職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(個人向け) 【変更の範囲】無し |
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雇用形態 | 正社員 /契約社員 当初、サービスサポートスタッフ(3ヵ月毎契約更新)として入社後、勤務良好の場合、サービスコーディネーター(正職員)に登用し、月給制となります。 ※本人希望・業務習熟度・勤務実態等に応じて、サービスコーディネーターへの登用有無及び登用時期は異なります。 |
試用期間 | 試用期間の有無: 無し |
契約期間 | 契約期間の有無: 有り サービスサポートスタッフの期間は3ヵ月毎契約更新 |
配属部署 | ●カスタマーサービスオフィス(CSO) |
仕事内容 | 既にご契約いただいているお客様を対象に、契約内容の確認を中心としたアフターサービス及び営業を行います。 【具体的には】 首都圏を中心に、ご契約いただいているお客様へ事前にアポイントをいただいて、勤務先や自宅を訪問します。 契約内容の確認や、ライフサイクルの変化に応じた保険の見直し等、お客様の生活の変化に応じた保険の提案・販売などを行います。 ZOOM等を使ったリモートでの営業も取り入れており、お客様と画面を通してお会いすることもあります。 ※火~土曜日勤務 【研修内容】 未経験歓迎 入社者の84%(※)以上が、営業も生命保険業界も初めてで入社しています。(※2022年度入社者による回答) ※1カ月目の研修と2カ月目の一部の研修は、麴町(東京都千代田区)で実施です。 ●入社後 約2ヵ月間、業界共通の資格取得をはじめ、生命保険や税金・社会保障制度などの基礎知識を習得します。 3ヵ月目からは、先輩や上司の同席・指導のもと、お客様へのお電話がけや訪問が始まります。 ●さらにレベルアップを目指せる研修 FP資格取得のための研修や、スキルアップ・上位職登用のための研修もあります。 【ポイント】 ●既にご契約いただいているお客様を対象とするので、アポイントなしの訪問なし ●異業界、異業種から転職してきた方が多く活躍しており、また管理職登用などのキャリアアップを目指すことができる ●親戚や知人への保険販売なし |
必要な経験・ スキル | 【最低限必要な経験・資格】 ※業界経験不問、性別・国籍は問いません。 【下記経験があれば尚可】 ●ファイナンシャルプランナーや金融業界の知識・経験を活かしたい方 |
勤務地 | 東京都 /神奈川県 【雇入れ直後】●東京都(麹町、新宿) ●神奈川(横浜) ※配属先により異なります 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | ●有楽町線 麹町駅 徒歩5分 ●都営新宿線新宿駅 徒歩2分 ●横浜市営地下鉄関内駅 徒歩4分 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
年収 | 298万円~ |
昇給・賞与 | 【賞与】年2回 支給対象期間の業績に応じて支給/正職員登用後 |
給与備考 | ※記載の年収は正職員登用後の初年度想定額 ●初任給月額 【東京】【神奈川】24.1万円 ※上記はサービスコーディネーター登用後の給与額 ●サービスサポートスタッフ期間 【東京】時給1,700円【神奈川】時給1,600円 |
諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当 ●通勤交通費(月額5万円迄全額支給) ●営業活動で使う交通費・電話代・郵便費等は原則会社負担 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~16:00 【実働】6時間 【休憩】60分 【残業】基本的にありません。 ※サービスコーディネーター(正職員)登用後は、事業場外みなし労働制で、9:00~17:00勤務(みなし労働時間:7時間)です。 ※スケジュールを自分でコントロールできるのも、この仕事の |
休日・休暇 | 祝日、有給休暇 ●週休2日制(日月祝)※ ●年末年始休暇 ●有給休暇※ ●産前産後休暇 サービスコーディネーター(正職員)登用後は以下の制度あり ●ライフサポート休暇※ ●夏季休暇(有給休暇に含まれる)※ ●リフレッシュ特別休暇(長期勤続休暇)※ ※一定要件あり |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 資格取得(自己啓発)奨励金制度 サービスコーディネーター(正職員)登用後は以下の制度あり ●育児休業・介護休業※ ●育児短時間勤務※ ●退職金・退職年金制度※ ●保育所利用補助制度※ ●保養所(全国各地)※ ※一定要件あり 【資格取得支援制度】 ●AFP資格審査試験または2級FP技能検定試験/2万円 ●CFP(R)資格審査試験/1科目合格毎に7,500円 ●社会保険労務士/10万円 など ※労働条件の詳細は面談時にお伝えします。 |
企業名 | 生命保険会社 |
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業種 | 生命保険・損害保険 |
事業内容 | ●生命保険業 |
設立 | 1889年7月 |
資本金 | 76兆5,674億円(2021年度末) |
選考プロセス | WEB選考+対面選考 説明会・一次面接・適性検査・二次面接→筆記試験・最終面接 ※人物重視の選考です ※説明会から二次面接まで一日で選考可能 ※適性検査はオンラインで実施(15分程度) 採23-42027,24/3/29(期限25/3) |
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