| 職種 | 【雇入れ直後】機械・機構設計・金型設計・解析 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 仕事内容 | 同社では、自動車部品(ドアフレーム等)、コンテナフレーム、建材、太陽光パネルフレームなどを生産するための設備や金型を設計・製造しています。 入社後は、設計エンジニアとして必要な知識・技術を基礎から学び、将来的には設計から納品まで一貫して関わるエンジニアを目指していただきます。 【入社後の流れ】 まずは現場で ・実際の金型 ・生産設備 を見て、触れて、モノづくりの流れを理解するところからスタート。 並行して ・CAD操作 ・材料知識 ・強度の考え方 などをテキストや講習で学びます。 目安:1年~1年半ほどで設計業務へステップアップ 【具体的な業務内容】 【1】お客様との仕様打ち合わせ どんな部品を作るのか どのくらいの生産量が必要か どんな設備が必要か などを確認します。 ※最初は先輩と同行します 【2】仕様検討・見積作成 打ち合わせ内容をもとに ・設備構造 ・成形方法 ・金型仕様 などを検討します。 【3】設計業務(CAD使用) ■設備(機械)設計 ・3D-CADで設備全体設計 ・2D図面作成 ・部品リスト作成 ■金型設計 ・2D-CADで成形検討 ・3D解析・シミュレーションで品質確認 ※CADは入社後に習得できます 【4】製作・組立フォロー 設計図をもとに社内で製作・組立が行われます。 設計者は不具合対応や改善検討を行います。 【5】テスト・品質確認 設備が正常に動くか、製品品質に問題がないかを確認します。 チームで協力しながら完成度を高めていきます。 【6】納品・最終確認 完成した設備・金型をお客様工場へ設置し、最終動作確認を行います。 【この仕事で身につくこと】 ・設備設計、金型設計の専門技術 ・CADスキル(2D・3D) ・製造現場の知識 ・顧客折衝・調整力 ※一人前の設計エンジニアになるには10年以上かかる世界ですが、 その分「一生使える技術」が身につきます。 【未経験でも安心な理由】 ・現場研修 → 設計研修 → 実務 の段階育成 ・チーム制で先輩がフォロー ・設計だけでなくモノづくり全体を学べる環境 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 普通運転免許証(AT限定可能) |
| 勤務地 | 愛知県 【雇入れ直後】愛知県安城市橋目町新居林33-6 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | 名鉄本線「新安城駅」から車で10分 ※車通勤可能 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 400万円~ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回(4月)※前年度実績 1,000円~5,000円 【賞与】年2回(6月、12月)※前年度実績 計4.0ヶ月分 |
| 給与備考 | 【月給】260,000円~ 【基本給】 245,000円~ |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当 通勤手当(一律 15,000円) 住宅手当(条件有 遠隔地からの転居でアパートを借りられた方 月60,000円) |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】8:00~17:00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月10~20時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間:121(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金制度:勤続5年以上対象 勤務延長制度:上限65歳 表彰・奨励金制度 資格取得補助制度 各種研修制度 保養施設あり 制服支給 社員旅行(年1回) |
| 企業名 | 中部エンジニアリング株式会社 |
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| 業種 | 輸送用機器(自動車含む) |
| 選考プロセス | 書類選考→選考→内定 |
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