正社員
お仕事番号: 108356更新日: 2025年6月6日

【未経験歓迎】障がい者指導員|土日祝休|年休123日|年収355万~|東京|プライベートと仕事の両立

おすすめポイント

●未経験からスタートできるお仕事です ●年間休日120日以上 ●土日祝休み ●大手グループの安定基盤
転勤無し
残業月30時間以内
年間休日120以上
完全週休2日制
育児支援制度
介護支援制度
求人内容
職種【雇入れ直後】一般事務・庶務、福祉・介護サービス・栄養 【変更の範囲】会社の定める業務
雇用形態正社員
試用期間試用期間の有無: 無し
契約期間契約期間の有無: 無し
配属部署指導員
仕事内容向き合うのは“障がい”ではなく仕事の品質。 同社は親会社ソニー生命から委託された事務作業などを代行する特例子会社です。実務を担うメンバーは障がいを抱えており指導員のミッションは「職場の環境整備/作業の進捗管理/納品物の品質確認」にあります。 そのため、メンバーへ見守ることや手を差し伸べることはしません。 環境整備 ・業務依頼の確認、データの格納、納品物リストの準備 ・業務資材、備品などの管理(到着確認、在庫管理、発注・補充) ・業務シフト確認や業務シフトに従った担当作業のアサイン 進捗管理 ・決められた手順で仕事を進められているか ・スケジュール通りに仕事を進められているか ・イレギュラーな出来事に見舞われていないか 品質管理 ・書類等が正確な部数・内容であるか ・郵便物の仕分けが決められた通りに仕分けられているか ・手順通りにきちんと清掃作業がされているか ※上記に加えオフィス清掃もありソニー生命オフィスの清掃業務をします。その場合7:00~15:30勤務です。 キャリアステップ 入社後2か月間を目途に、座学講習や障がい者メンバーと事務作業を遂行します。一定期間を経て指導員アシスタントとして指導員の補助業務を遂行し現場作業から指導員の視点を変えていきます。指導員アシスタントを終えて指導員として業務詳細記載の内容を一任されます。各メンバーとの関り方や仕事の任せ方は、上長と相談のうえ慎重に決めていきます。
必要な経験・ スキル【必須スキル】 ●社会人経験3年以上 【あると尚良いスキル】 ●SV経験者 ●店長経験
勤務地東京都 【雇入れ直後】東京都千代田区 【変更の範囲】無し
最寄駅各線 神保町駅 徒歩で3分
受動喫煙対策屋内禁煙
年収355万円~450万円
昇給・賞与【昇給】年1回 4月 【賞与】年2回 6月・12月(1ヶ月ずつ)
給与備考【月給】258,200円~291,500円 ●役職手当 4,000円~10,000円 ※指導員の中でもいくつか等級があり、等級に応じて役割手当が支給されます ※年収は残業月20時間とした場合の金額 【基本給】 254,200円~281,500円
諸手当交通費(一部支給)、残業手当、役職手当 ●交通費:月額5万円まで支給 ●役職手当:月4,000円~10,000円
勤務時間就業形態:定時間 【就業時間】9:00~17:30 【実働】7時間30分 【休憩】60分 【残業】月20時間程度 【備考】清掃業務の場合は、7:00~15:30
休日・休暇年間:123(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●有給休暇:12日~20日(入社半年経過後下限日数付与) ●産前産後休暇 ●看護休暇 ●介護休暇等 ●定期通院休暇
保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・ 社内制度退職金 ●ジョブコーチ、産業カウンセラー取得支援、階層別研修あり ●定着支援制度 ●キャリアアップ制度 ●定期通院休暇制度:障がいの検査、その治療を目的とした定期通院について、年次休暇とは別に月2回まで休暇を取得できます。 ●ソニー健保保養所 ●ソニー健保提携フィットネスクラブ ●育児休業 等
求人企業プロフィール
企業名障がい者就労支援企業
業種医療・福祉・介護サービス 、サービス(その他)
事業内容生命保険株式会社より委託を受けて下記の業務を行う。 ■文書、証票その他書類の電子資料作成、事務計算、正誤確認業務 ■文書、証票その他書類・電子資料の印刷、製本業務 ■文書、証票その他書類・電子資料の整理、保管、発送、廃棄業務 ■保険教育関連書類の作成、印刷、製本、発送業務 ■事務用品の作成、購入、発送、管理業務 ■事務用機器・情報処理機器・情報通信機器の購入、管理、情報提供業務 ■障害者採用に関するコンサルティング及び事務業務 ■慶事に関する事務業務、弔事関連の訃報連絡及び事務業務 ■建物及び設備の清掃、管理業務 ■福利厚生の運営及び支援業務 ■前各号に掲げる業務に附帯する一切の業務
設立2019年3月
資本金5,000万円
選考情報
選考プロセス書類選考→適性検査→一次面接(対面)→二次面接(対面)→オファー面談(対面)→内定

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