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正社員
お仕事番号: 111102更新日: 2025年11月18日【未経験・第二新卒OK】機械メーカーの工程管理職｜年休120日｜残業月10時間
おすすめポイント
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
育児支援制度
社宅・家賃補助制度
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】品質保証・品質管理・生産管理・製造管理（電気・電子・機械・半導体・材料） 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 製造部工務課 |
| 仕事内容 | ＜具体的な業務内容＞ 定められた納期に向けて工程管理を行い、他部署や協力会社との日程調整を担当します。 社内で加工した部品や協力会社から入荷した部品の検品・管理に加え、引取・納品業務などの外回りも行います。 自分の働きかけで社内の業務がスムーズに進むため、大きなやりがいを感じられる仕事です。 ＜入社後の流れ、サポート体制など＞ 入社後はまず3か月間の試用期間からスタートします。 未経験の方でも安心して働けるよう、同社では「経験・資格は、働きながら取得」をモットーに、スキルアップを応援する体制が整っています。工務(生産管理)職では、社内システムでの工程管理や他部署との連携を通じて、工場全体の流れを理解しながら成長でき、長期的なキャリア形成をサポートしています。 |
| 必要な経験・ スキル | 未経験歓迎・文理不問 【必須スキル】 ●普通自動車免許一種 【あると尚良いスキル】 生産管理や品質管理の経験 |
| 勤務地 | 大阪府 【雇入れ直後】大阪府柏原市国分東条町28番45号 ※マイカー、バイク、自転車通勤可能 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | ・JR大和路線、天王寺より20分 河内堅上駅より徒歩7分 ・近鉄大阪線、上本町より20分 国分駅よりタクシーで10分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 300万円～ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回(6月） 【賞与】年3回(7月・12月・3月) ※3月は決算賞与（業績により支給）※前年度実績あり |
| 給与備考 | ※年収は手当・賞与2回含みます。 【月給制】22万円～ ※経験・年齢を考慮の上、同社規定により決定いたします。 ・基本給＋住宅手当 【年代別平均年収】※2024年実績 20代半ば 平均 ： 380万円 30代前半 平均 ： 450万円 30代後半 平均 ： 530万円 【基本給】 200,000円～ |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、家族手当 ●交通費：上限25,000円 ●残業手当：全額支給 ●食事手当：昼食1食225円でお弁当が食べられます。 ●住宅手当：一律20,000円／月（住宅形態に関わらず一律に支給） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】 8時15分～17時00分 【実働時間】 7時間40分 【休憩時間】 65分（10:00～10:10／12:00～12:45／15:00～15:10） 【残業時間】 月平均10時間 |
| 休日・休暇 | 年間：120(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ●産前産後休暇(取得実績あり) ●育児休暇(取得実績あり) |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、慶弔見舞金制度 ●社員表彰制度 ●リゾートホテル(エクシブ会員)利用可能 ●産前産後休暇(取得実績あり) ●育児休暇(取得実績あり) ●健康診断（年1回） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 共栄精工株式会社 |
|---|---|
| 業種 | その他メーカー |
| 事業内容 | 冷間リングローリング、各種専用機、機械加工技術を手がけています。オーダーメイド装置の設計・製造を中心に、お客様のニーズに合わせた提案からアフターフォローまで一貫して対応しています。 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類審査→1次面接→合格後に性格テスト・簡単なテスト→役員面接 |
|---|
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【未経験・第二新卒OK】機械メーカーの工程管理職｜年休120日｜残業月10時間
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