| 職種 | 【雇入れ直後】機械・機構設計・金型設計・解析 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 配属部署 | 航空宇宙事業部 |
| 仕事内容 | 同社は、航空・宇宙分野を中心に、機械設計や解析、開発支援などを手がけるエンジニアリング企業です。 創業以来20年以上にわたり、国内大手航空機メーカーや重工メーカーとの取引を通じて、数多くの開発プロジェクトに参画してきました。 高い技術力と育成力を強みに、未経験からでも一人前のエンジニアを多数輩出しています。 「航空機の未来を、自分の手で形にする」 そんな想いを持った仲間と共に、次世代の航空開発を支える仕事に挑戦しませんか? 【業務内容】 航空機設計エンジニアとして、下記のような設計・評価・提案業務をお任せします。 ※適性・希望に応じた配属を行います。 ・就航中の航空機の機能・性能向上のための設計 ・製造コストダウンを目的とした設計検討とお客様への提案 ・飛行安全性の評価および各種試験の実施 ・胴体・翼などの構造設計 ・エンジン等の動力系装備設計 ・航空操縦シミュレータの設計 など 担当する機体の幅 民間機/軍用機/ヘリコプター/ドローン 等 機体ごとに求められる設計思想や技術要件が異なるため、挑戦を重ねるごとに知識・経験が広がります。 (配属事業所により扱う機体は異なります) 【入社後の流れ】 入社〜約3年で独り立ちを目指す、段階的な育成プログラムです。 STEP1:座学研修 航空機の基礎知識、関連法規、各種設計ソフトの操作などを学習します。 STEP2:アシスタント業務からスタート 先輩のサポート業務を通じて実務の流れを習得。分からないことは先輩が丁寧にフォローします。 独り立ちまでの期間は個人差がありますが、同社では約3年を目安にしっかり育てる体制を整えています。 【プロジェクト例】 ・飛行中の機体の機能改善設計 ・製造コスト削減のための設計改善提案 ・飛行安全性評価および実機/試験の実施 ・胴体・翼・構造設計、動力装置の設計 ・航空操縦シミュレータの設計 など 現在、80名以上のエンジニアが活躍中。 20〜50代と幅広い年齢層で、先輩の約8割が未経験スタート/異業種からの転職です。 【職場の特徴】 ・未経験から専門技術を学べる充実した研修制度 ・大手メーカーとの取引実績多数、安定した案件基盤 ・多様な機体に触れられるためキャリアの選択肢が豊富 ・チームで助け合う風土、先輩が丁寧にサポート |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ・大学もしくは高専の工学系学部、学科卒の方(機械工学科、電気工学科、航空工学科等) |
| 勤務地 | 岐阜県 /愛知県 【雇入れ直後】航空宇宙事業部 名古屋事業所:愛知県名古屋市港区大江町6-19 航空宇宙事業部 岐阜事業所:岐阜県各務原市川崎町2番地 【変更の範囲】※担当するプロジェクトにより、下記勤務地への変更の可能性があります。 ・愛知県西春日井郡豊山町大字豊場1番地 ・岐阜県各務原市川崎町1番地(岐阜事業所と同じ敷地内です) |
| 最寄駅 | 航空宇宙事業部 名古屋事業所:名鉄築港線 東名古屋港駅より徒歩1分 航空宇宙事業部 岐阜事業所:名鉄各務原線 三柿野駅より徒歩4分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 400万円~500万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月) |
| 給与備考 | 【月給制】基本給(高専卒:235,000円~、大学卒:245,000円~、大学院卒:255,000円~)+各種手当 【基本給】 高専卒:235,000円~ 大学卒:245,000円~ 大学院卒:255,000円~ |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、家族手当、資格手当、出張手当 ●家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月5000円) ●住宅手当・家賃補助(月2万円) 自宅からの通勤が困難な社員を対象に、入社から10年まで支給 |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】8:00~17:00 【実働】8時間分 【休憩】60分 【残業】月平均20時間以下 |
| 休日・休暇 | 年間:126(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●産前・産後休暇(取得実績あり) ●育児休暇(取得実績あり) ●5日以上の連続休暇の取得可能! |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅、退職金、資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●資格取得支援制度 業務に必要な資格の取得にかかる費用を補助(火薬類取締法、PMP、TOEICなど) ●社内イベント支援制度 10名以上の参加がある社内イベントを対象に、補助金を支給 ●服装自由 |
| 企業名 | ミツワ株式会社 |
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| 業種 | 専門商社 |
| 設立 | 1983年6月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終選考→内定 |
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