●社員持ち株会 ●インフルエンザ予防接種 ●婦人科検診（年1回） ●確定拠出年金 ●育児短時間勤務制度 ●慶弔見舞金 ●定年再雇用制度 ●ベネフィットステーション ●社保完備 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社SCORE |
|---|---|
| 業種 | その他金融 |
| 事業内容 | ●後払い決済事業 ●決済データを活用した各種金融事業 |
| 設立 | 2018年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接→2次面接→内定 |
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