職種 | 【雇入れ直後】人事・労務・採用 【変更の範囲】無し |
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雇用形態 | 正社員 /契約社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 無し |
契約期間 | 契約期間の有無: 有り 半年後の契約更新があり、雇用期間は最長6ヶ月間です。正社員登用制度があります。 |
仕事内容 | 同社の人事職として、採用人事業務をお任せします。 将来的には社内人事まで担当していくことで、将来の人事責任者を担っていただくことが目標です。 【具体的には】 ●各種媒体運用(indeed、wantedlyなど) ●面接 ●採用広報 ●採用計画作り ●採用戦略策定 ●その他採用に関わる改善施策 部門間移動などの社内転職ができる制度もあるため、多様な経験ができる環境です。 【仕事の魅力・やりがい】 採用を経営の最重要課題と定義しているため、社内でも特に重要なポジションで業務に携わることができます。 採用に関わる業務全般に触れるかつ急成長企業のため、採用人事としての市場価値を上げやすい環境です。 マーケティング担当と連携して採用を行ない、マーケティングの知識も学べるため、キャリアの汎用性が広くなっております。 創業から3期目ということもあり、組織づくりや経営についても学ぶ機会があります。 |
必要な経験・ スキル | ※第二新卒歓迎 【必須スキル】 ●マーケティング経験者または採用人事経験者 |
勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】●フルリモート制 東京都港区/本社 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | ●フルリモート制 【本社】東京メトロ銀座線・半蔵門線、都営大江戸線 青山一丁目駅 徒歩2分 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
年収 | 350万円~750万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】あり 【賞与】なし |
給与備考 | 【月給】30万円~60万円(基本給+成果給) ※能力と経験、成果をもとに相談しながら決定いたします。 |
諸手当 | 残業手当 交通費支給なし |
勤務時間 | 就業形態:フレックス制 【フレキシブルタイム】6:00~22:00 【標準労働時間帯】10:00~18:00 【標準労働時間】8時間 【休憩】1時間 【残業】月45時間未満 |
休日・休暇 | 年間:116(日) 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●生理休暇 |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●学習支援制度 ●ヘルスサポート(8000円/月支給) ●クロスジョブ制度(他部署の役割、業務を兼務することができる社内副業制度) ●副業可能 ●服装自由 |
企業名 | 人材紹介企業 |
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業種 | インターネット関連 、人材派遣・人材紹介 、アウトソーシング |
事業内容 | ■建設業界に特化した人材紹介事業 ■マーケティング支援事業 |
設立 | 2019年11月14日 |
資本金 | 600万円(資本準備金含む) |
選考プロセス | 【選考フロー】書類選考→面接→業務体験(トライアル※状況に応じて実施)→内定 【選考回数】1~2回 |
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