| 職種 | 【雇入れ直後】制御設計 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間終了後にフレックスタイム制の利用可能。 期間中は8:45~17:45(休憩60分)にて就業いただきます。他待遇に変更なし。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 配属部署 | 設計部 15名体制 男女比4:1 |
| 仕事内容 | <具体的な業務内容> ●同社の設計職として、配電盤や制御盤の設計業務を担当します。 ●まずはトレースや図面作成から始め、仕事の流れを覚えていきます。 ●慣れてきた後は、顧客との打ち合わせ、仕様設計、製品の電気設計、部材選定、試運転への立ち会いまで幅広く担当します。 ●自分が設計した製品に一貫して関われるため、知識と経験を段階的に深められます。 ●社会インフラを支える設備づくりに関われる点も、この仕事の特徴です。 <会社や業務の魅力> ●同社は配電盤や制御盤の設計から製造、販売、据付、電気工事まで一貫して手がけています。 ●官公庁や上場企業からの受託が多く、安定した環境で専門性を磨けます。 ●設計した製品の試運転立ち会いまで担当できるため、机上だけで終わらないやりがいがあります。 ●完全週休2日制で年間休日129日、残業は月平均10時間程度と、働きやすさにも配慮されています。 ●住宅手当や家族手当など、生活を支える制度がある点も魅力です。 <入社後の流れ、サポート体制など> ●入社後はOJTを通じて、製品知識や業務の流れ、覚えるポイントを丁寧に学びます。 ●仕様検討を含む一連の業務を担当できるよう、段階を踏んで育成していく方針です。 ●会社負担の社外研修もあり、未経験からでも技術を身につけやすい環境です。 ●資格取得支援や手当も整っており、長期的なスキルアップを目指せます。 ●試用期間終了後はフレックスタイム制を利用でき、働き方の柔軟性も高めていけます。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●普通自動車運転免許 ●電気系の学部・学科卒 【あると尚良いスキル】 ●電気系の知見をお持ちの方 ●第二種電気工事士 |
| 勤務地 | 大阪府 【雇入れ直後】大阪府箕面市稲6-2-1 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | ●大阪モノレール本線・北大阪急行電鉄南北線「千里中央駅」から 阪急バス「千里中央」発「北緑丘小学校前」下車、徒歩7分 ●北大阪急行電鉄「箕面船場阪大前」から徒歩14分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 350万円~450万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月、12月)(前年度実績 計4~5ヶ月分) |
| 給与備考 | 【月給】200,000円~300,000円 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、家族手当、出張手当 ●通勤手当:実費支給(上限なし) ●家族手当:1人当たり7,000円(上限21,000円) ●住宅手当:世帯主のみ7,000円 ●宿泊手当 |
| 勤務時間 | 就業形態:フレックス制 【就業時間】8:45~17:45 【実働】8時間 【コアタイム】10:00~15:00 【フレキシブルタイム】なし 【休憩】60分 【残業】月平均10時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間:129(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●夏季休暇は7~9月の間に3連休 ●年次有給休暇は10日~20日 ●入社時5日、入社半年経過後に5日付与 ●育児休暇の取得実績があります ●介護休暇、看護休暇の取得を推進しています |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅、福利厚生施設、退職金、資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●退職金制度:中小企業退職金共済に加え独自の退職金制度あり ●保養所 ●社宅・家賃補助制度 ●育休取得実績あり ●復帰率100% 【サポート制度やレクリエーションへの取り組みなど】 ●入社後はOJTで製品知識や業務の流れを学べます ●会社負担の社外研修があります ●資格取得支援と手当があります |
| 企業名 | 攝津電機工業株式会社 |
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| 業種 | 半導体・電子・電気機器 |
| 事業内容 | 制御盤、配電盤等の設計製作および販売 据付、電気工事等の設計監理および施工 |
| 設立 | 1972年6月 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 選考プロセス | 書類選考 一次面接(オンライン) 最終面接(対面) 内定 |
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