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正社員
お仕事番号: 73078更新日: 2017年7月18日【未経験歓迎】3ヶ月のOFF-JT研修で未経験から始めるエンジニア職|東京都|年間休日124日
おすすめポイント
転勤無し
残業月30時間以内
職種未経験OK
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
育児支援制度
介護支援制度
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
3年以上連続成長企業
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】システム開発（WEB・オープン・モバイル）、システム開発（組み込み・ファームウェア・制御）、ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間中は、月給が220,000円です。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | 企業向けのアプリ・システム開発やインフラ構築を担当します。 ●開発：Javaを用いて、金融機関を中心としたシステム開発および運用・保守・テストのプロジェクトを担当 ●インフラ：大手事業会社を中心としたサーバー構築および運用・監視のプロジェクトを担当 常駐先の仕事に取り組む前に、3ヶ月間の完全OFF-JT研修を通してエンジニアの基礎をしっかりと身につけます。 現役SE社員が講師となり、12名単位の少人数でパソコン操作の基礎から学べます。 講師が一方的に話すのではなく、対話型研修を行うことで一人一人きめ細かいサポートが出来ます。 「未経験」から「業界で活躍できるITエンジニア」を育成する為、最低でも3ヶ月の社内研修を導入しています。 【研修内容】 ●1ヶ月目：ITエンジニアの基礎知識 最初の1日目はPCの電源の付け方から始めます。 タイピング練習や「PCの構造」とは、と言った基礎知識を学びます。 ●2～3ヶ月目：専門スキルの基礎知識 本人の意向や適性に沿って開発かインフラの研修に分かれて専門的な知識を学びます。 ●開発（Java）研修 プログラミングとは、から始まりプログラム言語（Java）の基礎知識を学びます。 スキルが身に付いてきたら、実際に簡単なアプリケーション開発を行います。 開発の研修を終えた方は、研修で得た知識を活かし、「OracleJavaBronze」の資格を取得することができます。（取得率98％） 今まで研修を受講した先輩が作ったe-learningで、実際の試験問題さながらの試験対策を行うことが出来ます。 ●インフラ（Linux）研修 サーバを中心とした専門知識を、実機に触れながら学びます。 さらに現在注目されている技術にもスポットを当てるなど、業界で活躍できるインフラエンジニアに必要な技術を一から習得できます。 ITの研修と並行して、ヒューマンスキルやビジネス基礎力向上のための研修も行います。 こちらは名刺交換の仕方や電話応対の仕方から始まり、毎日2回1時間ずつ行われるグループワークでヒューマンスキルの向上を目指していきます。 充実した研修を行い、十分なスキルと社会人基礎力を身に着け、常駐先のプロジェクトを担当していただきます。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●社会人経験が1年以上ある方 ●エンジニアに対する興味関心が高い方 ●何かしらのIT自己学習をしている方 ※前職異業種・異職種の方が9割です。 コンピュータの仕組みから指導する研修で、未経験の方でも確実にエンジニアとして成長のできる企業です。 |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】●東京都新宿区／本社 ※研修後は同社所定のプロジェクト先（東京23区内中心）により異なります。 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | ●東京メトロ丸ノ内線 西新宿駅 徒歩で6分 ●東京メトロ大江戸線 都庁前駅 徒歩で8分 ●都営大江戸線 中野坂上駅 徒歩で9分 ※研修後は、プロジェクト先により異なります。 ※引っ越しを伴うプロジェクト先の選定は行いません。 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 291万円～ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 |
| 給与備考 | 月給：25万円＋諸手当 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、固定残業時間20時間分として支給 ※時間超過分は追加支給 【年収例】 年収350万円／入社2年目・26歳 年収408万円／入社3年目・29歳 年収604万円／入社5年目・32歳 年収764万円／入社7年目・38歳 【基本給】 216,200円～ ※試用期間中は190,200円～ 【固定残業代】 固定残業代（33,800円、20時間相当分） ※試用期間中は29,800円、20時間相当分 ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、資格手当 【資格取得報奨金制度（3千円～1万5千円／月）】 資格を取得すると手当を最長3年支給しています。※受験料は会社負担（合格時） ■インフラエンジニアの場合：支給例 ●LPIC1／4,000円 （総支給額：144,000円） ●LPIC2／7,000円 （総支給額：252,000円） ●LPIC3／10,000円（総支給額：360,000円） ■開発エンジニアの場合：支給例 ●OracleJavaBronze／4,000円 （総支給額：144,000円） ●OracleJavaSilver／7,000円 （総支給額：252,000円） ●OracleJavaGold／10,000円 （総支給額：360,000円） 【住宅手当：社内規定によって支給額が変動します（5千円～1万円／月）】 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月は平均15～20時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：124(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇 ●介護休暇 ●産前産後休暇 ●育児休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ●関東ITソフトウェア健保組合加入 （直営保養施設・レストラン・契約スポーツ施設割引有） |
| 福利厚生・ 社内制度 | 資格取得（自己啓発）奨励金制度、慶弔見舞金制度 ●社員紹介制度 ●社内ベンチャー制度 ●ヒューマンスキル向上研修 ●インセンティブ制度 ●社長賞表彰（年4回） ●懇親費補助制度（1ヶ月に1回程度） ●業務改善制度 ●社外イベント（フットサル・ボーリング・花見・スノボなど） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | IT企業 |
|---|---|
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 、ゲーム関連 |
| 事業内容 | ●システムインテグレーション ●ビジネスコンサルティング ●デジタルフォント開発 ●通信事業 ●不動産事業 ●プロモーション事業 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接＋筆記試験→内定 |
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