| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(個人向け) 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 仕事内容 | 奈良エリアで高い物件シェア・高い成約率を誇る同社にて、 賃貸マンションのオーナーへのリフォーム・リノベーションの既存顧客営業をお任せします。 ■仕事内容:※変更の範囲:会社の定める業務 同社で賃貸仲介をお任せ頂いているオーナー様へ、リフォーム・リノベーションのご提案をします。 既に信頼関係が構築された状況でのご提案となりますので、新規・飛び込みやテレアポはありません。 【入社後の流れ】 未経験、専門知識がなくても心配ありません。 教育前提で人物重視のポテンシャル採用を行います。 入社後はロールプレイングやお預かりしている物件を覚えて頂き、並行して、半年間ほどのOJT教育を行います。 チーム制で動いており、組織が一丸となり責任もって教育を行いますので未経験の方でもご安心ください。 *前職:旅行会社やアパレルなど多数活躍中! ■社風: モチベーション高く非常に明るく元気な社員が多く活気に溢れております。 人間関係で悩む事はなく、離職率が非常に低く長期就業者多数です。 ■表彰制度: 成績優秀者(相対ではなく絶対評価基準、2023年は総合職の3分の2以上表彰。) コロナ禍前は副賞として海外旅行が与えられておりました。 変更の範囲:会社の定める業務 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●普通自動車免許をお持ちの方(※営業活動は社用車にて行います) 【あると尚良いスキル】 ●お客様との折衝経験のある方 (営業職、カーディーラー、アパレル店員、旅行代理店など、様々な経歴の社員が活躍しています!) ●主体性をお持ちの方 |
| 勤務地 | 奈良県 【雇入れ直後】奈良県北葛城郡王寺町王寺2-7-13 山晃ビル/本社 【変更の範囲】奈良県内13店のいずれかに配属となります。 ※県をまたぐ異動は原則としてありません。(管理職除く) 奈良県内13店内の異動はございます。 |
| 最寄駅 | JR[生駒]線 [王寺]駅 徒歩で4分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 410万円~600万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回(6月) 【賞与】実績:年3回(4,7,12月) |
| 給与備考 | 月額固定給250,000円 (基本給204,064円+業務手当37,190円+営業手当8,746円) ※営業経験が3年以上お有りの方は、年収480万スタートです!(業界、法人個人は問わず) ●固定残業代を超過した時間外労働の残業手当は追加支給されます ●給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定されます ●営業手当は入社後1年間は固定額を支給。その後は個人業績により月額0~6万円の範囲で変動します 【基本給】 204,064円~ 【固定残業代】 固定残業代37,190円(相当時間:25時間19分/月)業務手当として支給 ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当、役職手当、営業手当、資格手当 ●通勤手当:会社規定に基づき支給(上限35,000円/月) ●資格手当(宅建など) ●販売手当 ●営業手当:直近3ヶ月の営業実績により次の3ヶ月の月々の手当額が決まります。 ●資格手当:宅建資格をお持ちの方に1万円~1.5万円支給されます。 |
| 勤務時間 | 就業形態:変形労働時間制 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 【標準的な就業時間】9:15~18:45(変形労働時間制により月により異なる) 【実働】8時間30分 【休憩】60分 【残業】月25時間程度 【備考】総合職は20時まで業務手当の範囲とし、最短勤務時間は18:45(但し1/ |
| 休日・休暇 | 年間:120(日) 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●週休2日制(休日はシフト制) ※基本水曜+月3回(月1回土日祝に休みを取得できる月あり)・火曜定休7回(4.5.6.7.9.10.11月) ●GW7日間 ●夏季休暇7日間 ●年末年始休暇10日間 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、永年勤続制度 ●契約リゾートホテル ●社員旅行(年1回。近年実績:九州、沖縄、韓国など) ●運動会(年1回) ●表彰旅行制度 ●永年勤続表彰 ●産休育休制度あり(実績あり) |
| 企業名 | 株式会社山晃住宅 |
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| 業種 | リフォーム・内装工事 、不動産 |
| 事業内容 | 賃貸住宅の仲介事業を軸に、入居者様管理・建物管理・リフォーム(リノベーション)事業をワンストップで提供しています。その他、地主様やオーナー様向けに「建築・経営企画コンサルタント」や「各種生活関連商品の取扱い(浄水器、インターネット、消毒 他)」等、多岐にわたったビジネスモデルを形成しています。また、「生命保険・損害保険事業」にも対応しておりグループ会社も設けています。 |
| 設立 | 1972年6月 |
| 資本金 | 161百万円 |
| 選考プロセス | 面接回数:1~2回 書類選考→筆記・適性テスト→面接(複数回)→内定 |
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