来社不要！WEB・電話でもカウンセリング実施中！ 
正社員
お仕事番号: 108564更新日: 2025年6月18日【既卒・正社員デビュー歓迎】人を喜ばせる接客から始める店舗スタッフ｜年休120日｜年収400万～
おすすめポイント
転勤無し
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
育児支援制度
介護支援制度
従業員人数（1001~5000名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】店長・店長候補（フード・アミューズメント） 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 無し |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 各店舗 |
| 仕事内容 | 同社の店長候補としてご入社いただき、店舗運営の業務をお任せいたします！ 同社の接客は、「世界のＴＯＹＯＴＡ」からも注目を集めており、質の高いおもてなしスキルを学ぶことができます！ 入社時点で、正社員経験や特別な調理スキルは必要ありません。 まずは接客や調理の基本から学び、少しずつ店舗運営にも仕事の幅を広げていきます。 【入社後にお任せする業務】 ■ホール業務 ・お客様のご案内 ・商品の提供 ・お客様のご要望への対応 ・レジ対応 ・店内の清掃 お客様の表情や様子を見ながら声をかける、丁寧な接客を大切にしています。 ■キッチン業務 ・簡単な仕込み ・盛り付け ・牛たんの調理 ・食材や在庫の確認 ・キッチン内の清掃 調理工程はマニュアルが整っており、店長や先輩社員が一つずつ教えます。 未経験の方も、基本から段階的に覚えられる環境です。 【仕事に慣れてきた後は】 接客や調理を一通り身につけた後は、店舗運営に関わる業務にも挑戦していただきます。 ・アルバイトスタッフの教育 ・シフトの作成 ・食材や備品の在庫管理 ・スタッフの面接・採用 ・売上や店舗状況の管理 ・より良い店舗にするための改善提案 店舗ごとに一定の裁量があり、店長だけでなく、社員やアルバイトスタッフも意見を出し合いながら、 お客様に喜ばれる店舗づくりを行っています。 【入社後の教育体制】 入社後は、会社の考え方や接客の基本を学ぶオリエンテーションからスタートします。 その後、店舗へ配属され、店長や先輩社員の指導のもと、ホール・キッチン業務を実践しながら学びます。 また、「育成評価・成長シート」を使用し、現在できていることや、次に身につけるスキルを確認します。 一定の基準をクリアするごとに、ランクと給与が上がる仕組みです。 ※牛たんの焼き方を学ぶ「焼士マイスタートレーニング」など、専門的な研修も用意されています。 【将来のキャリア】 最初から店長業務をお任せするわけではありません。 まずは店舗スタッフとして基本を身につけ、その後、サブリーダー、リーダー、店長へと段階的にステップアップします。 店長昇格後は、複数店舗を管理するエリアマネージャーなど、さらに上のポジションを目指すことも可能です。 店舗数を拡大しているため、新しいポジションに挑戦できる機会も増えています。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験歓迎 1から教育する体制が整っています！ 【あると尚良いスキル】 ●飲食店で「ホール」または「キッチン」のアルバイト経験 |
| 勤務地 | 埼玉県 /千葉県 /東京都 /神奈川県 【雇入れ直後】都内全エリア・神奈川・千葉・埼玉いずれかに配属 ※全店舗駅から徒歩5分以内の好立地です。 ※配属先店舗は自宅からの通いやすさを配慮します。 ●東京：43店舗 東京都足立区｜北千住マルイ店 東京都豊島区｜池袋サンシャイン前店 東京都豊島区｜池袋東口店 東京都新宿区F｜高田馬場駅前店 東京都北区｜赤羽駅前店 東京都新宿区｜新宿エルタワー店 東京都新宿区｜新宿114ビル店 東京都新宿区｜新宿菊水ビル店 東京都新宿区｜新宿靖国通り店 東京都新宿区｜新宿京王フレンテ店 東京都新宿区｜新宿サブナード店 東京都新宿区｜新宿東口店 東京都渋谷区｜道玄坂店 東京都渋谷区｜渋谷公園通り店 東京都渋谷区｜青山通り店 東京都渋谷区｜原宿店 東京都品川区｜五反田西口店 東京都千代田区｜有楽町店 東京都中央区｜ヤエチカ店 東京都中央区｜銀座並木通り店 東京都墨田区｜錦糸町テルミナ店 東京都台東区｜上野駅前店 東京都台東区｜上野駅前B1店 