【未経験OK】水産加工食品メーカーの商品開発職｜丹波篠山市勤務｜U・Iターン大歓迎｜転勤なし

おすすめポイント

●新商品開発や既存商品の改良をお任せします ●完全未経験から商品開発にチャレンジできる ●自分の考えた商品が店頭に並び、目に見えたやりがいを感じられる ●1925年創業の安定企業 ●「ご飯のお供」や「お酒の肴」を全国の食卓へ提供 ●食の幸せ創造カンパニー ●年間休日115日×残業月15時間程度でプライベートも大事にできる ●平均勤続勤務年数15年

転勤無し

残業月30時間以内

職種未経験OK

交通費全額支給

車・バイク通勤OK

育児支援制度

介護支援制度

資格取得支援制度

従業員人数（101~300名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】基礎研究・商品開発（食品・化粧品）【変更の範囲】会社の定める業務
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	海鮮素材を活かした創作珍味や寿司ねたを主力商品とし、「ご飯のお供」や「お酒の肴」を全国の食卓へ提供しています。素材や加工法にこだわった、従来の珍味の枠にとらわれない新製品などを積極的に開発しています。そんな同社で、新商品開発や既存商品の改良をお任せします。【具体的な仕事内容】新商品の開発および従来商品の改良を行います。美味しさだけでなく、保存性や価格・生産性も考慮し、商品化を検討します。 10～15商品を担当いただき、開発期間は数カ月～数年かかるものまであります。商品の企画提案や、2週間に1度実施される「新商品検討会」に向けた試作品の準備・改良、プレゼンなどを対応いただきます。まずは先輩社員と一緒に担当し、徐々に一人立ちしていきますので、未経験の方もご安心ください。【入社後の流れ】 ●工場研修を通して商品について学ぶ ●原料の扱い方、調味料の種類・味・効果、出荷価格の試算を覚える ●担当商品を持ち、実際に試作を行う ●商品に欠かせない製造設備の知識も身に付けるその他、月に1回程度、新しくできたお店に訪問するなど、外食研修も実施しています。【やりがい】自分が開発に携わった商品が全国の店頭に並ぶこともあり、目に見える成果を感じることができます。【同社について】 1925年に創業し、海鮮生珍味メーカーとして、「ご飯のお供」や「お酒の肴」を全国の食卓へ提供してきました。主力商品はえび・とびっこ（飛び魚の卵・同社の登録商標）・うに・くらげ・たこ・いかといった海鮮素材を活かした創作珍味や寿司ねたです。食材の開発や加工技術の開発にも力を入れており、これまで世界各国で海産物の原料開発をし、漁業とその加工など新たな産業を確立するなど、現地の経済と雇用にも大きく貢献しています。『生珍味』業界の老舗企業として、限りない食の可能性を求めて未来へ挑戦し続けています。
必要な経験・スキル	●未経験者歓迎
勤務地	兵庫県【雇入れ直後】篠山工場／兵庫県丹波篠山市泉字脇谷2−10 ※マイカー通勤可。ガソリン代支給（社内規定による）【変更の範囲】無し
最寄駅	※マイカー通勤可
受動喫煙対策	屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
年収	290万円～
昇給・賞与	【昇給】年1回【賞与】年2回（6月、12月）
給与備考	【月給】基本給205,000円～＋職務手当5,000円＝210,000円～（残業代は別途支給）【基本給】 205,000円
諸手当	交通費(全額支給)、残業手当、資格手当 ●職務手当：5,000円 ●交通費：社内規程によりガソリン代を支給
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】8：30～17：30 【実働】8時間【休憩】60分（正午から45分、15時から15分）【残業】月15時間程度
休日・休暇	年間：115(日) 完全週休2日制（土・日）、有給休暇 ●完全週休2日制（日曜・祝日他※土曜日が休みになることが多いです）
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	慶弔見舞金制度 ●産前産後・育児休業　※男性の育休取得実績あり。 ●介護休業取得実績有

求人企業プロフィール

企業名	株式会社かね徳
業種	食品
事業内容	水産加工食品の製造・販売 ●とびっこトビウオの卵を原料とし、バリエーション豊かな味付けと彩りをもつ商品です。魚卵のプチプチとした食感が特徴で、料理のトッピングとしても注目されています。 ●くらげ・・・・くらげの最大の特徴は、そのコリッコリとした歯ごたえです。わさび醤油やドレッシングをかけてさっぱりといただく商品から、お酒やご飯とよく合うしっかりとした味付けの商品まで、幅広く取り揃えています。 ●その他、寿司ネタ、うに、いか、いくら、貝類などの創作珍味を数多く取り揃えています。
設立	1951年06月
資本金	5,000万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→工場見学、一次面接→適性検査→最終選考→内々定 ※最終面接のみ交通費を支給

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