職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け)、内勤営業・カウンターセールス 【変更の範囲】無し |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
配属部署 | ●中小企業向け営業チーム |
仕事内容 | 【インサイドセールス】 主に経理・労務部門に悩みを持つ中小企業を対象としたインサイドセールスを担当します。 電話やメールなど様々な手段を用いて経営者の方にアプローチを行い、経理や税金対策、資金繰りなどの経理関係から、従業員の給与や労務問題等のお客様の抱える課題をヒアリング。 その課題解決に向けた最適な税理士や社労士を豊富なデータベースの中からコンサルティング(マッチング・紹介)を行います。 税務・経理・労務にリソースをかけられない中小企業の経営者から、感謝の言葉をたくさんいただける仕事です。 【コンサルティング営業】 税理士・社労士事務所へ向けたコンサルティング営業を担当します。 事業所に合わせた集客プランの提案やOA機器、ソフトウェア最新のAIやRTAの導入による業務効率化のコンサルティングの提案を行って頂きます。 事務所運営を多方面からサポートしていきます。 士業の先生が相手ですので必ずアポイントの電話をしてから伺います。 紹介やWEBでの問い合わせが新規アプローチの中心ですので、飛び込み営業は一切ありません。 最近では、以前から使用していたZoomなどのWEB商談システムの導入も強化しています。 【仕事を通して鍛えられる力】 ●お客様の課題に対しての解決策を提案する企画提案力 ●お客様と接する中で、自分を信頼いただくコミュニケーション能力 ●同僚や仲間を巻き込んで、自らの実現したい目標へ向かうリーダーシップ ●高い壁でも何度も立ち向かい乗り越えるタフな精神力 ●自らのアイデアを現実のものとするビジネスプロデュース力 【充実の研修制度】 社会人としてのビジネスマナー研修はもちろん、業務に必要な知識が全て動画で保存されており、隙間時間も有効に使って自由に勉強できる研修を用意。 困った時に見返したり、復習することも可能です。 ノウハウやナレッジは社内で200%共有しており、成功に基づいた実践的なやり方を習得できます。 動画は常に新しいものがアップされるので、ずっと同じ古い情報を使用しているわけでもありません。 変わらない技術もあれば、その時の情勢によって変わるトークもあり、社員は全員が常にトップセールスを目指して技術の向上を図っています。 もちろん動画だけでわからない部分は、上司や先輩に質問やロー ルプレイングをして技術や知識を向上させています。 |
必要な経験・ スキル | ※既卒OK ※未経験OK ※お人柄重視の採用になります。 |
勤務地 | 埼玉県 【雇入れ直後】●埼玉県さいたま市大宮区/本社 【研修期間/3か月間】 ●埼玉県さいたま市大宮区/本社 一般職は転勤はございません。 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | 【本社】 ●JR各線大宮駅 東口より徒歩で8分 ●東武野田線 北大宮駅 東口より徒歩で8分 |
受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙場所あり) |
年収 | 252万円~ |
昇給・賞与 | 【昇給】年4回(5月・8月・11月・2月) 【賞与】年2回(5月、11月)※業績賞与 |
給与備考 | 【月給】210,000円~ 【基本給】 210,000円~ |
諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当 ●交通費(月額2万円まで支給) ●各種特別手当 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~18:00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】原則なし ※残業が発生した場合は、残業代として支給 |
休日・休暇 | 年間:127(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | ●定期健康診断 ●インフルエンザ予防接種 ●ランチ・ディナーミーティング(会社全額負担) ●社内図書館 ●動画研修制度(随時内容更新で社員全員がノウハウの共有) ※一部規程あり |
企業名 | 中小企業向け総合コンサルタント会社 |
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業種 | サービス(その他) 、シンクタンク・マーケティング・調査 、専門コンサルタント |
事業内容 | ●中小企業支援事業 ●オフィスソリューション事業 |
設立 | 2006年5月18日 |
資本金 | 2,650万円(準備金1億円) |
選考プロセス | 書類選考→1次選考(WEB)→最終選考(対面)→内定 |
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