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正社員
お仕事番号: 85114更新日: 2021年2月15日【未経験・第二新卒OK】サーバー・ネットワークインフラ企業のITエンジニア｜年間休日125日
おすすめポイント
転勤無し
U・Iターン歓迎
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
育児支援制度
資格取得支援制度
ベンチャー企業
3年以上連続成長企業
中途入社5割以上
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築、テクニカルサポート・監視・運用・保守 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | お客様先で導入されているサーバーやネットワークの保守・運用を手がけるお仕事です。 【未経験でも安心】 「サーバー」や「ネットワーク」とは何か、という方でもゼロから教えていくので問題ありません。 大手IT企業の社内ベンチャーとしてスタートした同社は、ノウハウを活かした充実の研修を用意しています。 2ヶ月を目安に、IT業界の登竜門「CCNA」という資格取得を目指します。 その他、社長自らビジネスマナーを教えてくれます。 【主な仕事内容（一例）】 クライアント企業先に導入されている、サーバーやネットワークの安定稼働を守る運用・監視のお仕事を担当します。 何かトラブルがあった際の状況の確認・報告や、不具合に対する問い合わせの対応などを行います。 その他、「パソコンの画面が落ちた」「ネットワークにつながらない」といったお困り事に対応することも。 ゆくゆくは、開発・設計に携われるように成長のサポートをさせていただきます。 【研修の流れ】 はじめに3週間の研修で基本をマスターして頂き、少しずつITの勉強を進めていきます。 約2ヶ月間で「CCNA」の資格取得を目指します。 ビジネスマナーなど基礎から教わって、実際の仕事をイメージしながら練習します。 研修後は、先輩のいるチームへ配属となり、10～20人程度のプロジェクトチームで仕事を進めていきます。 先輩社員に教えてもらいながら、少しずつ配属先での仕事を覚えて頂きます。 【社風】 仲が良く、帰社日に関係なく社員が自然と集まります。 勉強会を開催したり、最新ゲーム機でリフレッシュしています。 社長との距離も近いので、ゲームをすると社長が一番盛り上がっています。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験歓迎 先輩社員もほとんどが未経験から入社しています。 業界・職種の経験・社会人経験は問いません。 |
| 勤務地 | 埼玉県 /千葉県 /東京都 /神奈川県 【雇入れ直後】●東京都港区／本社 ●プロジェクト先（東京、神奈川、千葉、埼玉） ご希望・通勤のしやすさを考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※研修などは本社で行います。 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | 【本社】 ●各線 六本木駅 徒歩で5分 ●東京メトロ南北線 六本木一丁目駅 徒歩で6分 ●都営大江戸線 麻布十番駅 徒歩で8分 ●東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩で9分 ※勤務地により異なります。 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 248万円～400万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年2回（3年目まで）／年1回（4年目以降） 【賞与】年1回 |
| 給与備考 | 【月給】21.5万円 ※上記はあくまでも最低保証金額です。 ※上記には固定残業手当（16時間／月2万2,309円～）と深夜勤務手当（35時間／9,761円～）を含みます。 【給与例】 ●入社時：月給20.5万円スタート、1年後21万円～24万5000円（CCNA等取得） ●2年目：月給23万円～28万円（CCNP等取得） ●3年目：月給24万5000円～29万5000円（LPIC LV2等取得） |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、資格手当、夜勤手当 ●資格手当：CCNA（10,000円／月）、CCNP（各10,000円／月） ●深夜勤務手当（25時間／6,529円～） ●秘密保持手当（20,000円） ●技能手当（10,000円） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】10：00～19：00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月20時間程度 ※担当プロジェクトにより異なる場合があります。 |
| 休日・休暇 | 年間：125(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ※プロジェクト先によっては曜日シフト制もあり。 ●ハネムーン休暇 ●出産育児休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | ●定期健康診断・予防接種等全額補助 ●資格取得支援制度（資格受験料や研修費を全額補助） ●専用冊子プレゼント（教科書の中から重要な部分を抜粋しています） ●PCメガネ支給 ●レクリエーション等の社内イベント ●エナジードリンク飲み放題 ●お祝い食事会 ●各種表彰制度 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | サーバー・ネットワークインフラ企業 |
|---|---|
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 、インターネット関連 、アウトソーシング |
| 事業内容 | ●ネットワークインテグレーション業務 ●サーバーインテグレーション業務 ●インフラエンジニアを主としたアウトソーシング業務 |
| 設立 | 2017年2月 |
| 資本金 | 2,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 一次面接→最終面接→内定→入社 ※選考フローは変更になる可能性があります |
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【未経験・第二新卒OK】サーバー・ネットワークインフラ企業のITエンジニア｜年間休日125日
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