| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け) 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 無し |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 仕事内容 | 【企業について】 創業50年以上の歴史を持つ、産業用モノレールのリーディングカンパニーです。 産業用モノレールと聞くとイメージが湧きにくいかもしれませんが、山間部や傾斜地など車両が入れない場所で、人や資材を運ぶために欠かせない設備です。 実はこの製品、送電線や鉄塔の建設工事、携帯基地局の設置工事、林業、農業、土木工事など、日本のインフラを支える現場で数多く活躍しています。 同社はその産業用モノレール分野でトップクラスのシェアを誇り、全国に顧客基盤を持つ業界のパイオニア企業です。 近年では5G通信網の整備や電力インフラの更新需要が増加しており、今後も長期的な需要拡大が見込まれている成長業界です。 【仕事内容】 産業用モノレールの提案営業として、既存のお客様を中心に設備導入の提案を行います。 お客様は電力会社関連企業や建設会社、林業関連企業などインフラを支える企業が中心です。 単純なモノ売りではなく、 「どこに設置するのか」 「どの機種が最適か」 「どのように工事を進めるのか」 などをお客様と一緒に考えながら提案するコンサルティング型の営業です。 【具体的には】 ・お客様への訪問、打ち合わせ ・現地調査 ・見積書や提案資料の作成 ・設置工事の手配 ・スケジュール管理 ・納品後のフォロー などを担当します。 【未経験でも安心な理由】 入社後はまず製造現場で製品の組立や設置業務を経験し、自社製品への理解を深めます。 その後は先輩社員との同行営業を通じて、提案方法や顧客対応を学びながら徐々に担当を持つため、営業経験や業界知識がなくても安心してスタートできます。 既存顧客中心の営業スタイルなので、新規開拓ばかりに追われる環境ではありません。 お客様との信頼関係を築きながら長く活躍できる営業職です。 【この仕事の魅力】 ■ インフラを支える社会貢献性 電力・通信・建設など生活に欠かせないインフラ整備を支える仕事です。 ■ 業界トップクラスシェアの安定企業 創業50年以上の実績と高い知名度を持ち、安定した経営基盤があります。 ■ 出張手当など福利厚生充実 全国出張が発生する分、遠隔地手当など各種手当が充実しており、収入アップも目指せます。 ■ 長期キャリア形成が可能 専門知識が身につくため、市場価値の高い営業へ成長できます。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ・普通自動車運転免許 ※業務で使用するトラックがマニュアル車なので、入社までの間でマニュアル免許の取得が必要です 【あると尚良いスキル】 ・営業のご経験をお持ちの方 ニッチな業界だからこそ、未経験歓迎の育成枠採用! 経験ゼロからスタートの先輩社員が多数活躍中ですので、安心して飛び込んできてください。 |
| 勤務地 | 愛媛県 【雇入れ直後】愛媛県伊予市宮下96-1/本社 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | 予讃線 北伊予駅 徒歩で15分 マイカー通勤可能(駐車場完備) |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 350万円~500万円 |
| 昇給・賞与 | ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年3回(4月・8月・12月) 昨年度実績:56万円(2年目)~175万円(10年目) |
| 給与備考 | 【月給】259,500円~397,900円 ・入社2年目:400万円 ・入社5年目:500万円 ・入社13年目:800万円 【基本給】 225,000円~345,000円 【固定残業代】 固定残業代(34,500円~52,900円、20時間0分) ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当 通勤手当:マイカー通勤可※無料P有 家族手当:配偶者5,000円、子5,000円/人 退職金制度:中小企業退職金共済加入 役職手当 休日手当 深夜勤務手当 食事手当(2,700円/泊) 工事手当(2,500円/日) 遠隔地手当(2,100円/泊) |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】8:00~17:10 【実働】7時間50分 【休憩】80分 【残業】月10時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間:115(日) 夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 週休2日制(休日は土日祝日) ※第一土曜は出勤日となります。 1時間単位での時間休(有給)が取得可能です。 通院やお子様の行事など、少し時間が欲しいときに活用できます。 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅、退職金 ランチ補助制度 各種表彰制度 がん保険 労災上乗せ保険 会社独自加入 産前産後休暇制度 産前産後休暇制度 永年勤続祝金制度(勤続10年/10万円、20年/20万円、30年/30万円) 子供応援手当:扶養のお子様1人につき6万円を1年に1回一括支給 |
| 企業名 | 光永産業株式会社 |
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| 業種 | 輸送用機器(自動車含む) |
| 選考プロセス | 書類選考→面接→内定 |
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