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正社員
お仕事番号: 94458更新日: 2023年3月22日【未経験・第二新卒OK】アウトソーシング業界のパイオニア企業のビルメンテナンススタッフ
おすすめポイント
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
交通費全額支給
車・バイク通勤OK
育児支援制度
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
従業員人数（301~1000名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】施設・設備管理・警備・清掃 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | 大型ショッピングモールから、駅直結のオフィスビルに有名ホテルまで、様々な施設での設備点検及びメンテナンス業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ●電気・空調設備、エレベーターなどの定期点検 ●テナントからの問い合わせ対応 ●不具合の調整や工事業者の手配 ●報告書・関連書類の作成 など 【一日の流れ】 8：30～ 朝礼 8：45～12：00 各種点検作業 12：00～13：00 昼食 13：00～14：00 検針巡回 14：00～16：00 各種点検作業 16：00～17：20 管理室待機 17：20～17：30 終礼 17：30 退社 ※トラブルがなければ、基本的に定時退社 【入社後の流れ】 知識・経験ゼロでも心配ありません。 配属後にはOJTで先輩社員のフォローがあります。 どの拠点にも必ず先輩社員がいますので、分からないことがあればイチから教えてもらえる環境です。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験・社会人デビュー歓迎※ |
| 勤務地 | 滋賀県 /京都府 /大阪府 /兵庫県 /奈良県 /和歌山県 【雇入れ直後】●大阪本社 〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-1-49 梅田滋賀ビル11F ●大阪市内を中心とした同社とお取引のある配属先 ※勤務地は希望を考慮します 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | ※最寄り駅は配属先により異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 300万円～ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月、12月） |
| 給与備考 | 【月給】20万円～32万円＋資格手当＋時間外手当 ※上記には一律支給の各種手当を含みます ※経験・年齢・前給を考慮のうえ優遇いたします 【モデル年収】 ●年収300万円／25歳 経験2年 ●年収400万円／32歳 経験3年 ●年収550万円／38歳 電気主任職 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、役職手当、資格手当、出張手当、休日勤務手当、赴任手当 ●深夜手当 ●技術手当 ●単身赴任手当 ●家賃補助手当（上限有） ●転居費用支給（規定有） |
| 勤務時間 | 就業形態：変形労働時間制 【就業時間】8：30～翌8：30(実働16時間) / ８：30～17：30（実働8時間） 【実働例】9.5時間、10時間、10.5時間 【休憩】2.5時間、2時間、1.5時間 【残業】月平均7.1時間 ※実働・休憩は常駐先によってそれぞれ異なります。 ※1カ月単位の変形 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇、有給休暇 ●シフト制：月8～11日休み ●年間休日：104日～110日（配属先により異なる） ※職場によっては以下の休暇も適用されます ●夏季休暇 ●年末年始休暇 ●GW休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅、慶弔見舞金制度 ●資格取得支援制度 ●福利厚生各種優待サービス加入 （各種保養所、リゾート・レジャー施設、スポーツクラブ他多数） ●定期健康診断、産業医面談 ●子宮頸がん検診、乳がん検診 ●インフルエンザ予防接種手当 ●メンタルヘルスケア制度 ●育児短時間就業制度 ●各種研修制度（eラーニング） ●各種勉強会 ●各種レクリエーション（親睦会、スポーツサークル活動など） ●社員紹介制度（知人を紹介して入社に至った場合は、5～20万円支給） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社ヒューマンウェイブ |
|---|---|
| 業種 | 半導体・電子・電気機器 |
| 事業内容 | ●半導体事業 ●アウトソーシング・人材紹介事業 ●ファシリティ事業 ●メディカル事業 ●システム・ソフトウェア開発事業 |
| 設立 | 1997年7月 |
| 資本金 | 2,700万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→内定 |
|---|
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【未経験・第二新卒OK】アウトソーシング業界のパイオニア企業のビルメンテナンススタッフ
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