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正社員
お仕事番号: 88912更新日: 2022年3月18日ITベンチャー企業のアドテクコンサルタント｜デジタルマーケ領域｜東証スタンダード｜東京都
おすすめポイント
転勤無し
19時以降面接可能
年間休日120以上
完全週休2日制
育児支援制度
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
ベンチャー企業
従業員人数（301~1000名）
求人内容
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | ■マーケティングインテリジェンス（MI）事業本部 ●エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織 ●業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団 ●クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案 ●事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組む ●さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦中 |
| 仕事内容 | アカウントセールスとして、クライアント課題における広告効果を最大化するコンサルティングをお任せします。 【具体的には】 ■新規顧客開拓のためのセールス活動 ■トレーダー（運用専任者）との協業による、ストラテジックプランニング ■トレーディング業務（運用額が月額100万円以上の案件がメイン） ■クライアントワーク、施策の実行推進までオーナーシップを持って担当 ●Web広告戦略の立案 ●出稿後のデータ分析 ●改善策の提案 など 入社後まずは、セールス・運用の兼務からスタートします。 案件に応じて兼務・専任双方の体制で対応しています。 【主なクライアント先】 幅広い業種の大手企業からナショナルクライアント （EC、人材、旅行、アパレル等） 【キャリアパス】 ■スペシャリティ系 ●シニアコンサルタント→コンサルMGR →コンサル部門統括部長 ■組織開発系 ●シニアコンサルタント →経営企画／事業企画 →コンサル組織開発MGR ■ゼネラル系 ●シニアコンサルタント →コンサルMGR既存事業グロース責任者 →既存事業グロース責任者／新規事業責任者／事業推進室長 ■事業本部異動 ●シニアコンサルタント →DX事業への異動 ※いずれも昇進／昇格／異動実績あり |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル・経験】 ●運用型広告に関する営業および運用経験 ※運用金額＝月額100万円以上（高額である必要はありません） ※優先順位＝リスティング＞DSP＞アフィリエイト（特に前者2つの経験歓迎） ※経験年数よりも自信を優先します。 【あると尚良いスキル・経験】 ●20代のうちにキャリアを積み上げ、30代で大きな挑戦に臨みたい方 ●コンサルティング力を土台にして、新規事業開発にトライしたい方 ●20代や30代前半において、事業責任者ポジションに挑戦したい方 |
| 勤務地 | 東京都 ●東京都港区／本社 ※転勤なし |
| 最寄駅 | 【本社】 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅 徒歩4分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙場所あり） オフィス内全面禁煙 ※ビル内に共同喫煙室あり |
| 年収 | 400万円～750万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年2回（4月・10月） 【賞与】年2回 |
| 給与備考 | ※賃金：月額×14.5＋諸手当（扶養手当、住宅手当、管理監督者手当、等）＝年収 ※年収はあくまでも目安であり、経験・能力を考慮の上、決定します。 【基本給】 20万5,000円〜38万5,000円／月 【固定残業代】 固定残業代（71,000円〜133,000円、45時間相当分） ※非管理監督者の場合のみ ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、家族手当 ●交通費（月額5万円まで支給） ●住宅補助手当（対象区域に住むと月額30,000円の住宅補助支給） ●勤続手当 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：30～18：30 【実働】08時間00分 【休憩】60分 【残業】月20～45時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：125(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●特別休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 慶弔見舞金制度 ●健康診断／予防接種 ●オフィスマッサージ ●ベビーシッター補助 ●ワークスタイルオプション ●結婚祝い金 ●出産祝い金 ●パパ立ち会い休暇 ●マタニティー健診休暇 ●ファミラブ（Family Love）休暇 ●マタニティー健診補助 ●事業部や職種をまたいだ異動制度 ●勉強会 ●社内ライブラリー制度 ●総会・表彰制度 ●資格補助制度 ●定年制（60歳） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | IT企業 |
|---|---|
| 業種 | インターネット関連 |
| 事業内容 | ■マーケティングインテリジェンス事業 ■デジタルトランスフォーメーション事業 |
| 設立 | 2007年11月29日 |
| 資本金 | 13億7,661万4,000円（2022年2月28日） |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→面接→内定 |
|---|
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