職種 | 【雇入れ直後】人事・労務・採用、販売・販売アドバイザー・売り場担当・美容部員 【変更の範囲】無し |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は2ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
仕事内容 | 【業務内容】 ●車の購入 ●自動車保険の加入 ●燃料の給油補助・洗車・オイル・タイヤなどの通常のメンテナンス ●車検 ●修理箇所の整備 ●車の売却・廃車 ●レンタカーの取り扱いなど 【業界について】 現在、ガソリンスタンド業界は大きな変革期に差し掛かっています。 将来的には燃料油販売が減少していく中で、同社は従来の"ガソリンスタンド"から脱皮をし、急速に変化をしている最中です。 新たなビジネスとして「車検販売」 「中古車買取・販売」「保険販売」など幅広い事業に進出しています。 給油や洗車といった、いわゆる"ガソリンスタンド"的なサービスの枠を超えて地域にお住まいの方の車をトータルでサポートできる仕組みを構築しています。 【キャリアアップ例】 ●現場での接客販売(3~4年)→店長→マネージャー ●現場での接客販売(3~4年)→車の営業販売 ●現場での接客販売(半年~1年)→本社勤務 など 適性とご希望に応じて、幅広いキャリアアップが見込めます。 【入社後の研修について】 ●入社時研修(ビジネスマナー研修・外部研修) ●SS現場研修(約3か月) ●危険物・損害保険募集人資格 ●内部研修(リース・保険基礎知識) ●出光興産ロイヤルマネージャー資格 など 【同社の特徴】 ■年齢に関係なく評価される社風 20代でSS店長として店舗運営を任せてもらうこともあります。 成果に応じて特別賞与なども支給されることもあります。 若いうちに力をつけて、ぜひその実力を発揮してください。 ■福利厚生面 ●年1回の社内旅行 ●甲子園内野席、1塁側スタンド年間シート ●リゾートホテル(エクシブ)の利用 など多くの社員が利用しています。 |
必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●普通自動車免許 |
勤務地 | 滋賀県 /京都府 /大阪府 /兵庫県 /奈良県 /岡山県 /香川県 /愛媛県 【雇入れ直後】●近畿地区(大阪・兵庫・滋賀・京都・奈良) ●中国地区(岡山県総社市) ●四国地区(香川県高松市・愛媛県) 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | ※マイカー通勤可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙、屋内原則禁煙(喫煙場所あり) 配属先により異なります |
年収 | 300万円~ |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月、12月)※業績により、決算賞与有り |
給与備考 | 【月給】213,500円(令和2年4月) ※その他手当:損保募集人 3,000円 モデル年収:350万円(残業込み)~ 【基本給】 203,000円~ |
諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、家族手当、休日勤務手当 |
勤務時間 | 就業形態:変形労働時間制 【就業時間】8:30~17:30(1年単位の変形労働制) 【実働】7時間45分 【休憩】75分 【残業】月18時間程度 |
休日・休暇 | 年間:107(日) 慶弔休暇、有給休暇 シフト制 ※長期休暇取得実績あり ※月に8~9日程度休み 年間休日107日+有給休暇5日=112日以上 |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 社宅、退職金 ●各種社内レクリエ-ション制度(社員旅行・保養施設等・甲子園年間シート) ●永年勤続表彰 ●危険物取扱者・整備士・SRM(出光興産資格)等の各研修 ●甲子園内野シート |
企業名 | 出光興産特約販売店 |
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業種 | 専門店(自動車関連) |
事業内容 | 出光興産の出資会社で近畿・岡山・愛媛において56店舗のサービスステーションを運営。 自動車関係全般、特に車販売(新車・中古車・全メーカー)・レンタカー業務・保険販売など新たな事業を展開。 上場企業出資の元、多角化経営をすすめ毎期黒字経営を継続中。 |
設立 | 1954年01月 |
資本金 | 1億円(出光興産株式会社出資)連結対象 |
選考プロセス | 書類選考→会社説明+一次面接(オンライン実施相談可能)→最終面接(対面) →内定 |
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