【未経験・第二新卒OK】ゴルフ場を運営する企業の総合職｜研修制度充実｜創業約60年｜栃木県

おすすめポイント

●年齢の近い先輩がサポートするチューター制度など研修充実 ●マーケティングやイベントの企画運営などにも携われる ●デジタルを活用して新しい市場を積極的に開拓 ●創業から約60年の歴史を持つ伝統ある会社 ●ゴルフ専業のグループ企業 ●「スポーツ」「人」「笑顔」「おもてなし」が好きな方大歓迎 ●産休・育休や時短勤務などが可能で長期的なキャリアが築ける

残業月30時間以内

職種未経験OK

第二新卒歓迎

育児支援制度

資格取得支援制度

社宅・家賃補助制度

従業員人数（301~1000名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】総務、マーケティング・企画・宣伝、販売・販売アドバイザー・売り場担当・美容部員、施設・設備管理・警備・清掃【変更の範囲】無し
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：無し
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	ゴルフ場を経営している同社はよりお客様に愛され、「また来たい」と思われるゴルフ場を目指しています。新しいメンバーと、更に満足度の高い体制を築きたいと考えています。希望・適正と人員構成を加味し、配属を決定します。（1）サービスオペレーション職フロント売店、レストランなどの接客を中心としたお客様とコミュニケーションを積極的にとる業務です。フロントではチェックイン・アウト業務に加えて、コンシェルジュとしてお客様からの様々なリクエストに応えます。また季節ごとのイベントや、メンバーシッププログラム等の企画運営も行います。ゴルフ場にしかない、コース内の進行管理を担当するマスター室業務等もあります。お客様からの感謝の言葉に、充実とやりがいを感じることが出来ます。（2）セールスマーケティング職市場動向や天候、お客様の動向など情報収集を実施し、プレー料金をコントロールするレベニューマネジメント業務　集客の為のマーケティング業務　プロモーションやサービス商品開発を担当します。権限を持って様々な収益をあげていく企画を立案し、売上に直接的に貢献することを通してやりがいを感じます。マーケティングの勉強を行い、マーケティング業務にチャレンジしたい方にもおすすめです。【入社後の流れ】基本的にはOJTで業務を覚えて頂きます。未経験の方は1年間OJTがあるので安心ください。【研修制度】年齢の近い先輩がサポートするチューター制度を行っています。研修では基本的なビジネスマナーやゴルフレッスンを通してゴルフについても学べます。社会人経験の浅い方、ゴルフをしたことがない方にもしっかりサポート体制を整えています。興味のある方はぜひご応募ください。
必要な経験・スキル	※未経験歓迎
勤務地	栃木県【雇入れ直後】●栃木県鹿沼市【変更の範囲】無し
最寄駅	●東武日光線楡木駅徒歩で19分
受動喫煙対策	敷地内禁煙
年収	300万円～315万円
昇給・賞与	【昇給】年1回（7月）【賞与】年2回（7月・12月）
給与備考	【月給】 ●大卒：192,000円〜 ●短大卒：185,000円〜 ●専門卒：180,500円〜
諸手当	交通費(一部支給)、残業手当、家族手当 ●職務手当
勤務時間	就業形態：シフト制【就業時間】7：00～17：00内で8時間勤務【実働】8時間【休憩】1時間30分（コース管理のみ夏季：2時間30分、その他の期間：2時間）【残業】20時間【備考】始業・終業時刻は、季節・各ゴルフ場により異なります。
休日・休暇	年間：105(日) 有給休暇 ●4週8休制（シフト制による休日）
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	社宅 ●人間ドック補助制度 ●社内コンペ ●各お祝い金 ●コミュニケーション費 ●資格支援制度 ●産休育休明け短時間勤務 ●MVP表彰 ●社宅【補足】 ●社宅：鹿沼市内

求人企業プロフィール

企業名	ゴルフ場を運営する企業
業種	レジャーサービス・アミューズメント
事業内容	【ゴルフ場運営】栃木県鹿沼市：鹿沼カントリー倶楽部（45ホール）：鹿沼72カントリークラブ（45ホール）栃木県栃木市：栃木ヶ丘ゴルフ倶楽部（18ホール）
設立	1969年8月
資本金	3,000万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接→二次面接→内定

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