職種 | 【雇入れ直後】回路・システム・半導体設計・光学関連、機械・機構設計・金型設計・解析、評価・検査(電気・電子・機械・半導体)、生産技術・製造技術(化学・素材・バイオ) 【変更の範囲】無し |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
仕事内容 | 長期的に安定した市場価値の向上が期待される開発の上流工程に携わります。 【プロジェクト一例】 ●次世代燃料,燃料電池,リチウム電池,デバイスの研究開発 ●半導体関連開発,プロセス開発 ●内視鏡,血液分離装置の解析評価 ●航空宇宙関連部材の素材研究 等 【ツール】 SEM,EDS,ICP-MS,GC-MS 他 【エンジニアとしてのキャリアアップ】 取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。 様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。 【手厚いエンジニアサポート体制・幅広いキャリアプラン】 同社はエンジニアファーストの多面的なサポート体制を整えており、エンジニアサポートシステム(ESS)を確立しております。 ●キャリア支援担当との定期面談 ●オーダーメイドのキャリア支援制度 ●専任キャリアサポーター(先輩エンジニア)との定期面談にて技術者目線でのアドバイス ●営業担当の業務サポート 等 継続的な研修・支援制度を設けている為、自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。 キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 【入社後の流れ】 社内研修(約1ヶ月) → 同社社員のいるプロジェクトに配属 OJT指導のもと実務経験を積み、一人前のエンジニアに成長できます。 |
必要な経験・ スキル | ※未経験歓迎 【必須スキル】 ●化学系卒の方 もしくは 化学系の業務経験のある方 |
勤務地 | 千葉県 /東京都 /神奈川県 【雇入れ直後】神奈川県横浜市西区/本社 東京都/神奈川県/千葉県などの各クライアント先 転勤当面なし 転勤を伴うアサイン変更は5%以下 【変更の範囲】東京都/神奈川県/千葉県などの各クライアント先 転勤を伴うアサイン変更は5%以下 |
最寄駅 | ※勤務先により異なる |
受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙場所あり) ※勤務先により異なる |
年収 | 400万円~650万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回(7月) 【賞与】年2回(6月、12月)※平均4.56ヵ月分 |
給与備考 | 【月給】 大学院卒:250,000円~ 大学卒:230,000円~ 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 【モデル年収】※経験・能力・年齢を考慮の上、同社規定に沿います。 ●24歳|大学卒|実務経験1.5年|430万円 ●28歳|大学卒|実務経験 5年|480万円 ●35歳|大学院卒|実鵜経験 8年|サブマネージャー|600万円 |
諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、家族手当、赴任手当 ●通勤手当:100%支給 ※上限50,000円まで ●住宅手当:会社契約(業務上の転居)の場合に補助あり ●赴任手当:業務上要転居の場合、赴任支度金(単身 最大75,000円、家族帯同 最大150,000円)を支給 ●子供手当:子ども1人あたり10,000円/月支給 ※18歳未満・未就労の子供 ●役職ポスト給:最大70,000円 ●資格取得報奨金(最大300,000円)|WEB手当|単身赴任手当|マネジメント手当 等 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】8:30~17:30 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月18.9時間程度 【備考】お客様先の勤務形態に準ずる※労働環境を把握しサービス残業は一切ありません。 |
休日・休暇 | 年間:125(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●有給休暇:10日~20日(試用期間終了後、翌月1日に10日付与) ●産前産後休暇 ●育児・介護休暇 ●特別休暇 ●時間有給制度有 |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 福利厚生施設、財形貯蓄、厚生年金基金、確定拠出年金401k、社員持株会制度 ●看護休暇 ●育児休暇 ●共済会、クラブ活動、健保組合保養所(北軽井沢)、労働組合、会員制リゾートクラブ、メンタルヘルス、団体保険 |
企業名 | 大手メーカーの技術パートナー企業 |
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業種 | ソフトウェア・情報処理 、輸送用機器(自動車含む) 、人材派遣・人材紹介 、アウトソーシング |
事業内容 | 技術者の派遣事業 技術プロジェクトの受託事業 (開発、設計、試作、製造、評価) 一般労働者派遣 |
設立 | 1971年1月 |
資本金 | 2,347百万円 |
選考プロセス | 書類選考→面接(1~2回)→内定 |
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