【未経験・第二新卒OK】注文住宅メーカーの営業職｜完全反響営業｜転勤無し｜アクセス良｜年休114日

おすすめポイント

●年休114日で連休取得も可能 ●駅から徒歩5分圏内、都心にも近く通いやすい ●活躍に応じて評価される環境 ●月給35万円～ ●入社2年目で年収500万円も目指せる ●転勤もなく腰を据えて働ける環境 ●20代～30代の若手も活躍しており風通しが良い社風 ●あなたのアイディアが家として残るモデルルームではなく世界に1つだけの家を提案できます。ビラ配りや展示場での営業は行わず、完全反響営業です。

転勤無し

U・Iターン歓迎

職種未経験OK

第二新卒歓迎

土日面接可能

完全週休2日制

交通費全額支給

3年以上連続成長企業

従業員人数（11~50名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】営業・企画営業（個人向け）【変更の範囲】無し
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	■仕事概要同社の営業は反響100％です。お客様のご要望をお伺いし、注文住宅のご提案、土地探し、お見積もり、住宅ローンについてなど打ち合わせを重ね、お客様と一緒に注文住宅ならではの世界で一邸だけの家づくりをお任せします。お問い合わせから契約までの約三ヵ月をお客様の担当をしていただきます。 ■未経験でも活躍できます同社では中途入社された方の多くは未経験からスタートしています。前職は飲食店での接客経験をしていた方、プロのサッカー選手を目指していた方など様々な経験を持った社員が活躍しています。営業経験がなくても大歓迎です。 ■入社後についてまずは半年間、研修や先輩社員の同席をしながら学んでいきます。研修や同席、先輩顧客のフォローなどを経て徐々にお客様を担当していきます。 ■具体的な内容 ●初回面談初回面談ではお客様お住まいに対しての困りごとや家づくりに対する希望などを詳細にお伺いします。顧客層→お客様からのご紹介、契約会社からの紹介、WEBからお問い合わせ頂いたお客様等 ●土地探しお客様によっては土地探しのお手伝いをすることも。創業54年、施工数8500棟の確かな実績ある同社ですので、馴染のある不動産業者様から水面下情報を共有頂けることも多く、お客様に寄り添ったご提案をすることができます。 ●提案設計担当がメインとなりお客様の現在の暮らしのお困りごと、理想のお家のイメージなどを丁寧にヒアリングながら間取りや仕様などのご提案をします。 ●見積もり提示 ●お引き渡し平均で3か月、それほど長く担当してきただけありお客様から頂く、「〇〇さんが担当で良かった」のお声で営業としての喜びを感じます。 ■組織構成営業12名（20代6名、30代2名、50代2名、60代2名）設計士7名（20代3名、40代1名、60代3名） →個人ノルマはありません。チームで切磋琢磨し頑張る風潮です。
必要な経験・スキル	※未経験歓迎【必須スキル】 ●普通自動車免許（AT可）
勤務地	大阪府【雇入れ直後】大阪府大阪市北区天神橋3-8-6 【変更の範囲】無し
最寄駅	JR環状線天満駅徒歩8分大阪メトロ堺筋線扇町駅徒歩5分
受動喫煙対策	屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
年収	420万円～
昇給・賞与	【給与改定】年1回【賞与】年2回
給与備考	【月給】350,000円～490,000円（一律手当を含む） ※ご経験やご年齢により給与を算出します。 ●インセンティブ制度あり（物件契約時に15万円、引き渡し時にも15万円支給） ●モデル年収入社2年目／23歳／550万円／年間6棟契約入社4年目／29歳／年収1000万円／年間14棟契約【基本給】 260,000円～350,000円【固定残業代】固定残業代（90,000円～140,000円、50時間分） ※時間超過分は追加支給有
諸手当	交通費(全額支給)、残業手当、役職手当
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】月20～40時間程度
休日・休暇	年間：114(日) 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●完全週休週休2日制（火曜・水曜） ●年末年始10日、夏期7日 ●有給（入社6ヶ月経過後10日～最高20日）
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	福利厚生施設、退職金、厚生年金基金 ●社内表彰制度 ●1年間のOJT研修あり ●施設利用制度

求人企業プロフィール

企業名	福山住宅株式会社
業種	住宅・建材・エクステリア
事業内容	住宅設計・施工・販売・メンテナンス・リフォームなど大阪北摂を中心に本格木造住宅を提供しています。 ●宅地の造成及び宅地建物の分譲 ●建築及び土木工事の設計、施工及び監理 ●土木・建築用資材の販売 ●不動産の賃貸・売買・仲介及び管理
設立	1972年11月
資本金	30百万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接（採用担当）→二次面接（部署毎の担当）→最終面接（社長）

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