| 職種 | 【雇入れ直後】システム開発(WEB・オープン・モバイル)、システム開発(組み込み・ファームウェア・制御) 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 6ヶ月 期間中の給与・待遇に差異はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 仕事内容 | 【エンジニアの希望に全力で応える会社/チーム参画中心/リモート勤務8割/定着 率100%】 ■仕事内容 大手自動車メーカーを中心とした製造業、通信、流通、官公庁などのシステム開発を担当します。 入社後は自社エンジニアで構成されたチームへ配属となり、先輩エンジニアのフォローのもと安心して業務に取 り組めます。単独常駐ではなくチーム体制での参画が基本のため、若手でも成長しやすい環境です。 プロジェクト期間は半年程度が中心で、基本設計以降を一貫して任せられる受託案件も多数あります。 ■プロジェクト例 (1)先端技術支援・研究開発 大手自動車メーカー向けに新技術の検証や試作開発を担当。開発環境選定から試作品開発まで幅広く携わります。 チーム6名体制で、慣れればリモート中心で業務を行います。 開発言語:C#、Rust、JavaScript、TypeScript等/ 環境:Azure、Docker等/DB:SQLServer、Redis等 (2)社内システムのグローバル展開対応 お客様企業の社内システムの海外拠点向け展開に伴う改修・機能追加・運用業務を担当。既存システムの改修、海外対応機能追加、運用改善、問い合わせ対応などをチームで行います。開発と運用の両面の経験を積むことが可能です。 ■その他プロジェクト例 製造業の設計管理・生産管理システム、通信業の顧客管理・課金システム、流通業の商品管理・物流管理システム、 自動車部品メーカー向け制御系システムなど ■開発環境 Java/JavaScript/Python/VB.NET/C#/C/C++ 等 ※未経験言語にも挑戦可能 ■特徴・魅力 自社エンジニアによるチーム参画が中心で、単独常駐は基本ありません。分からないことをすぐ相談できる環境のため、 若手でも安心して成長できます。リモート勤務は約8割で在宅と出社のハイブリッド案件もあり、働きやすい環境です。 有給休暇も取得しやすく、残業も少なめです。 またエンジニア主体でVTuberプロジェクトの立ち上げ・運用や技術発信などにも取り組んでおり、 開発以外の分野にも挑戦できる風土があります。 |
| 必要な経験・ スキル | 未経験歓迎 【あると尚良いスキル】 ・業務系システムの開発経験 ・アジャイルでの開発経験 ・AWS上でのシステム開発経験 ・BIツールの活用経験 ・ローコード開発経験 ※powerapps |
| 勤務地 | 愛知県 【雇入れ直後】<勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦3-11-25 アーク栄錦ニュービジネスビル <勤務地詳細2> 久屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中区錦3丁目5-31 ジブラルタ生命名古屋錦ビル7F 【変更の範囲】変更の範囲:プロジェクト先常駐(リモートワーク含む) |
| 最寄駅 | 東山線 伏見駅より徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 400万円~800万円 |
| 昇給・賞与 | ■賞与:年2回(7月・12月)※平均5ヵ月分/昨年度実績6カ月分 ■昇給:年1回(4月) |
| 給与備考 | 【月給】250,000円~470,000円 ・年収例: 25歳/年収434万円(開発経験3年) 30歳/年収620万円(開発経験5年) |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、家族手当 通勤手当:上限月2万4000円まで |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~18:00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月5時間程度 【備考】※勤務先により変更の場合あり。※全社社員の残業はほとんどありません。定時に帰る社員も多いです。 |
| 休日・休暇 | 年間:123(日) 完全週休2日制(土・日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 特別休暇 ※有給休暇を全員がしっかり消化、取得がしやすいのが特徴です。 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅、資格取得(自己啓発)奨励金制度 ■社内クラブ活動(フットサルなど) ■産前産後休業制度・育児休業制度 ■資格取得支援あり ■資格取得報奨金制度 ※資格、取得期間指定あり |
| 企業名 | 株式会社システムプレジール |
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| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 事業内容 | ■事業内容: システムコンサルティング・教育 各種ソフトウェアの設計・開発 |
| 設立 | 2004年10月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 |
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