職種 | 営業・企画営業(法人向け)、人材コーディネーター・カウンセラー |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
配属部署 | 組織は「営業」「集客担当」「キャリアアドバイザー」に分かれており、25名の営業とキャリアアドバイザーが在籍しています。 平均年齢は20代中盤~30代中盤。 35歳の取締役を筆頭に、若手が活躍しています。 有名人材紹介サイトのアンケートで、会社としても、個人としても上位表彰を受けているスタッフも多く、人材紹介業界でも高い評価を受けています。 |
仕事内容 | 【概要】 既存クライアントへ、採用状況や求人情報のヒアリング・求人票作成、ターゲットの紹介、面接・入社までのフォローを担当します。 【具体的な仕事内容】 ●既存クライアント求人開拓 ●求人内容等のヒアリング・求人票の作成 ●人選から人材の提案(候補者の推薦) ●選考コーディネート~入社までフォロー 【同社の魅力】 ●人材紹介業界No.1の社員から学ぶことができる また、有名人材紹介サイトのアンケートで、会社としても、個人としても上位表彰を受けているスタッフばかりなのも特長。 数多ある人材紹介会社、コンサルタントの中で高い評価を受けています。 ●社内の仕組みが出来ている 入社後1ヶ月間は上司とマンツーマンで業務を行い、仕事の仕方を1から学びます。 また、会社で蓄積したノウハウをしっかりオペレーションに落とし込んでいる為、未経験者でも入社2ヶ月目から1人で成果を出すことができます。 ●キャリアアップも実現可能 仕事次第で、複数の部下を持つマネージャーを任されます。 また、ゆくゆくはリクルーティングアドバイザーを希望し、シフトすることも可能です。 【同社の仕事の面白さ】 同社での仕事の面白さは、なんといっても社員の意識の高さにあります。 社員全員が、本気で、楽しく、まっすぐに仕事と向き合っています。 時には社員同士で意見を言い合うこともありますが、それは、1人1人が「同社のサービスを最高のものにしたい」と強い思いを持っているからです。 世間の期待が高まっている今、同社は、求職者と企業を裏切らないサービスを作り上げていきます。 |
必要な経験・ スキル | 【必要な経験・スキル】 ●営業経験のある方 ●人材業界経験のある方 【歓迎】 ●学歴不問 ●業界不問 |
勤務地 | 東京都 ●東京都渋谷区/本社 |
最寄駅 | 【本社】 ●各線 渋谷駅 宮益坂出口より徒歩で5分 ●東京メトロ副都心線 渋谷駅 13番出口より徒歩で1分 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
年収 | 350万円~600万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年2回(4月、10月) 【賞与】年4回(2月、5月、8月、11月)※基本給4ヶ月分 ※業績インセンティブ制度あり |
給与備考 | 【月給】25万円~+賞与年4回 ※月給にはみなし残業代(64,000円以上、45時間相当分)が含まれます。 ※超過時間分は、別途全額支給します。 【基本給】 186,000円~ 【固定残業代】 固定残業代(64,000円~、45時間相当分) ※時間超過分は追加支給有 |
諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当 ●交通費支給(上限2万円) ●書籍購入手当 ●チーム達成手当 ●勤続年数手当 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:30~18:30 【実働】8時間00分 【休憩】60分 |
休日・休暇 | 年間:120(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●夏季休暇(5日以上) ●年末年始休暇(5日以上) ●GW ●年間休日120日以上 ※5日以上の連続休暇の取得が可能 |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 永年勤続制度 ●社内イベントあり(忘年会、BBQなど) |
企業名 | IT業界に特化した人材紹介企業 |
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業種 | 人材派遣・人材紹介 |
事業内容 | ●IT・web業界専門の人材紹介 |
設立 | 2011年8月 |
資本金 | 3,000万円 |
選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定 ※面接2回になる可能性があります。 |
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