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正社員
お仕事番号: 96560更新日: 2023年7月19日自社クラウド製品開発のITエンジニア｜自社クラウド製品開発｜年収450万円～｜年休120日｜東京都
おすすめポイント
転勤無し
フレックス勤務
U・Iターン歓迎
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
育児支援制度
介護支援制度
テレワーク相談可
従業員人数（1001~5000名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】システム開発（WEB・オープン・モバイル） 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は原則3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | プロダクト開発本部 |
| 仕事内容 | プロダクト開発本部への配属を前提とし、適性を踏まえてポジションを検討します。 【概要】 同社プロダクトの主なユーザーである経営企画、財務部門は、内外からの高度、多様かつ常に変化する経営情報、財務情報を求められています。 しかし、それらの要素情報は子会社や海外拠点に散在しており、その収集と集計に多くの時間を費やしているのが実情です。 こうしたプロセスを合理化し、本来の戦略検討、意思決定に集中できるよう、同社は「AVANT Cruise」をはじめとするプロダクトを展開、今後もラインナップを強化していきます。 こうした同社ならではのプロダクトを企画、開発し、お客様にご提供すべく、その一員として開発、運用業務をご担当いただきます。 【業務内容】 クラウドベースの自社プロダクトの開発、運用、保守（DevOps）業務。 BI、ETL、データ処理エンジン、ワークフローなどの機能により構成されます。 適性に応じて、アーキテクチャ／機能設計、実装／検証、保守／運用のいずれかを、チームの状況やご自身の適性に応じてご相談、担当いただきます。 【特徴】 ●同社は連結会計領域において25年超の実績と高い知名度をもっています。 ●グループとしてコンサルティング、SI、プロダクト、アウトソーシングと、専門性の高いサービスをフルラインで提供。 お客様と多様かつ深いつながりをもっており、意思決定者とも近い距離感です。 ●MicrosoftのISVパートナーで、Azure、.Netに専門性をもっています。 一方で技術的に中立でもあり、AWSや他社プロダクトも取り入れています。 ●フラットで合理性を重んじる社風で、部門、立場を超えたオープンなコミュニケーションが推奨されています。 【期待する事】 ●担当領域においてプロダクトの確実なデリバリ、顧客にとっての価値の実現に貢献すること ●コンサルティング部門やグループ会社のメンバーも巻き込み、チームとして事業の成長に貢献すること ●新生AVANTに相応しい開発プロセス、エンジニア文化に、主要な一員として貢献すること ●同社の事業に関連する技術にアンテナをはり、担当領域においてプロダクトに落とし込むこと ●BP（社外エンジニア）や若手のディレクション、リードシップ（シニアスタッフ以上） |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●Azure やAWSなどクラウド環境でのDevOpsの実務経験 ●.Net、C#、Angularまたはそれらに類する開発環境、言語を使いこなせること ●SQL Server, Oracle, MySQLなどのRDBを使いこなせること ●なんらかのエンタープライズ・業務系のプロダクト、プロジェクト、システム開発の経験があること ●チームリーダー、プロジェクトリーダーの経験（シニアスタッフ以上） ※いずれかが不足する場合はキャッチアップ、ストレッチが可能なこと 【あると尚良いスキル】 ●BI、情報系システムの開発、運用経験 ●データサイエンス、AIに関する知見 ●財務会計、管理会計、経営管理の業務知識 ●MVP開発、PoC、アジャイルなどモダンな開発プロセスの経験 ●Azure DevOps、PipelineによるCI／CD環境の経験 ●英語、英文に抵抗感がないこと |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】東京都港区／東京本社（品川オフィス） 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | JR品川駅 港南口より徒歩約5分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 450万円～2000万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（7月） 【賞与】年2回（6月、12月） |
| 給与備考 | 【月給】375,000円～1,250,000円 【20代（新卒を含む）場合のモデル年収】 入社 3年目 495万円 ＋ 諸手当 入社 5年目 660万円 ＋ 諸手当 入社 6年目 715万円 ＋ 諸手当 【基本給】 323,311円～ 【固定残業代】 固定残業代（51,689円、20時間分） ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当 ●深夜残業手当：22時から翌朝5時までの時間外労働に関しては、別途深夜手当を追加で支給致します。 ●光熱費手当 |
| 勤務時間 | 就業形態：フレックス制 【標準労働時間】8時間 【標準労働時間帯】9：00～18：00 【コアタイム】 11：00〜15：00 【フレキシブルタイム】無し 【休憩】60分 【残業】月20時間以内 |
| 休日・休暇 | 年間：120(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●年次有給休暇：初年度から20日付与、試用期間中は5日 ●夏季休暇：3日、7月～9月の間に自由に取得可 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | ●従業員持株会（奨励金＋20％） ●社内公募制度 ●社員紹介制度（1名決定につき、50万円支給） ●育児／介護休業制度 ●在宅勤務制度：フルリモート勤務は不可となります。 ●永続勤続表彰制度 ●eラーニングの研修講座（自由に受けられます） ●健保組合の各種福利厚生 ●定年：満65歳 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | ソフトウェアメーカー |
|---|---|
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 事業内容 | IT／Web・通信・インターネット系＞ITコンサルティング IT／Web・通信・インターネット系＞ソフトウェア／パッケージベンダ IT／Web・通信・インターネット系＞その他IT／Web・通信・インターネット系 |
| 設立 | 1997年 |
| 資本金 | 3億1100万円（グループ連結） |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考（部長）→一次選考（部長）→最終選考（役員）→内定 ●適性検査有：一次面接後に適性検査を受検いただく場合がございます。 ※遠方の方についてはWeb面接での対応をいたしますのでお気軽にご相談ください。 ※選考プロセスは変更となる可能性がございます。予めご了承ください。 |
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