人材紹介会社の営業・キャリアアドバイザー職｜創業150年麻生グループの安定基盤｜Web面接可｜大阪

おすすめポイント

●梅田勤務、転勤なし ●フリーアドレスで席が自由 ●在宅週2～3日導入 ●定着率90％以上　 ●残業もほぼなしで18時半にはほとんどが帰社 ●助け合う社風 ●女性が多くて会話が活発な社風 ●頑張り次第で早期昇格可能

WEB完結選考

年間休日120以上

完全週休2日制

テレワーク相談可

従業員人数（101~300名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】営業・企画営業（法人向け）、人材コーディネーター・カウンセラー【変更の範囲】会社の定める業務
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
配属部署	大阪支店／職業紹介事業部：2名（課長1名、営業1名）アソウ・ヒューマニーセンターグループ各社の営業社員や管理部社員とも、営業先のお客様が困っている内容に応じて連絡を取ることが比較的多い会社です。誰かが困っているなら助け合おうという風土がある同社ならではかと思います。
仕事内容	同社大阪支店にて大手及び地元優良企業等に向けた人材紹介のコンサルティング営業としてご活躍頂きます。顧客企業の経営・採用課題を定義し、それらの課題に対し「人」を主軸とした提案を行っていきます。【具体的に】 ●企業の経営課題や採用課題、必要な人材要件のヒアリングを詳細に行い、マッチした人材を紹介します。人材を通して企業の課題を解決していく事がミッションです。 ●現在、お客様からのお問合せを頂く事が多いため、地場の企業様を中心に、新規開拓はもちろん、既存顧客に対して、しっかりと長期的なリレーションを築いていく事が大切となっています。新規はTELアポ実施、既存は、企業様からのお問い合わせ・受注対応を行っていただきます。【入社後の流れ】 ●まずは半月～1ヶ月程度で先輩の営業同行や求職者の面談同席などを行い仕事の流れを覚えていきます。 ●その後3ヶ月～6ヶ月は新規開拓に力を入れて自分のお客様を集めていきます。（案件が取れたら、応募者獲得の活動も並行して行っていきます） ●6ヶ月以降は開拓した既存のお客様へ人材をお繋ぎしていくキャリアアドバイザー業務が中心となっていきます。【必要とされる知識や技術】 ●人間力（自分よりも他人のために頑張る力が湧く方） ●労務知識（入社後に覚えて頂ければ大丈夫です） ●言語化スキル（想いや事象を分かりやすく言葉に変える力）【同社の特徴】 ●入社後は、研修を通して業務における基礎知識から学ぶことができるため、安心してスタートすることができます。仕事の結果のみならず、一人ひとりのプロセスをしっかりと見て評価します。また若手を中心とした、社員間の連携もよく取れている、風通しのよい会社です。 ●業界内において高い知名度を持つ同社には、全国でクライアントからのニーズが数多く寄せられています。同社の強みは顧客から頼られ、それに対しグループとしてのノウハウや組織力を駆使して確実に対応できることです。仕事の面白みや、やりがいを実感してほしいと考えています。
必要な経験・スキル	【必須スキル】 ●対人業務経験のある方
勤務地	大阪府【雇入れ直後】大阪府大阪市北区芝田2丁目7-18 LUCID SQUARE UMEDA8階／大阪支店 ※ご本人のご希望に応じてコースを選択いただきます。 ●総合正社員（転居を伴う異動転勤あり） ●地域限定正社員（転居を伴う異動転勤なし）【変更の範囲】会社の定める事業所
最寄駅	阪急線梅田駅徒歩で3分
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	350万円～430万円
昇給・賞与	【昇給】年1回【賞与】年2回
給与備考	【月給】220,000円～340,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、同社規定により決定します。【モデル年収】※賞与含む ●520万円（39歳、入社5年目、課長、月給32万5,000円） ●384万円（26歳、入社3年目、チームリーダー、月給24万円）
諸手当	交通費(一部支給)、残業手当、家族手当、地域手当 ●通勤手当：上限5万円まで ●家族手当：扶養・子供：5千円／人　※上限なし
勤務時間	就業形態：変形労働時間制【就業時間】8：50～18：00 ※1ヶ月の変形労働時間制ですがほぼ全員が上記の時間で就業しています。【週平均労働時間】40時間【休憩】70分【残業】月10時間程度 ※18時30分には8割以上の方が退勤されております。
休日・休暇	年間：125(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	福利厚生施設 ●育休取得実績：有（育休後復帰率100%） ●社員共済会 ●福利厚生倶楽部加入 ●国内保養所（600ヶ所） ●国内提携宿泊施設（3,800ヶ所） ●海外提携宿泊施設（132ヶ所） ●スポーツクラブ（1,600ヶ所） ●レジャー施設（1,300ヶ所）

求人企業プロフィール

企業名	株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
業種	人材派遣・人材紹介
事業内容	（1）人材派遣事業（2）人材紹介事業（3）教育事業（3）BPO事業（4）就労支援事業（5）新卒者紹介・採用支援事業（6）大学サポート事業（7）システム開発・ネットワーク構築事業（8）福利厚生アウトソーシング事業（9）営業支援事業（Webサイト構築事業）
設立	1984年7月
資本金	5,000万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接→最終選考→内定 ※一次はWEB選考も可能

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