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正社員
お仕事番号: 114774更新日: 2026年7月24日【未経験歓迎】大手企業との取引実績があり｜樹脂部品メーカーの提案営業職｜完全週休2日制でWLB◎
おすすめポイント
U・Iターン歓迎
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
育児支援制度
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業（法人向け） 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | 同社の提案営業として、以下の業務をお任せいたします。 同社製品(加工品、造形品、サービス等)の対法人向け営業活動全般を担当していただきます。 ●既存顧客を主としながら、新規顧客への営業活動 ●製品加工や造形、検査に関する顧客との打ち合わせ ●顧客要望のヒアリングと製造部門との協働による製品への反映 ●半導体、医療機器、自動車、航空機、宇宙産業など合成樹脂を使用するあらゆる業界の工場が対象 規格品と異なり、顧客ニーズに応じた切削加工によるオーダーメイド生産のため、同社の強みを活かしながら独自の商品を提案できます。 ＜会社や業務の魅力＞ 同社は高度な切削加工技術を用いた老舗樹脂部品メーカーです。 精密造形で培った技術をもとに近年は産業用3Dプリント事業も展開しています。 手がけた部品の用途は幅広く、半導体や医療機器、自動車や航空機、惑星探査機に至るまで多岐にわたります。 直行直帰可能で、日常の営業訪問先は個人の裁量で決定できます。 案件単位で業務が進められるため、営業活動の中でも日々変化を感じながら新しい課題や成長が実感できる環境です。 ＜入社後の流れ、サポート体制など＞ 営業活動に必要な材料知識の研修などを計画しているので、専門の知識が無くてもご安心ください。 現場の営業同行フォローもあります。 また、業務に必要となる研修や資格取得は会社が判断し全額補助します。 知識の習得にも時間がかかるため、入社後すぐは数字よりも「やりがい」をもって就業いただくことが一番の目標となります。 未経験から営業職にチャレンジしたい方を歓迎しており、しっかりとしたサポート体制のもとで成長できる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●第一種普通自動車運転免許 【あると尚良いスキル】 ●目標管理のある環境での営業経験(法人・個人問わず) ●メーカー営業、商社営業などBtoB提案経験 |
| 勤務地 | 滋賀県 【雇入れ直後】滋賀県甲賀市／滋賀支店 【変更の範囲】会社の定める事業所 ※すぐではありませんが、スキル向上や事業拡大に応じて将来的に他拠点での勤務をお願いする可能性があります。 本人の希望やライフプランも考慮しながら、キャリア形成の一環として検討いたします。 |
| 最寄駅 | JR 東海道線 三雲駅 バス35分 車通勤可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 360万円～500万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回（6月、12月）（昨年実績4.0ヶ月） |
| 給与備考 | 【月給制】225,000円～312,500円 【基本給】200,000円～287,500円 【残業時間】月15時間程度 【固定残業代】25,000円(15時間分) ＜その他給与情報＞ 入社2年目以降については、決算賞与の支給があり想定年収を超えるケースも十分にございます ＜モデル年収＞ 年収500万円 入社4年目 メンバー（月給235,000円＋決算賞与含む） 年収850万円 入社8年目 メンバー（月給330,000円＋決算賞与含む） 【基本給】 200,000円～287,500円 【固定残業代】 固定残業代(25,000円、15時間分) ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当 通勤手当：会社規定に基づき支給 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】8:30～17:15 【実働時間】7時間45分 【残業時間】月15時間程度 【休憩時間】60分 |
| 休日・休暇 | 年間：124(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●夏季休暇：社内カレンダーによる ●有給休暇：4月入社の場合、入社後10日付与 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅、退職金、厚生年金基金、資格取得（自己啓発）奨励金制度、職員駐車場 ●定年：60歳 ●育休取得実績：有 ●研修支援制度：有 ●自転車通勤可(一部従業員利用可) ●服装自由(一部従業員利用可) ●出産・育児支援制度：有 ●U・Iターン支援(一部従業員利用可) ●疲労回復補助制度(一人上限一万/月) 【サポート制度やレクリエーションへの取り組みなど】 ●業務に必要となる研修や資格取得は会社が判断し全額補助 ●現場の営業同行フォローあり ●材料知識の研修など計画的な教育体制 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 樹脂部品メーカー |
|---|---|
| 業種 | その他メーカー |
| 事業内容 | 高機能性樹脂部品の切削加工販売 エンプラ、スーパーエンプラ素材販売 3Dプリント出力 3Dスキャニングサービス 3Dデータ変換・作成サービス 測定・検証サービス |
| 設立 | 1949年9月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→SPI試験（性格）→最終面接 |
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