【リゾート地・石垣島】地域密着ホテルのフロントメンバー｜石垣島ホテルククル｜寮完備｜海外研修あり

おすすめポイント

●石垣島の中心地にあるホテルでフロント業務を中心に活躍 ●マルチタスク型の運営スタイルでホテル全体の業務を経験できる ●従業員寮完備で石垣島での新生活をサポート ●海外研修旅行制度あり（過去実績：オーストラリア、ベトナム、モンゴル、パリ、タイ等） ●資格取得支援制度や自己啓発支援が充実 ●月給22万円～、昇給年1回、賞与年2回で安定した収入 ●退職金制度あり（勤続3年以上対象）

転勤無し

職種未経験OK

第二新卒歓迎

交通費全額支給

育児支援制度

介護支援制度

資格取得支援制度

社宅・家賃補助制度

3年以上連続成長企業

求人内容

職種	【雇入れ直後】旅行・ホテル【変更の範囲】無し
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。研修期間として業務を行っていただきます。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	同社の石垣島ホテルククルにて、フロント業務を中心にホテル運営に関わる幅広い業務をお任せします。＜具体的な業務内容＞ ●フロント・ゲスト対応チェックイン・チェックアウト業務、お客様対応、館内案内、電話対応、予約受付、朝食対応、観光案内や滞在サポートなど、石垣島の魅力を伝えることも大切な仕事です。 ●宿泊・予約業務予約管理、OTA（予約サイト）の対応、客室状況の管理、長期滞在ゲストへの対応など、日々変化する予約状況を把握し、スムーズな宿泊運営を行います。 ●館内運営サポート客室・館内清掃、客室チェック（インスペクション）、備品管理、キッチンスタッフのサポート業務、館内施設の簡易管理など、ホテル全体をチームで支えます。＜会社や業務の魅力＞同社は分業制ではなく、フロント・予約・料飲（蔵元 SAKE & GALLERY）・客室管理が連携するマルチタスク型の運営スタイルです。一つの業務だけではなく、ホテル全体の動きを理解しながら経験を積むことができます。石垣島ホテルククルは全45室の中規模ホテルで、観光客はもちろん、出張利用や長期滞在、リピーターまで多様なゲストが交差します。館内には日本酒とアートを通じて地域文化を発信する「蔵元 SAKE & GALLERY」を併設し、宿泊機能に加え文化発信と地域機能を併せ持つ点が大きな特徴です。＜入社後の流れ、サポート体制など＞入社1年目は、フロント業務を中心に予約対応・朝食対応・館内業務などを経験し、ホテル全体のオペレーションを理解していきます。 2年目以降は業務の中心メンバーとして活躍し、新人スタッフのサポートやサービス改善の提案など、より主体的にホテル運営に関わっていただきます。経験や適性に応じて、アシスタントマネージャー、マネージャー、支配人など、ホテル運営の中核を担うポジションへのステップアップも可能です。チームで働くことを大切にしながら、石垣島という環境を楽しみつつ成長できる環境が整っています。
必要な経験・スキル	【必須スキル】 ●接客・サービスに対する興味、または人と関わる仕事への意欲がある方 ●チームで協力して仕事を進められる方 ●基本的なPC操作が可能な方（予約管理・メール対応など）【あると尚良いスキル】 ●ホテル・飲食・販売などサービス業での接客経験 ●日常会話レベルの英語力（海外ゲスト対応のため） ●アルバイト等でのリーダー経験、後輩指導の経験 ●観光・ホテル業界への関心 ●石垣島やリゾート地での生活・勤務に興味のある方
勤務地	沖縄県【雇入れ直後】沖縄県石垣市／石垣島ホテルククル【変更の範囲】無し
最寄駅	●石垣空港から車で30分 ●バスターミナルから徒歩1分 ●石垣港離島ターミナルから徒歩4分
受動喫煙対策	敷地内禁煙
年収	308万円～
昇給・賞与	【昇給】年1回【賞与】年2回
給与備考	【月給制】220,000円～【基本給】192,000円～【固定残業代】28,000円～（20時間分）＜その他給与情報＞ ●経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします【基本給】 192,000円～【固定残業代】固定残業代（28,000円～、20時間分） ※時間超過分は追加支給有
諸手当	交通費(全額支給)、残業手当
勤務時間	就業形態：変形労働時間制【就業形態】1ヶ月単位の変形労働時間制【シフト例】 5:00～14:00 6:30～15:30 9:00～18:00 11:00～20:00 14:00～23:00 20:30～翌日6:30（休憩2時間）【実働時間】8時間【休憩時間】60分（20:30～翌日6:30のシフト
休日・休暇	年間：110(日) 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●1月、3月、5月、7月、8月、10月、12月：月9日休み ●2月、4月、6月、9月、11月：月8日休み ●夏季休暇：年4日間（原則6月～9月に取得するものとする） ●冬期休暇：年3日間（原則12月～3月に取得するものとする） ●有給休暇：入社日より6カ月後に14日、勤続3年以降20日間付与 ●慶弔休暇 ●育児・産前産後休暇 ●介護休暇
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	社宅、福利厚生施設、退職金、資格取得（自己啓発）奨励金制度、慶弔見舞金制度、社員割引制度 ●従業員寮完備（独身寮） ●退職金制度あり（勤続3年以上対象） ●自社保有の保養所（ハワイ、京都、金沢など） ●自社運営サービスの割引（ホテル宿泊、レストランなど） ●資格取得一時金制度（50,000円～300,000円） ●資格取得支援制度 ●慶弔支給金（結婚100,000円など） ●ベネフィットステーション加入 ●リゾートトラスト東急ハーベストクラブ利用可【サポート制度やレクリエーションへの取り組みなど】 ●海外研修旅行（海外まな旅制度）（2025年オーストラリア・ベトナム、2024年モンゴル、2023年パリ・タイ、2019年ロシア） ●職場積立NISA（月5,000円を補助） ●不動産賃貸特典（賃貸仲介手数料無料・引越し費用会社負担） ●不動産売買特典（売買仲介手数料半額） ●フランクリン・コヴィー7つの習慣外部研修あり ●社内イベント（BBQ・石垣島ダイビング・お花見など） ●ヨコイト部活動（マラソン・ゴルフ・フットサル・スキー・ダイビング・サーフィンなど）

求人企業プロフィール

企業名	リノベーションホテル運営企業
業種	ホテル・旅館、不動産
事業内容	リノベーションホテルを中心に、設計・デザイン、運営までを一貫して行います。
設立	1963年1月

選考情報

選考プロセス	書類選考→1次面接（オンライン）→WEB適性検査→最終面接（対面式・新宿本社）→内定 ※応募～内定までは約3週間を予定しています

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