東京都台東区｜御徒町店 東京都千代田区｜神田駅前店 東京都千代田区｜秋葉原店 東京都中野区｜中野店 東京都武蔵野市｜吉祥寺サンロード店 東京都武蔵野市｜吉祥寺駅前店 東京都立川市｜立川駅北口店 ●埼玉：1店舗 ・埼玉県さいたま市大宮区／ルミネ大宮店 ●神奈川：5店舗 ・横浜市西区／横浜西口パルナード店 ・横浜市西区／横浜ジョイナス店 ・横浜市西区／横浜ポルタ店 ・横浜市港北区／新横浜駅店 ・神奈川県川崎市川崎区／アトレ川崎店 ●千葉：2店舗 ・千葉県船橋市／シャポー船橋店 ・千葉県船橋市／ららぽーとTokyoBay店 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | 配属先により異なります。 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 400万円～460万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】随時 【賞与】年2回（12月、7月） |
| 給与備考 | 【月給】270,000円～ ＜昇給例＞ ・入社 トレーニー 月給27万円～33万6110円 ・半年 チャレンジャー2 月給27万5000円～34万2360円 ・1年 サブリーダー 月給28万6000円～35万6050円 ・1年半 リーダー 月給28万9000円～35万9750円 ・2年 店長 月給30万4000円～41万8430円 ※2年で年収600万、8年で年収730万程度も目指せます。 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当、役職手当、家族手当 ●交通費：月額3万円まで支給 ●家族手当（扶養者：月1万円、子ども1人当たり月5,000円・2人まで） ●残業手当（超過分は1分単位で全額支給） ●インセンティブ（店長のみ／毎月最大4万円） |
| 勤務時間 | 就業形態：シフト制 【就業時間】9：00～23：00の間で変動※75％の店舗が22時閉店 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月20時間程度 【シフト例】早番9：00～18：00（休憩1時間）／中番12：00～21：00（休憩1時間）／遅番14：00～22：00（休憩1時間） ※シフトは店舗によ |
| 休日・休暇 | 年間：120(日) 慶弔休暇 ●月10日休（交代制） ※シフトの調整次第で土日休み・7連休取得も可能です。 ●介護休暇 ●産前・産後休暇 ●有給休暇（取得率：70％以上） ●7連休以上の取得推進 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、確定拠出年金401k、永年勤続制度 ●食事補助（定食メニューが350円で食べられます） ●永年勤続（長く活躍した社員にアメリカ旅行をプレゼント） ●表彰制度（表彰制度（月1回の会議で、店長が選んだMVP・新人賞の社員を表彰） ●芋や稲の収穫祭（「日本の食文化・農業に貢献する」を掲げる同社では収穫祭を実施。収穫後は牛たんを囲みながら、生産者の商品への想いを伺います） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 牛たんとろろ麦めしの専門店 |
|---|---|
| 業種 | フードビジネス（和食） |
| 事業内容 | ■飲食店経営 |
| 設立 | 1969年10月 |
| 資本金 | 5.000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終選考→内定 |
|---|
サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。
【既卒・正社員デビュー歓迎】人を喜ばせる接客から始める店舗スタッフ｜年休120日｜年収400万～
マイナビジョブ20'sは、第二新卒者・20代若手向けの転職支援（人材紹介）サービスです。
このWebサイトでは、【既卒・正社員デビュー歓迎】人を喜ばせる接客から始める店舗スタッフ｜年休120日｜年収400万～の求人の他にも、マイナビグループだからできる、良質な求人情報と人材紹介会社ならではのプロのキャリアアドバイザーが、個別 キャリアカウンセリング や面接対策であなたに最適なお仕事をご紹介。求人企業様から依頼を受けている求人も全て「20代の若手社会人」を必要としている求人となります。お気軽にご相談ください。