| 職種 | 【雇入れ直後】人材コーディネーター・カウンセラー 【変更の範囲】無し |
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| 雇用形態 | 正社員 /契約社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 有り 契約期間は6ヶ月です。契約更新なし 試用期間および契約社員期間の勤務状況に問題がなく、一定の成果が確認出来れば、7ヶ月目以降に正社員として登用いたします。 |
| 配属部署 | 教育チームまたは療育チーム(各チーム、リーダー1名とメンバー2~5名で構成) |
| 仕事内容 | 通信制高校・高校教育機関や児童障がい者支援施設を中心とした、教育・療育領域に特化した人材紹介業務をお任せします。 求職者と教育現場の双方に誠実に向き合い、「長く活躍できるマッチング」を実現する仕事です。 【担当領域について】 下記いずれかの部門に配属します ●通信制高校・高校など「教育領域」 ●児童障がい者施設など「療育領域」 いずれも社会的ニーズが高く、やりがい・安定性のある分野です。 【具体的には】 ●法人向け採用支援 通信制高校、学校法人、児童障がい者施設などへの求人ヒアリング、採用要件の整理、条件調整、求職者紹介、入社後フォローを担当します。 ※新規テレアポは1日2時間まで(約30件/日、月1件案件化が目安) ※RAとしての厳しい数字追いはありません。 ●個人向けキャリア支援 教育・療育分野で働きたい求職者とのオンライン面談を実施し、希望条件や価値観、キャリアを丁寧にヒアリング。業界理解を踏まえた求人提案、面接対策、意思決定支援、入社までのフォローを行います。 ※月の決定目標は3件程度 ※CAのKPIを中心に評価/スカウト業務なし <一日のスケジュール例> 09:00~09:30 朝会 09:30~09:45 チームMTG 09:45~11:00 新規開拓の法人営業 11:00~12:30 求職者様の対応 12:30~13:30 ランチ 13:30~14:00 チームMTG 14:00~14:30 法人営業電話(追客) 14:30~17:45 求職者対応 17:45~18:00 夕会 18:00~20:00 求職者様の対応 ※21:00完全退社ルール ※週1回の早帰りデーあり 【入社後・教育体制】 メンター制度、マニュアル・商談フローが整備されており、未経験でも3か月程度で一人立ち可能です。 【キャリアパス】 プレイヤーからリーダーへ。成果次第で最短半年の昇格実績があり、リーダー年収は600万円前後。 平均年齢26歳、約30名のチームで、20代中心に切磋琢磨できる環境です。 【この仕事の魅力】 ●ヒアリング力、提案力、数字で成果を出す力が身につく ●教育×社会貢献という希少性の高い領域でキャリア形成ができる ●年齢や社歴に関係ない実力評価で、半年ごとの給与反映 ●チームで成果を出す文化があり、ノウハウ共有も活発な環境 |
| 必要な経験・ スキル | ※職種未経験・業種未経験OK 【必須スキル】 ●未経験ポジション:高専卒または大卒以上 ●社会人経験1年程度 【あると尚良いスキル】 ●個人もしくは法人営業、販売業務などのご経験 ●キャリアアドバイザーのご経験 ●教育業界での業務のご経験 ●マネジメントのご経験 |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】東京都港区 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | ●JR山手線「浜松町駅」 徒歩5分 ●都営地下鉄都営大江戸線「大門駅」 徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
| 年収 | 400万円~600万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年2回 【賞与】無し |
| 給与備考 | 【年俸制】400万8円~600万円(12分割)※みなし残業代を含む ●未経験ポジション 【月収】333,334円~416,667円 ●リーダー候補ポジション 【月収】416,667円~500,000円 <モデル年収> ●リーダー例 入社 /400万円 入社6か月/540万円 入社10か月/600万円 リーダー昇格 ・最初の昇給(入社半年後)で、多くの社員が年収50万円以上UP! ・最初の昇給で年収190万円UPした実績も! 【基本給】 ●未経験ポジション:247,879円~309,882円 ●リーダー候補ポジション:309,882円~371,840円 【固定残業代】 固定残業代●未経験ポジション(8万5,455円~10万6,785円、45時間分)●リーダー候補ポジション(106,785円~128,160円、45時間分) ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当 ●交通費支給(上限60,000円/月) |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~18:00 【実働】8時間 【休憩】60分(12:00~13:00) 【残業】月40時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間:123(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇 ●忌引休暇 ●結婚休暇 ●出産休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●PC、社用携帯貸与 ●ウォーターサーバー完備 ●業務に必要な書籍購入費用の補助制度あり(会社負担) ●チームで目標を達成した際の食事代補助制度あり ●服装自由 【サポート制度やレクリエーションへの取り組みなど】 ●月45時間以内(1日あたり2時間程度)の残業時間で収めることを徹底 ●週に1日の早帰りデー(定時で帰宅)を実施 ●毎月の社内目標が達成されたら、達成会(飲み会)を開催 |
| 企業名 | 教育療育特化型中途採用支援サービス企業 |
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| 業種 | 人材派遣・人材紹介 、教育 |
| 事業内容 | ■教育療育領域特化型 人材事業(教育キャリアナビ, 療育キャリアナビ) ■非認知能力イベント事業 ■教育コンテンツマーケットプレイス事業 ■教育機関向け経営支援事業 |
| 設立 | 2022年2月22日 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終選考→内定 |
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