正社員
お仕事番号: 113302更新日: 2026年5月1日

【未経験OK】医療・福祉施設・介護業界の人材営業職|年収400万円以上|年間休日120日以上

おすすめポイント

●2021年設立。ツナググループと日総工産の合弁会社として急成長中のテック系人材企業です。 ●未経験でも安心。1ヶ月間の充実した研修で営業の基礎からじっくり学べます。 ●月給29万円以上の高待遇スタート。頑張りは年2回の昇給・賞与でしっかり還元します。 ●フレックスタイム制を導入。商談後の直帰も可能で自分らしく柔軟に働けます。
フレックス勤務
職種未経験OK
第二新卒歓迎
WEB完結選考
年間休日120以上
交通費全額支給
育児支援制度
介護支援制度
資格取得支援制度
求人内容
職種【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け) 【変更の範囲】会社の定める業務
雇用形態正社員
試用期間試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間契約期間の有無: 無し
仕事内容同社の人材営業職として、スタッフと施設をつなぐマッチング業務をお任せいたします。 担当する顧客は、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム、病院などの医療・福祉施設です。 <具体的な業務内容> ●登録スタッフへのお仕事提案(主にSNS・電話) ●介護施設や病院など、担当顧客へのスタッフ提案 ●スタッフ、施設双方との状況確認や各種調整 ●職場見学の調整、同行 ●就業開始までのサポートおよび就業後のフォロー、相談対応 ※スタッフの希望ヒアリングは別担当が行います。 <会社や業務の魅力> 2021年設立の急成長企業で、組織づくりに関わりながら、 将来的にはリーダー候補として早期のキャリアアップを目指せる環境です。 グループ内のテック企業と連携し、IT化・DX化を自社完結で進めており、最先端の取り組みに携わることができます。 また、深刻な人材不足に悩む医療・福祉業界を支える社会貢献性の高い仕事である点も特徴です。 日々の頑張りは年2回の昇給・賞与で正当に評価され、未経験からでも高収入を目指すことが可能です。 <入社後の流れ、サポート体制など> 入社後1ヶ月間は研修期間として、先輩社員のサポートを受けながら業界知識や業務の流れを基礎から習得していただきます。 業務は、まずスタッフ対応や見学同行からスタートし、徐々に担当を持つなど、無理のない形でステップアップできる環境です。また、定期的に1on1ミーティングを実施し、成果や取り組みを振り返りながら、自身の成長を実感していただけます。
必要な経験・ スキル【必須スキル】 ●人と接する仕事の経験がある方(販売、接客、サービス業など。アルバイト経験も可) 【あると尚良いスキル】 ●営業経験のある方(法人営業尚可) ●人材業界での業務経験のある方
勤務地東京都 【雇入れ直後】東京都品川区/本社 【変更の範囲】会社の定める事業所
最寄駅●都営浅草線「五反田駅」より徒歩3分 ●JR山手線「五反田駅」より徒歩7分
受動喫煙対策敷地内禁煙
年収404万円~444万円
昇給・賞与【昇給】2回(4月、10月) 【賞与】2回 ※いずれも査定による
給与備考【月給】294,850円〜323,750円 【基本給】255,000円〜280,000円 【固定残業代】39,850円〜43,750円(20時間分) <その他給与情報> ●昇給、賞与は査定により決定します。 ●日々の頑張りは、定期的な1on1での振り返りを通じて、賞与や昇給にしっかり反映される仕組みです。 【基本給】 255,000円〜280,000円 【固定残業代】 固定残業代(39,850円〜43,750円、20時間分) ※時間超過分は追加支給有
諸手当交通費(全額支給)、残業手当 ●交通費全額支給 ●残業手当(固定残業時間の20時間を超えた分を別途支給)
勤務時間就業形態:フレックス制 【標準労働時間帯】10:00~19:00 【標準労働時間】8時間 【フレキシブルタイム】無し 【コアタイム】10:00~15:00 【休憩】60分 【残業】月平均20時間程度 ※商談の日程によっては直帰も可能です
休日・休暇年間:120(日) 祝日、慶弔休暇、有給休暇 ●週休2日制(シフト制) ●月10日休み(土日休みの取得も可能です) ●産前産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇
保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ●各種社会保険完備
福利厚生・ 社内制度資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●研修支援制度 ●定年制度(65歳) ●服装自由(ビジネスカジュアル)
求人企業プロフィール
企業名人材企業
業種人材派遣・人材紹介
事業内容■人材派遣事業 ■育成型有資格者派遣事業 ■人材紹介プラットフォーム事業 ■メディアディレクション事業 等
設立2021年8月3日
資本金249百万円
選考情報
選考プロセス書類選考、適性検査(SPI)→一次面接(WEB)→最終面接(WEB)→内定(応募から内定まで約2〜3週間を予定)

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【未経験OK】医療・福祉施設・介護業界の人材営業職|年収400万円以上|年間休日120日以上

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