【未経験・第二新卒OK】IT企業のプログラマー・SE職｜設立45年｜年休120日｜関西勤務｜転勤なし

おすすめポイント

●約半世紀の歴史、安定成長を続けている注目企業です ●大手クライアントとの直取引多数、業績は好調 ●開発案件多彩、スキルアップのチャンスが豊富 ●完全週休2日制、年休120日でプライベート充実 ●残業10時間程度、ほぼ定時に仕事を終える社員も少なくありません ●希望がない限り転勤はありません

転勤無し

U・Iターン歓迎

残業月30時間以内

職種未経験OK

第二新卒歓迎

年間休日120以上

完全週休2日制

交通費全額支給

育児支援制度

介護支援制度

資格取得支援制度

社宅・家賃補助制度

求人内容

職種	【雇入れ直後】システム開発（WEB・オープン・モバイル）、システム開発（組み込み・ファームウェア・制御）、ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築【変更の範囲】無し
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は1ヶ月です。試用期間中の給与変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	あなたの経験やスキル、知識に応じて、 SE／PGとして業務系から制御組込系、スマートフォン向けシステムまで幅広くお任せします。幅広い案件を取り扱っているため、スキルアップも可能です。また、同社では社内受託開発と客先常駐開発の両方を手がけています。【プロジェクトの一例】 ●業務系、受発注管理システム、在庫管理システム、給与システム、生命保険管理システムなど（開発言語：Java、C#、SQL） ●制御組込系／カーナビ、画像処理システム、各種家電製品内プログラム開発など（開発言語：Java、C、C++） ●スマートフォン、タブレット、案件はエンドユーザーとの直接取引または大手SIerとの協業がメイン　（開発言語：Objective-C、Java）【客先常駐開発について】客先にはチーム単位で常駐。気心の知れたメンバーなので仕事もスムーズ。【配属先について】 ●大阪市内（梅田、肥後橋、本町など） ●京都市内 ●兵庫（伊丹、和田岬） ※入社後に研修1ヶ月程度を経て配属先が決まります。 ※大阪市内になることが多いです。（8割程度）【活躍のチャンスはそれぞれに】経験が豊富な方は即戦力として。経験の浅い方は先輩の指導を受けながら成長。全ての人材に活躍のチャンスをご用意しています。【ワークライフバランス】同社でならワークライフバランスの両立もスムーズ。完全週休二日制で残業は平均で月に10〜20時間。なかには残業ほぼゼロの社員も。首都圏のビジネスを加速、更なるステージへ。去年の2月に立ち上げた東京オフィスが軌道にのり、業績はすこぶる好調です。今年の3月にオフィスの拡大移転もしました。目標に掲げていたエンジニアの常駐も実現し、さらなる発展に向けて土台が完成しました。希望者には東京で活躍するチャンスをどんどん提供。 ※本人が希望しない転勤はないのでご安心ください
必要な経験・スキル	【必須スキル】 ●独学または学校等でプログラミング言語を学ばれた方（※言語・実務経験は問いません）【歓迎する言語スキル】 ●Java、VB.NET、C#.NET、PHP ●C、C++ ●iOS、Android（Objective-C、Java）
勤務地	大阪府【雇入れ直後】大阪府大阪市西区：大阪本社または京都府、大阪府、兵庫県のクライアント先 ※希望がない限り、転勤はありません【変更の範囲】京都府、大阪府、兵庫県のクライアント先
最寄駅	長堀鶴見緑地線西大橋駅 1番出口徒歩で3分四ツ橋線四ツ橋駅 2番出口徒歩で8分
受動喫煙対策	屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
年収	290万円～500万円
昇給・賞与	【昇給】年1回【賞与】年2回
給与備考	【月給】20万～38万円 ※月給は職務手当を含みます。 ※時間外手当は別途支給いたします。 ※経験・能力・年齢を考慮の上、同社規定により決定いたします。 ※試用期間1ヶ月あり（試用期間中の給与変更はありません）【モデル年収】 ●年収540万円／38歳マネージャー職／入社2年目 ●年収500万円／32歳マネージャー職／入社3年目 ●年収450万円／35歳／入社1年目【基本給】 18万円～
諸手当	交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、家族手当、資格手当 ●時間外手当全額支給
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】8：50～17：30（所定労働時間7.67時間）【休憩時間】60分（11：45～12：45）【残業】月平均10時間前後。 ※ほぼ定時に仕事を終える社員も少なくありません。
休日・休暇	年間：120(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●有給休暇（入社半年後10日付与） ●産休・育休制度・母性健康管理休暇
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ●各種社会保険完備
福利厚生・社内制度	●キャリアアップ支援制度 ●一泊懇親会 ●育児短時間勤務制度 ●介護休暇制度 ●介護短時間勤務制度同社では「安全衛生委員会」を社内に設置。セクシャルハラスメントやパワーハラスメントの防止への取り組みや、非常勤産業医によるメンタルヘルスケアも行っています。社員たちに安心して働いてもらうための環境づくりは万全。その安心感が開放的な社風につながっています。

求人企業プロフィール

企業名	IT企業
業種	ソフトウェア・情報処理
事業内容	●コンピュータソフトウェア設計・開発 ●ネットワーク（サーバー）構築・運用 ●コンピュータに関するコンサルタント業務 ●印刷物全般 ●デザイン各種 ●OAサプライ品 ●技術者教育・支援

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接→最終選考→内定

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