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正社員
お仕事番号: 108122更新日: 2025年5月27日【チームで働く】顧客の集客に関するソリューション提案を行う企画営業職｜126日休｜ノルマ無｜既存中心
おすすめポイント
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
車・バイク通勤OK
育児支援制度
社宅・家賃補助制度
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業（法人向け）、営業事務・営業アシスタント 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 東京支店（営業6名） 【社内平均37.8歳／じっくり成長できる体制】 |
| 仕事内容 | 不動産管理会社に対して「賃貸物件の『収益安定』と『入居率向上』」を実現するための、 ソリューション提案を行う企画営業のお仕事をお任せします。 営業はエリア単位でお客様を担当し、既存のお客様を中心に担当していただきます。 ※飛び込み中心の営業ではなく、既に取引履歴のあるお客様に対しての関係構築をベースにした営業スタイルです。 ■仕事の流れ まずは、同社の主力サービスである「家賃保証」を軸に、 家賃滞納リスクを軽減し、安定した賃貸経営を支援します。 その上で、物件ごとの特徴や課題をもとに、 入居率や満足度を高めるための提案を行います。 ▼例えば ・外国人入居者が多い物件 → 多言語対応のサポートサービスを提案 ・空室が発生しやすい物件 → 利便性向上や設備導入の提案 ・物件の価値を高めたいケース → 防犯性や付加価値向上の施策提案 ■1日の流れ（イメージ） ・朝：メール確認、チームでの簡単なミーティング ・日中：外出し、既存顧客を中心に2～4件訪問 └ 顔出し／情報収集／課題ヒアリング ・夕方：帰社後、提案内容の整理や契約関連業務 日々の訪問を通じて情報を蓄積し、 提案の質を高めていく営業スタイルです。 ■この仕事で身につく力 ・不動産×金融×サービスの複合的な提案力 ・顧客課題を整理し、最適な解決策を組み立てる力 ・長期的な関係構築を通じた信頼獲得力 ■成長イメージ 一人前になるまでの目安は半年～1年ほど。 入社後、基本的にはOJTがついて教えてくれますが、 チームでのフォロー体制が整っているため未経験からでも着実に成長できます。 ※OJT期間に定めはなく一人前になるまでしっかりとフォローしていただけます！ ※個人にノウハウが蓄積されるのを防ぐため、個人ノルマなどは全く科しておりません！！ 【同社で挑戦できることまとめ】 ●同社では様々な業界とコラボした商品を多く扱っており、幅広い選択肢の中から最適な商品を提案していくことができます！ ●お客様から「こんな商品があったらいいな」という声をいただくことがあり、それを社内に持ち帰り商品化することも可能です！営業自身が、自らの提案の幅を広げる「商品開発」にも携わることができるのもこの仕事の魅力です！ |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験・既卒歓迎！ ※短期で離職された方もご相談ください。（経歴よりも人柄重視） 【必須スキル】 ●運転免許（AT可） 【あると尚良いスキル】 ●営業／販売／接客経験(業界不問) ●不動産／金融業界での業務経験 ●コールセンター経験 |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】東京都中央区日本橋小舟町2‐11 日本橋アークビル 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | ※直行直帰可能（車通勤もOK） 東京メトロ半蔵門線・三越前駅から徒歩5分 東京メトロ日比谷線・人形町駅から徒歩6分 東京メトロ銀座線・日本橋駅から徒歩8分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 335万円～ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回（原則として支給日を基準に入社から12ヵ月経過した社員が支給対象、業績により支給） |
| 給与備考 | 【月給】24万円～28万円＋諸手当 ※あなたの経験、年齢等を考慮し同社規定により優遇します ※記載の給与内には、みなし残業代（固定残業代）として職務手当を含み、 超過分は別途支給します（23時間～50時間分／4万円～8万円) ●モデル月収：26万円（月給 + 諸手当）※交通費別途支給 入社1年目、営業未経験、業界未経験 【基本給】 20万円～ 【固定残業代】 固定残業代（23時間～50時間分／4万円～8万円） ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、家族手当 ◆時間外手当（固定残業時間超過分より、1分単位で支給） ◆住宅手当 単身世帯者は家賃の1／4を支給（上限15,000円） 複数世帯者は家賃の1／3を支給（上限20,000円） ◆家族手当（扶養手当） 配偶者：12,000円 子：3,000円／人（3人目まで） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月平均20時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：126(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ◆完全週休二日制（土日）、祝日 ※まれに休日出勤する場合あり。その場合は平日に振替休日を取得。 ◆夏季休暇（3日） ◆年末年始休暇（3日） ◆有給休暇（入社6か月経過後に10日付与） ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆慶弔休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、企業年金、慶弔見舞金制度 ◆社会保険完備 ◆退職金、退職金共済（勤続3年以上） ◆確定給付企業年金 ◆再雇用制度（定年：60歳／再雇用65歳まで） ◆慶弔見舞金（結婚祝い金、出産祝い金など） ◆インフルエンザ予防接種補助 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | アーク株式会社 |
|---|---|
| 業種 | その他金融 、不動産 |
| 事業内容 | 家賃保証業 電気通信機器の販売 情報通信サービス取次販売 不動産検索ポータルサイトの運営 コンピュータのソフトウェア開発並びに販売 ゴルフショップ事業 太陽光発電事業 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→面接・筆記試験→内定 ※場合によっては2次面接あり。 |
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