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正社員
お仕事番号: 91241更新日: 2022年8月22日IT企業のサーバエンジニア｜安定経営基盤＋役職昇進叶いやすい環境｜大阪
おすすめポイント
残業月30時間以内
1日選考会
年間休日120以上
完全週休2日制
育児支援制度
資格取得支援制度
テレワーク相談可
従業員人数（11~50名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | 母体のソフタスグループは、大手企業との結びつきも強く、安定した経営基盤の元、着実に成長を続けております。 更なる成長戦略をとる為、2021年4月に機能会社として分社化したのが同社です。 現在、基盤開発案件も全体の30％を占めており、今後もインフラ構築／システム開発の部門を強化し、更なる事業の拡大を目指しております。 【職務内容】 ●大手SIer等のネットワーク、サーバ設計・構築・運用 ※主要取引先 大手通信事業者、金融系グループ企業、大手マーカー他 【案件について】 案件ごとに、プロパー、他社社員含め3、4人で複数案件の運用管理にあたります。 〈案件例〉 ●大手情報通信企業／オンライン決裁基盤の運用・管理 ●大手精密機器企業／システム基盤の保守・リプレース ●大手金融系企業／統合システムの運用オペレーション ●医療系／電子カルテシステム等の基盤開発 など 【魅力】 ●会社の「仕組みづくり」に関われる環境 社内制度の改善に携わることも可能です。社内研修に関してはこれまでにも社員の意見をもとにした改善が行われており、働きやすい環境を自らの手で作り出していけるのは、同社の大きな魅力です。 ●頻繁に評価MTGを行い、個人の成長を第一に考えます。 ステップアップの為、ご希望に応じてジョブローテーションを行います。 ●教育体制の充実 個人に合わせた研修を行う為、各スキルレベルに応じた各種技術研修を開講しております。配属後もサポート体制は万全です。 その他身に着けたい知識・技術については、同社社員の有識者で研修・勉強会を開催しております。 （例：任意のコンサル研修は現在8期目で10名程が毎年参加しています。） 【教育制度・資格補助補足】 ●社内研修制度あり 配属までの期間、実機環境が整った研修にて、実践的な研修受講可能。 配属後も要望に応じて技術研修を実施。 ●資格取得奨励金制度あり 試験料の負担、人事考課制度での評価 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●サーバ運用（Linux系やWindows系）の経験者 ●ネットワーク運用（Cisco機器やFortigateなど）の経験者 ※経験年数は問いません。 【あると尚良いスキル】 ●コミュニケーションスキル（お客様や同業他社様との調整業務も多数あるため） |
| 勤務地 | 大阪府 【雇入れ直後】大阪府大阪市中央区安土町2-2-15ハウザー堺筋本町駅前ビル603／本社 ※ 配属先現場により勤務地が異なります。勤務地は大阪府内が多数。 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | 大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩3分（本社） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 243万円～ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月、12月） |
| 給与備考 | 【月給】180,000円〜 ※選考時にスキル等でご判断させて頂きUPさせて頂きます。 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当、家族手当 ●通勤手当（5万円上限） ●家族手当（1万～1万5千円） ●資格手当（年2回、最高で30万支給） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月15時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：120(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●特別休暇 ●育児休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、社員持株会制度 ●社内研修制度 ●資格取得奨励金制度あり ※試験料の負担、人事考課制度での評価 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社ソフタスバリューコネクト |
|---|---|
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 事業内容 | ●インフラ構築サービス ●システム運用サービス ●コンサルティングサービス |
| 設立 | 2021年4月 |
| 資本金 | 2,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→1次選考→内定 ※選考回数・内容については変更なる可能性がございます。改めてご了承ください。 |
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