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正社員
お仕事番号: 114540更新日: 2026年7月10日【経験者歓迎】中古車買取企業の営業職｜反響営業で成果に集中｜年収450万円以上
おすすめポイント
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
育児支援制度
社宅・家賃補助制度
ベンチャー企業
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業（個人向け） 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 無し |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | ●株式会社カーネクスト 営業部：20～30代の若手が中心で活躍しており、男女比率は3：7 活躍しているメンバーのこれまで歩んできたキャリアは様々で現在20代を中心に若手が活躍しています。 |
| 仕事内容 | 同社のインサイドセールスとして、中古車・廃車買取サービス「カーネクスト」へお問い合わせいただいたお客様への反響営業をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ●お客様のご状況やご要望を丁寧にヒアリング ●最適な買取プランのご提案 ●価格交渉から契約までの一貫した対応 ●顧客データの管理や進捗管理 飛び込み営業はなく、お問い合わせをいただいたお客様との商談に集中できる環境です。 提案力・交渉力・クロージング力など、営業としての総合力を高めることができます。 ＜会社や業務の魅力＞ 同社は積極的な広告投資により毎月多くのお問い合わせを獲得しているため、豊富な商談機会があります。 新規開拓に時間を費やすことなく、お客様一人ひとりに向き合い、ヒアリング・提案・価格交渉・クロージングまで営業の本質に集中できる環境です。 商談機会が豊富だからこそ、経験を積むスピードも速く、提案力や交渉力をさらに磨けます。 成果は正当に評価されるため、営業としてもう一段階成長したい方に最適なフィールドです。 ＜入社後の流れ、サポート体制など＞ 入社後は、まず同社のサービスや業務フローについて研修を実施します。 先輩社員のサポートを受けながら、実際の商談を通じて営業スキルを磨いていただきます。 成果を出した方には、リーダーやマネージャーなど組織を牽引するポジションへのキャリアアップの道も開かれています。 将来的にマネジメントに挑戦したい方、営業としての市場価値を高めたい方を全力でサポートします。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●営業経験1年以上（個人・法人、業界不問） 【あると尚良いスキル】 ●提案営業・反響営業の経験 ●数値目標を追った営業経験 ●リーダー・マネジメント経験 |
| 勤務地 | 大阪府 【雇入れ直後】●大阪府大阪市北区／本社 【変更の範囲】会社の定める場所 |
| 最寄駅 | ●JR各線「大阪駅」より徒歩3分 ●地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩5分 四つ橋線「西梅田駅」より徒歩5分 谷町線「東梅田駅」より徒歩6分 ●阪急電車「梅田駅」より徒歩4分 ●阪神電車「梅田駅」より徒歩4分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 450万円～600万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年2回 【賞与】年2回（年間2か月分） |
| 給与備考 | 【月給制】321,429円～ 【基本給】 244,898円～ 【固定残業代】 固定残業代（76,531円、40時間分） ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、役職手当 ●交通費：上限月20,000円 ●住宅手当：社内規定あり／オフィス近隣で月5000円～10,000円を支給 |
| 勤務時間 | 就業形態：シフト制 【就業時間】8：00～17：00／9：00～18：00／11：00～20：00／12：00～21：00／13：00～22：00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】平均残業時間：30～40時間 【備考】繁忙期（1〜3月）平均残業時間：50〜60時間 |
| 休日・休暇 | 年間：120(日) 慶弔休暇、有給休暇 ●週休二日制（シフト制／月8日以上） ●原則、土日祝は出勤（冠婚葬祭等、やむを得ない事情のみ考慮） ●休日日数は、1ヶ月にある土日祝と同日数分を付与 ●産前・産後休暇 ●育児休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | ●社員総会 ●社内フリードリンク ●ウォーターサーバー ●私服勤務OK：ネイルや髪色も自由 ●研修制度 ●コミュニケーション促進制度 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | WEBサービスの運営・構築を行う企業 |
|---|---|
| 業種 | 広告 |
| 事業内容 | オンライン学習事業、Webメディア事業、Webプラットフォーム事業 |
| 設立 | 2008年4月8日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次選考（人事担当）→最終選考（営業部長）→内定 |
|---|
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