職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け)、ルートセールス・渉外・外商 【変更の範囲】無し |
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雇用形態 | 正社員 勤務延長・再雇用有 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
配属部署 | ●埼玉営業所 計3名(50代1名、30代2名の構成) |
仕事内容 | 業界トップシェアを誇る、生産設備をトータルプロデュースするセットメーカー。 砕石工場や生コンクリートプラントのほか環境リサイクルプラントなどの提案営業及びルートセールスをお任せします。 【具体的には】 ●ルート営業業務(砕石の現場やリサイクル工場に直接訪問し、困りごと等のニーズを聞き取り提案) ●納品・点検等の簡易メンテナンス(納品時の荷物運搬) ●工場の現場責任者として作業員の安全面のフォロー ●工事の進捗管理業務 【入社後の研修】 ※研修中の家賃、光熱費、wi-fi費用は全額会社負担 営業員が最も多い本社にて多くのプラントをみて学びます(2ヶ月程度)。 グループ会社杉山製作所(岐阜県)で商材であるプラント機械の製造工程を体験していただきます(10ヶ月~1年程度)。 現場研修では、図面の読み方・溶接・組立を通じて、技術営業に欠かせない幅広い知識を習得するなど 充実した研修制度が業界における同社の最大の強みです。 【ポジションの特徴】 配属当初は既存メイン。 将来的には、新規:既存=7:3で担当いただきます。 ●営業先は砕石業界の工場や本社(基本は骨材業界メイン、今後は新規業界にも参入予定) ●担当エリアは関東の特定都道府県(現在は関東6県と山梨県) ●遠方出張あり(1泊の出張は月2~3回程度) 【取扱商材】 ●破砕機や選別機、搬送機、それに伴う消耗部品等 砕石や砂利、コンクリートリサイクル品という骨材製造プラントで利用されます。 単価1本10円のボルトから何億円のプラント設備まで幅広い商材の提案ができます。 ※「砕石」・・・高速道路や空港、鉄道、建造物などに使用される、砂利・砂・砕石・セメントなどの材料を指します。 【会社の雰囲気】 20代後半から30代半ばの社員が非常に多く活躍しております。 事務を含めた全員がアプリで日報を作ります。離れた拠点同士がいつも隣で仕事をしている感覚です。 仕事はひとりでできるものではありません。社員それぞれが働くなかで、必ずと言っていいほど壁にぶつかります。 その時、まわりがその人に手を差し伸べ、いっしょに乗り越えていくことを同社は大切にしています。 上司も部下も、さらに社長も。困っている人がいれば助ける。それが自然にできる風通しの良い職場です。 |
必要な経験・ スキル | ※学歴不問 【必須スキル】 ●社会人経験1年以上をお持ちの方 ●普通自動車免許(長距離の運転が苦手でない方) 【あると尚良いスキル】 ●営業経験をお持ちの方 ●土木・建築業界での施工管理や現場監督としての勤務経験をお持ちの方 |
勤務地 | 埼玉県 【雇入れ直後】●埼玉県さいたま市大宮区/埼玉営業所 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | ●京浜東北線 大宮駅 バスで7分/埼玉営業所 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
年収 | 320万円~400万円 |
昇給・賞与 | 【賞与】年1回 【昇給】年2回 |
給与備考 | 【月給制】250,000円~ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【モデル月給】 月給28万~(28歳) 月給38万~(35歳) 月給48万~(40歳) ※れぞれ勤続3年以上の場合 【基本給】 192,352円~ 【固定残業代】 固定残業代(57,648円~、40時間分) ※時間超過分は追加支給有 |
諸手当 | 交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、家族手当 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】8:30~17:30 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月平均20時間程度 【備考】月・水・金は19時退社、火・木は18時退社を推進中 |
休日・休暇 | 年間:123(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇 ●有給休暇(入社半年経過後10日付与~最大20日) ●リフレッシュ休暇(有給を消化後土日含め5連休が年に1回取得可) |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 企業年金 ●定年(60歳) ●教育制度(OJT、実地研修有) ※入社後1年間は京都本社、杉山製作所にて研修を実施 |
企業名 | 砕石プラントのトータルメーカー |
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業種 | 鉱業・金属製品・鉄鋼 、セメント |
事業内容 | インフラ事業、各種土木建設事業に欠かせない砕石、砂利、砂などの資材を採取・生産する砕石プラント等の骨材プラント設計・施工・保守までのトータル管理 |
設立 | 1971年7月 |
資本金 | 2,000万円 |
選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→最終選考→内定 【選考方法】オンライン面接可 |
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