自動車販売店のセールス職｜残業月5時間以内｜年収400万円～800万円｜週休2日制｜転勤なし

おすすめポイント

■20代～30代の若手社員が中心となって活躍中 ■残業ほぼなしでプライベートも充実 ■年間休日116日で希望休も取得可能 ■営業成績が給与に反映される成果主義 ■2025年8月に株式会社化予定の成長企業

転勤無し

残業月30時間以内

交通費全額支給

車・バイク通勤OK

資格取得支援制度

従業員人数（11~50名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】営業・企画営業（個人向け）【変更の範囲】会社の定める業務
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り有り（6ヶ月：試用期間の労働条件に変更はありません。）
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	＜具体的な業務内容＞個人のお客様向けにスズキ車をメインとした新車・中古車の販売提案中古車の買取査定業務カーコーティングの提案自動車保険の提案同社は熊本県内に複数の店舗を展開する自動車ディーラーです。お客様のニーズや予算に合わせた最適な車を提案し、購入後のアフターフォローまで一貫して担当していただきます。営業の醍醐味は、自分の頑張りが成約数などの数字として表れ、それが待遇にもダイレクトに反映されること。モチベーションを高く保ちながら働ける環境が整っています。＜会社や業務の魅力＞同社は設立61年の歴史を持ちながらも、20代～30代の若手社員が中心となって活躍している活気ある職場です。競合他社が多い業界の中で、変化するニーズを敏感に察知し、柔軟な対応力で個人から法人まで幅広い顧客を獲得しています。新車から中古車、リースまですべて一人で対応が可能なため、幅広い知識を身につけることができます。また、営業成績が上がるよう会社のバックアップ体制も万全で、自動車販売未経験からでも大きく成長できる環境が整えられています。2026年5月には熊本市東区に新店舗オープン予定と、事業拡大中の企業です。また、同社では2025年8月1日に株式会社化を予定しており、今後さらなる成長が期待できる環境です。県内トップクラスのカーコーティング技術力（年間施工台数1,800台以上）を持ち、自社工場も完備しているため、お客様に総合的なカーライフサポートを提供できることも大きな強みとなっています。＜入社後の流れ、サポート体制など＞入社後は、OJTをベースとした研修で業務を覚えていただきます。社内ではロールプレイングまで行う教育研修で個々のスキルアップを実現。先輩社員が丁寧に指導するので、自動車販売の経験がない方でも安心して業務に取り組めます。お客様満足度と従業員満足度ともにNO1を会社として掲げております。
必要な経験・スキル	【必須スキル】未経験・第二新卒歓迎【あると尚良いスキル】 ■自動車業界での就業経験 ■自動車販売の経験 ■保険販売の経験
勤務地	熊本県【雇入れ直後】熊本県八代市大村町715-2／熊本八代店熊本県熊本市東区健軍本町2-7／健軍本店熊本県菊池郡大津町室1414-2／大津店【変更の範囲】無し
最寄駅	マイカー通勤可能
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	400万円～800万円
昇給・賞与	■昇給：有り（年1回：4月） ■賞与：有り（年2回：6月・12月、営業成績による、昨年実績：80万円～）
給与備考	【月給制】270,000円～ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇＜その他給与情報＞営業成績に応じて給与アップの可能性あり賞与は営業成績により変動（昨年実績：80万円～）
諸手当	交通費(全額支給)、残業手当（車の場合距離計算のガソリン代支給）
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：30～18：00 【実働】7時間30分【休憩】60分【残業】0～5時間程度／月
休日・休暇	年間：116(日) 有給休暇週休2日制（水曜＋月3～5日希望休）有給休暇
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	資格取得（自己啓発）奨励金制度、社員割引制度 ■OJT研修 ■マイカー通勤可 ■職務給制度 ■65歳まで再雇用制度あり

求人企業プロフィール

企業名	有限会社桑原モータース
業種	専門店（自動車関連）
事業内容	新車中古車販売、車検、整備、鈑金塗装
設立	1964年
資本金	300万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→面接2回→内定

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