来社不要！WEB・電話でもカウンセリング実施中！ 
正社員
お仕事番号: 112609更新日: 2026年3月10日【チームで働きたい方歓迎】マイナビグループの人材コーディネーター|年休127日以上|昇給年4回
おすすめポイント
転勤無し
U・Iターン歓迎
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
育児支援制度
介護支援制度
社宅・家賃補助制度
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】人材コーディネーター・カウンセラー 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 無し |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 横浜支店 |
| 仕事内容 | ・具体的には 【求職者対応】※1日2~3件になります。 ▼仕事の希望を確認(電話) ▼就業先を紹介(電話/メール/SNS) ▼職場見学の同行(対面/WEB) ▼勤務後フォロー ※求職者は介護士/看護師や保育士など 【取引先への対応】 ▼ターゲットのヒアリング・人材提案(電話) ▼契約対応 ▼勤務後フォロー ※クライアントは医療/福祉/保育施設などの法人 ・1日の流れ ▼09:00 メールチェック・朝礼 ▼09:30 施設への求人確認や人材提案 ▼11:00 求職者へ仕事紹介の連絡 ▼12:00 昼休憩 ▼13:30 職場見学の同行 ▼15:30 入職日の調整など事務処理、取引先フォロー ▼17:00 求職者からの条件確認＆仕事紹介 ▼19:00 帰宅 ・入社後の流れ ＜導入研修＞ 「人材ビジネスとは？」などの業界知識や 自社サービスに対する理解を深めていきましょう◎ ▼ ＜OJT研修＞ 先輩と行動し、求職者/クライアント対応の仕方や 仕事紹介～マッチングまでの流れを把握。 未経験からスタートした先輩が多くフォロー体制には自信あり！ 安心してチャレンジできます。 ・チームで達成を目指します！ 個人主義ではないからこそ、仲間との連携が多く、 オフィスも明るい雰囲気です。 各拠点、チーム力は抜群！ 全員が同じ目標に向かって日々切磋琢磨しています。 休日や終業後の対応もなく、 キャリアもプライベートも両立することが可能ですよ。 |
| 必要な経験・ スキル | 【あれば活かせる経験】※なくてもOK ◇人材業界での経験・知識 ◇人と関わる仕事の経験 └営業・販売職・接客業など ◇福祉・保育業界の経験 「馴染みのある地域で安心して働きたい…」 「プライベートも充実できる会社がいい…」 「でも、スキルアップもしたい！」 全国展開しノウハウが蓄積されているからこそ 『勤務エリアを問わずに市場価値を全国レベルに』そんな希望が叶います！ |
| 勤務地 | 神奈川県 【雇入れ直後】神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-25-1 横浜YS西口ビル3F 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | JR横浜駅 徒歩で3分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 340万円～450万円 |
| 昇給・賞与 | 昇給/年4回(10月/1月/4月/7月) 賞与/年2回(6月/12月) |
| 給与備考 | 月給256,700円～321,400円 【基本給】 21万200円～ 【固定残業代】 固定残業代30時間分／46,500円～ ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、役職手当、資格手当 ・地域手当 ・業務手当 ・転勤手当（5万円） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9:00～18:00 【実働】8時間0分 【休憩】60分 【残業】月20時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：127(日) 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇 週休2日(基本土日/シフト制/月9日休み) 誕生日休暇(1日) 育児介護休暇 結婚休暇 出産立会休暇 産前産後休暇 通院休暇 生理休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅 【給与アップ努力宣言企業】 ・社宅制度(転勤を命じた社員対象※原則転勤なしで本人希望の場合のみ) ・引越補助 ・定期健康診断 ・ストレスチェック ・社員総会 ・インセンティブ制度 ・人事とのフォロー面談 ・マイナビ全社顕彰 ・オフィスカジュアルOK 【マイナビグループのメリット】 ・野球観戦、ガールズコレクションなどのイベント優遇 ・表彰制度（賞金最大100万円の可能性も！） ※同社でキャリア新人賞・マネージャー賞・チーム賞の実績有 ・研修制度（管理者グループ研修・コンプライアンス研修等） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社ブレイブ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 、アウトソーシング |
| 事業内容 | ▼【メディカルケア事業】 「介護士」「看護師」「保育士」分野における人材派遣 人材紹介及びアウトソーシング業 ▼【オフィスサポート事業】 事務職・コールセンター等、オフィスワーク分野における 人材派遣、人材紹介及びアウトソーシング業 【許認可番号】 一般労働者派遣事業許可／派13-305018 有料職業紹介事業許可／13-ユ-305255 【優良派遣事業認定者認定】 平成29年度、一般社団法人人材サービス産業協議会が 厚生労働省より受託し運営している 「優良派遣事業者認定制度」に認定されました！ 【出典元】 (※)経済産業省「将来の介護受給に対する高齢者ケアシステムに関する研究会 報告書」（2018年4月） |
| 設立 | 2011年9月 |
| 資本金 | 2,100万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接→最終面接→内定 |
|---|
サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。
【チームで働きたい方歓迎】マイナビグループの人材コーディネーター|年休127日以上|昇給年4回
マイナビジョブ20'sは、第二新卒者・20代若手向けの転職支援（人材紹介）サービスです。
このWebサイトでは、【チームで働きたい方歓迎】マイナビグループの人材コーディネーター|年休127日以上|昇給年4回の求人の他にも、マイナビグループだからできる、良質な求人情報と人材紹介会社ならではのプロのキャリアアドバイザーが、個別 キャリアカウンセリング や面接対策であなたに最適なお仕事をご紹介。求人企業様から依頼を受けている求人も全て「20代の若手社会人」を必要としている求人となります。お気軽にご相談ください。