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正社員
お仕事番号: 109064更新日: 2025年7月15日【未経験・第二新卒OK】東京ガスG｜電設土木の施工管理｜完全週休2日制｜賞与年2回
おすすめポイント
職種未経験OK
第二新卒歓迎
完全週休2日制
交通費全額支給
資格取得支援制度
従業員人数（301~1000名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】施工管理・設備・環境保全 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 電設土木事業部 |
| 仕事内容 | 同社の電設土木の施工管理として、 安全な水を届ける上下水道工事、走りやすい道に整える道路舗装工事など、まちの整備工事の調整をおまかせします。 【具体的には】 ●各業者手配：工期や規模を考慮した上で、工事会社の手配 ●施工図作成：工期、工程通りに施工が進むように、丁寧な施工図を作成 ●現場・施工管理：施工図をもとに現場スタッフとすり合わせ、進捗状況も把握しながら適宜、プランの見直し等 【同社について】 ■東京ガスグループのインフラ工事会社 都市ガスを扱える強みを活かしあらゆる建築設備工事に対応している同社。 また、エネルギー供給源の高圧・中低圧の工事を通してインフラ・ライフライン整備の双方で社会に貢献しています。 ガス・電力会社、大手ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー、官公庁、学校法人、公益法人、工場など幅広い顧客との取引を実現。 取り扱う工事は公共性の高いものが多く、安定的に収益を上げています。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験・第二新卒歓迎※ 【歓迎スキル】 ●日本語ビジネス中級レベル以上、もしくは日本語能力試験N2レベル以上 |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】【電設土木営業所】 東京都世田谷区 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | 東急田園都市線 二子玉川駅下車 バス「砧南中学校前」下車徒歩4分、または「都市大総合グラウンド前」下車徒歩1分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 400万円～600万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（7月） 【賞与】年2回（7月・12月） ※2024年度実績6.36か月 |
| 給与備考 | 【月給】220,000円～350,000円＋諸手当 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます ※平均年間給与：662万円（会社） 【基本給】 220,000円～350,000円 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、役職手当、家族手当 ●子ども手当：1人目が10,000円/月、2人目が15,000円/月、3人目以降20,000円/月 ※18歳未満 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】8：30～17：30 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月30時間程度 【備考】現場案件によって勤務時間に変動がございます |
| 休日・休暇 | 年間：119(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●有給休暇：10日～20日 ※下限日数は入社直後の付与日数です |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 福利厚生施設、退職金、財形貯蓄、社員持株会制度、資格取得（自己啓発）奨励金制度、永年勤続制度 ●資格取得支援：受験費用の全額負担、資格取得奨励金は最大15万円 ●新入社員研修 ●業務研修 ●住宅資金融資制度 ●保養所 ●健康保険組合 ●退職金制度：会社規定による ●再雇用制度：定年60歳、延長65歳まで |
求人企業プロフィール
| 企業名 | ライフライン総合設備会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設・土木 、設計 、リフォーム・内装工事 、電力・ガス・エネルギー |
| 事業内容 | ■ガス工事 （ガス設備（屋内配管）工事・導管（屋外配管）工事） ■建築・設備工事 （建築工事・給排水衛生設備工事・空気調和設備工事・内装仕上工事） ■電設・土木工事 （電気管路洞道埋設工事・上下水道工事・土木工事） |
| 設立 | 1948年9月15日 |
| 資本金 | 5億9,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 二次面接 ↓ 内定 ※面接回数は変更の可能性ございます ※オンライン面接可 |
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