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正社員
お仕事番号: 86058更新日: 2021年6月16日【未経験OK】東証プライム上場企業グループのシステムエンジニア職｜上流案件急増中｜研修制度の充実
おすすめポイント
転勤無し
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
テレワーク相談可
ベンチャー企業
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】システム開発（WEB・オープン・モバイル）、システム開発（組み込み・ファームウェア・制御）、ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 開発部門が4部署あり、入社時期に応じ配属部署が決定します。 |
| 仕事内容 | 銀行、保険業界、印刷業界向けの業務システムなどの幅広い業界でシステムの開発を行っていただきます。 入社後はSEとしての研修を受けていただき、その後成長過程に合わせた研修によってエンジニアとしての成長を応援します。 様々な業種のシステム提案／設計／開発業務や自社製品開発ができる環境です。 将来的に、ご本人様と協議のうえ同社業務全般に変更の可能性があります。 【研修制度】 ●入社時研修 入社後2ヶ月間は外部研修でWebシステム開発の基礎を学んでもらいます。 （Java基礎 Oracle基礎 、コンソールアプリケーション開発演習 、HTML／CSS、Servlet／JSP、JavaScript、Webアプリケーション開発演習など） 3ヶ月目以降 JavaBronze受験 2ヶ月の外部研修の成果の一環として受験頂きます。 弊社教育担当が受験対策をフォローし、大半の社員（95％）が合格しています。 ●配属後教育制度 外部研修を活用しマネジメントやプレゼンといった上流工程を目指していくには欠かせない技術以外のビジネススキルを身に付けられます。 ●社内研修制度 資格取得を支援する勉強会を開催しています。 様々な研修・勉強会などを通じたスキルアップと社内コミュニケーション機会をつくり、時代のニーズに合わせ人財育成をおこなっています。 【働く環境】 渋谷本社と五反田分室を中心に、エンジニアが働きやすい環境づくりを進めています。 お客様先に常駐することも多い業界ですが、95%が東京都23区内になります。 プロジェクト先によりますが、98％の社員が在宅勤務しています。 【キャリアステップ】 意欲と実績に応じて、段階的に上流工程へステップ可能です。 100％が中途未経験入社で活躍をされております。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験歓迎・第二新卒歓迎 ※年齢不問 |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】●東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT 渋谷Rビル6／本社 ●東京都品川区西五反田8-11-21 五反田TRビル4F／分室 ●東京都内、横浜、埼玉、千葉の各プロジェクト先 ※担当するプロジェクトによって異なります。 ※携わる開発業務に応じ、東京近郊の範囲で勤務場所は変更となります。 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | 【本社】 ●渋谷駅 C1出口より徒歩で3分 ●JR 渋谷駅 新南口より徒歩で2分 ※勤務地により異なります。 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり） ※配属先により異なる |
| 年収 | 350万円～ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】あり（年1回：4月） 【賞与】あり（年2回：4月と9月） ※賞与額は会社業績、個人成績、能力等により変動します。 |
| 給与備考 | 【給与例】 ●月給：250,000円 ●基本給：202,510円 ●固定残業手当：47,490円（30時間分） ※なお、固定残業とは別に残業時間10時間超〜30時間までは1時間あたり1,000円を支給 【基本給】 202,510円 【固定残業代】 固定残業代（47,490円、30時間分） ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、休日勤務手当、夜勤手当 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月15時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：120(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●夏季休暇（3日間） ●有給休暇 ※入社3ヶ月経過時点で10日付与されます。 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 企業年金、確定拠出年金401k、永年勤続制度 ●確定給付企業年金 ●永続勤務表彰制度：5年目に5万円、以降5年毎に10万円を支給 ●資格取得一時金（例：基本情報処理技術者・10万円） ●各種教育研修制度 ●職場つみたてNISA拠出金：全社員毎月3,000円のつみたてNISAを会社負担で実施 ●誕生日ギフト：社員・配偶者のお誕生日に3千円の図書カードをプレゼント ●テレワーク手当：テレワーク時の光熱費負担軽減の為に、300円／日を支給 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社アヴァンザ |
|---|---|
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 事業内容 | ●WEBシステム・組込システムの設計・開発およびコンサルティング ●各種アプリケーション、ソフトウェア、通信機器の販売および導入 ●ソフトウェアパッケージおよび製品の販売 |
| 設立 | 1991月10月 |
| 資本金 | 6,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次選考（CAB＋性格診断テスト）→二次選考（会社説明＋面接）→最終選考（役員面接） |
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