| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(個人向け) 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間中は職務手当が5,000円~20,000円になります。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 配属部署 | 営業部 |
| 仕事内容 | <具体的な業務内容> ●個人宅を中心に住宅設備のお困りごとをヒアリング ●次回アポイントの獲得 【何を紹介するのか】 ご家庭に対して「蓄電池」や「太陽光発電」など エコで光熱費削減に繋がる商材をご提案いただきます。 ※設置等は委託業者が行います。 【アポイント獲得方法】 テレアポは行っておらず、個人宅に直接お尋ねしていただきます。 【営業エリアについて】 勤務エリアがお仕事をしていただくエリアとなります。 出社後に各自、周りたいエリアを決めていただきます。 【目標に関して】 日々のKPIや売り上げ目標は基本的になく、 ご本人様が叶えたいことを聞き、それを実現できるように目標をたてていきます。 例えば、 ●車買いたい ●家が欲しい ●海外旅行行きたい などです。 <会社や業務の魅力> 再生可能エネルギーへのニーズが高まっており、成約率が高いのが特徴です。 既存顧客からの紹介も多く、無理な営業は不要。お客様の暮らしを守り、不安のない未来をつくることに貢献できるやりがいのある仕事です。 また、ノルマはなく、お客様に喜ばれる提案を通じて自然と成果につながる環境です。 さらに、契約1本が直接インセンティブにつながり、実績次第で1,500万円まで目指せます。 役職手当も充実しており、リーダー1万円、主任3万円、課長8万円、支店長10万円と明確なキャリアパスがあります。 残業は月平均20時間以内で、プライベートとの両立も可能。 独立支援制度もあり、将来的に独立を目指す方にも最適な環境です。 <入社後の流れ、サポート体制など> 入社後はまず社内研修からスタート。 担当上司から、3ヶ月間営業スキルやスタンスを学びます。万が一相性が合わなかった場合は、ペアチェンジも可能です。 入社から約1ヶ月は、継続してフォロー面談を実施。不安点を相性の良い先輩や支店長が丁寧にサポートします。 座学で商品理解やコンプライアンスをしっかり学んでから、ロープレなどで営業スキルを身につけた後、 先輩の営業同行でリアルな営業現場を学びます。 段階を追って業務を覚えていけるため、未経験でも安心してスタートできます。 結果が出るまで先輩社員がマンツーマンでサポート。社外研修補助制度もあり、スキルアップを応援します。 スタッフ向けメンタルケア・サポートシステムも完備しており、安心して働ける環境です。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験歓迎※ 【必須スキル】 普通自動車運転免許一種 |
| 勤務地 | 埼玉県 【雇入れ直後】埼玉県川口市 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | JR京浜東北線「川口駅」徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙場所あり) |
| 年収 | 360万円~1500万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年4回(インセンティブ支給)+決算賞与(業績による) |
| 給与備考 | 【月給制】285,000円~300,000円 【基本給】205,000円 【固定残業代】45,000円(23時間分) <その他給与情報> ●モデル年収 509万円/入社1年目(アポインター) 851万円/入社2年目(クローザー) 1,087万円/入社3年目(クローザー) 【基本給】 205,000円 【固定残業代】 固定残業代(45,000円、23時間分) ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、地域手当 ●通勤手当 ●住宅手当:家賃補助 ●役職手当:契約本数が0~1本の月は無支給 (例:リーダー:10,000円、主任:30,000円、課長:80,000円、支店長:100,000円) ●勤務地手当 ※いずれも会社規定による ●職務手当:35,000円~50,000円 |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】11:00~21:00 【実働時間】8時間 【休憩時間】120分 【残業時間】月平均20時間以内 |
| 休日・休暇 | 年間:115(日) 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇 ●週休2日制(月・火) ※月曜日が祝日の場合は出勤となります ●年次有給休暇:入社半年経過後10日付与 ●GW休暇:6日 ●夏季休暇:7日 ●年末年始休暇:8日 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 独立支援、資格取得(自己啓発)奨励金制度、社員割引制度 ●研修制度充実(結果が出るまで先輩が教えます) ●社外研修補助制度 ●社員旅行(年1回/2022年度実績:沖縄) ●レクリエーション(年2回) ●成績優秀者旅行 ●スタッフ向けメンタルケア・サポートシステム ●社割ネクスト ●無料スポーツ観戦など |
| 企業名 | 住宅設備メーカー |
|---|---|
| 業種 | インターネット関連 、住宅・建材・エクステリア 、設備工事 、環境関連設備 、電力・ガス・エネルギー |
| 事業内容 | ●太陽光発電システムの販売・施工・メンテナンス ●蓄電池システムの販売・施工・メンテナンス ●オール電化システムの販売・施工・メンテナンス ●外構工事・エクステリア工事 ●オール浄水の施工・販売 ●ファイナンシャルプランナーによる家計見直し ●大手インターネット回線の販売 |
| 設立 | 2015年5月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→1次選考→2次選考→内定 |
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