| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(個人向け)、内勤営業・カウンターセールス 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 配属部署 | 車輌事業部 買取ユニット ISサブユニット 人数:22名(正社員:10名、パート:1名、派遣社員:11名) 男女比:1:9(男性:3名、女性:19名) |
| 仕事内容 | インサイドセールスは、電話やメールなど遠隔の手段でお客様とコミュニケーションをとる内勤営業です。 昨今、非対面型の営業活動が広まっていることを受けインサイドセールスの需要は日に日に高まっており、とても将来性のあるポジションとなっております! 新横浜本社にて、外車王・旧車王などを通じてクルマを売却される方の電話応対・ヒアリング・アポ取得をお任せします。 【具体的には】 ●電話対応(約50-100件架電し、30件ほど通電します)※新規開拓なし ・新着の対応 ・後追いの対応 ●メール作成(10-20件程度、テンプレートあり) ●データ入力 ●アポイント取得 【業務の流れ】 朝一全員で本日の流れ、役割の確認を行って各自の業務に入っていきます。 日中はコミュニケーションを取りながらその時の状況に応じて「案件が多いからこちらに回ろう」「私の分担箇所もう終わるから次どうしよう」などの会話をしながら進めていきます。 【初心者でも安心してスタートできる環境】 ●本配属後最初の3日間でPC操作と基本的な電話対応についての研修を行ない、その後はOJTで丁寧にフォローしていきます。 ●目標は習熟度に応じて設定します。 ●日々チームで動いているので達成感を毎日共有できます。 ●100%反響営業&アポ獲得率の高さ 新規開拓は一切ございません。アポ取得率は約60%と高水準。クレーム対応はほとんど発生しません。 ●新横浜駅から徒歩1分の綺麗なオフィス 2022年に移転したばかりの綺麗なオフィスです!個人ロッカーや冷蔵庫・電子レンジなども完備しています。 【今後のキャリアが無限大】 ●幅広いスキルが身に着けられます!(傾聴力/営業力/幅広い車の知識) ●普段関わることのできないような富裕層の方などさまざまな方と話すことができます。 ●お客様からお褒めの言葉をいただくことができます。 ●早期のキャリアアップが可能 チームリーダーを目指す/正社員や派遣社員のマネジメント/新人教育担当/スーパーバイザー/値段出し/商談データを基に他事業部と連携して事業推進を行なう など様々なキャリアを目指すことができます! 入社後1年でチームリーダーに昇格した社員もおり、年齢問わず実力主義で成長していける環境です。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル・経験】 ●顧客折衝経験をお持ちの方 ●社会人経験1年以上 |
| 勤務地 | 神奈川県 【雇入れ直後】神奈川県横浜市港北区/本社 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | ●横浜市営地下鉄ブルーライン・相鉄新横浜線・東急新横浜線「新横浜駅」から徒歩1分 ●JR横浜線「新横浜駅」から徒歩4分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙場所あり) |
| 年収 | 400万円~500万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年2回 【賞与】年2回(入社6ヶ月以上在籍/業績による) |
| 給与備考 | 【月給】300,000円〜416,000円 ※上記年収は初年度想定賞与(※業績賞与)を含んだ目安の金額です。 ※経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇致します。 【基本給】 260,900円〜362,400円 【固定残業代】 固定残業代(39,100円〜54,300円、20時間分) ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、家族手当 ●残業手当(1分単位で支給) ●役職手当(チームリーダー以上が対象) ●通勤手当(月70,000円まで) ●愛車手当(月5,000円) ●家族手当(月5,000円) ●子ども手当(月5,000円) ●住宅手当(月20,000円※在籍期間2年以上) |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~18:00 ※長期的に業務に慣れてきた際は早番・遅番の可能性もあり 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月20時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間:115(日) 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ■週休2日制(シフト制※社内カレンダーによる) ※必要な時は土日祝でも休みを取れます。 ■冬季休暇(年末年始) ■夏季/GW休暇(社内カレンダーによる 5~6日) ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、慶弔見舞金制度、社員割引制度 ●マイカー通勤可 ●健康促進施策 ●退職金制度(勤続満5年以上対象) ●定年後再雇用(65歳まで) ●懇親会費補助 ●社員紹介制度(報奨金50万円) ●ストックオプション制度 ●社員割引制度(車体/パーツ/整備に適応可) ●結婚祝い金・出産祝い金 ●その他慶弔見舞金 ●育休・産休制度(取得実績あり/復帰率100%) ★各種研修制度充実 |
| 企業名 | 自動車販売企業 |
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| 業種 | 専門商社 、サービス(その他) 、専門店(自動車関連) |
| 事業内容 | ◆自動車買取事業 ◆自動車販売事業 ◆修理・整備・車検・板金事業 ◆IT・メディア事業 ◆パーツ販売事業 ◆整備ネットワーク・FC事業 |
| 設立 | 2000年(平成12年)12月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→適性試験+1次面接(Web)→最終面接(対面)→内定 ※一次面接までに適性検査をご受験いただく必要があります。 ※最終面接にて遠方から起こしいただく場合、交通費を支給いたします。 |
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