| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(個人向け)、販売・販売アドバイザー・売り場担当・美容部員 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 無し |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 有り 契約社員 ※入社後6か月経過まで(延長の可能性あり) ※労働条件は正社員と同じ 契約期間:定めあり:1か月 ※契約期間1か月の契約社員として採用。 ※契約期間中に契約社員としての適格性を判断する。 ※相互に継続の意思を確認し契約の更新を行う。 ※正社員登用の有無は、入社後6ヶ月が経過したら勤務態度・業績等をもとに判断。 |
| 配属部署 | ビジネスソリューション事業部 |
| 仕事内容 | 家電量販店でインターネット回線の販売を促進し、契約を行うセールスプロモーション業務です。 【具体的な業務内容】 ●取り扱う回線は、大手通信事業者のコミュファ光(東海エリア)、メガエッグ(中国エリア)、BBIQ(九州エリア)、TOKAI(プロバイダ)等 ●インターネット回線販売の接客、説明、契約業務 ●店舗営業、交渉、折衝 ●POP管理、POP制作、接客ブース管理 ●スタッフ管理 ●カスタマー電話対応、クレーム対応 ※適性に応じてオフィス業務を兼務します。 ●事務作業(データ入力、報告書等の文書作成、POP作成) ●コールセンター・カスタマー業務 【教育制度】 ●入社後は商材の知識研修を行います。その後、店舗でのOJT研修がありますので、未経験の方でもご安心ください。 ●定期的にフォロー研修、コミュニケーションスキルアップ研修、報告会、ミーティングを開催。 ●未経験でも入社後1か月ほどは商材知識の机上研修を行うので安心です。その後、慣れてきたら店舗でのOJT研修を行い、実際の業務を通して経験を積みます。 ●机上研修期間の終了後も、週1回、先輩による面談を行います。業務に関する疑問や不安なことなど、気軽に相談ができます。 ●先輩社員による手厚いサポートおよびフォロー研修、コミュニケーションスキルアップ研修、報告会、ミーティングを定期的に実施しています。 ●会社全体の業績の向上のために役立つ、職務に必要な知識・技術の習得を支援する「セミナー受講・資格取得支援制度」により、会社が認めたセミナー・研修や資格取得にかかる費用を補助します。(中小企業診断士、一級土木技術士、測量士など) 【キャリアパス】 人によって異なりますが、その人の才能や潜在能力に合ったポジション(関連会社含む)にステップアップします。例えば以下のようなキャリアパスがあります。 ●経営企画管理室 ●ビジネスソリューション事業部エリアマネージャー ●メディアコンテンツ事業部 ●関連会社のプロジェクト(ICTソリューション事業部、A1市街地グランプリ等) ●経理・総務部 など または、新規プロジェクトに配属されることもあります。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験OK 【必須条件】 ●基本的なPC操作 【歓迎経験】 ●営業、接客経験 |
| 勤務地 | 広島県 【雇入れ直後】●広島営業所: 広島県広島市南区京橋町1-7 アスティ広島京橋ビルディング2F ※広島県の各家電量販店での勤務となります。 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | 広島電鉄・JR徒歩7分 山陽本線線/稲荷町電停・広島駅駅 徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙場所あり) |
| 年収 | 300万円~ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】ランク評価手当に反映 【賞与】年2回(7月、12月) |
| 給与備考 | 【月給】208,000円 (基本給193,800円+実績給(固定残業代)14,200円) ※別途ランク評価手当あり 〈モデル年収〉 入社1年目:300万円 入社2年目:330万円 入社3年目:400万円 【基本給】 193,800円 【固定残業代】 固定残業代(14,200円、9時間57分相当※時間超過分は追加支給あり) ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、休日勤務手当 ●原則交通費全額支給(上限あり) ●ランク評価手当(S:18万円以上 A:18万円 B:12万円 C:8万円 D:3万円 E:1万円) ※毎年12月に勤務成績・態度・能力を査定の上、翌1年間の評価ランク(S・A・B・C・D・Eの6段階評価)を決定。各評価ランクに応じたランク評価手当を支給。 ※ランク評価手当は入社13ヶ月目より支給。 |
| 勤務時間 | 就業形態:シフト制 【就業時間】9:00~18:00/10:00~19:00/11:00~20:00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月平均16時間程度 【備考】勤務時間は就業する店舗によって異なる場合があります。 |
| 休日・休暇 | 年間:110(日) 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●週休2日制(シフト制8日~10日)※基本的に平日休み ●夏季休暇(3日) ●冬季休暇(3日) ●産前・産後休暇 ●育児休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅 ●社員寮制度:寮費は2割会社負担。転居時、社員寮に入居する場合は入居月の寮費無料。 ●健康診断(年1回) ●知識・スキルアップ研修 ●セミナー受講・資格取得支援制度 ●達成会 ●各スポーツ大会 など |
| 企業名 | ジャパンポートコンテンツ株式会社 |
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| 業種 | 広告 |
| 事業内容 | ●ビジネスソリューション事業部 ●メディアコンテンツ事業部 ●経営企画管理室 |
| 設立 | 2004年3月 |
| 資本金 | 4,200万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接(人事担当)→最終面接(代表)→内定 ※一次面接と最終面接を同時に行う場合あり |
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