【ソフトバンクショップ運営】携帯販売代理店の店舗運営・接客職｜研修制度充実｜残業平均15時間│埼玉県

おすすめポイント

●ソフトバンクショップの運営・代理店企業 ●研修制度の充実～社会人基礎力研修・チームビルディング研修・コンプライアンス研修～ ●完全週休二日制・残業平均15時間程度 ●5連続休暇の取得率も90％以上とプライベートも充実させることができます ●産休育休取得率復帰率100% ●男女が共に安心して働ける職場～女性役職率38%・パパ育休・婦人科検診補助～

残業月30時間以内

職種未経験OK

第二新卒歓迎

完全週休2日制

交通費全額支給

車・バイク通勤OK

育児支援制度

資格取得支援制度

社宅・家賃補助制度

従業員人数（101~300名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】販売・販売アドバイザー・売り場担当・美容部員【変更の範囲】営業・企画営業（法人向け）、人事・労務・採用、教師・講師・インストラクター
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：無し
契約期間	契約期間の有無：有り契約期間は3ヶ月です。その後基本的に正社員になります。
仕事内容	大手通信会社の代理店160社中ナンバーワンの定着率で表彰された実績もある同社ショップにて、店舗運営・接客業務を担当します。顧客の生活・使い方にフィットしたモバイル関連商品を提案します。【具体的な仕事の内容】 ●出勤開店前に店舗内を隅々まで確認し、その後は朝礼にて、その日の注意点など必要な情報をメンバー間でシェアします。 ●午前修理依頼の商品を確認し、在庫が少ない商品を発注します。顧客の来店が少ない時間帯であるため、主に顧客対応以外の業務を行います。 ●午後12時～交替制で休憩を取り、リフレッシュします。その他、接客の練習や店舗のディスプレイなども行います。 ●午後5時～閉店来店者が増加する時間帯であるため、接客を第一に優先します。閉店準備（売上金額のチェック等）も並行して進めます。 ●閉店後終礼にて、当日の売上を発表します。また、モチベーションを高めるために、翌日の共有事項や目標などを設定します。 ■中途入社者も新卒同様の研修体制／資格取得フォロー新卒の方と同様、社会人の基礎から研修を行います。その後、2～3ヶ月の現場でのOJTにて業務を覚えて頂き、実際の接客を担当頂きます。「教えて育てる」ということが根付いている社風であり、教育に熱心な先輩社員が多いことも特徴です。また資格取得のフォローに関しても今まで蓄積してきたノウハウを提供しています。 ■はたらきやすさに関して大手通信会社の代理店で初めて平日19時閉店を実現しました。また閉店後の退店は平均30分であり、システム・本社との連携で徹底した勤怠管理を実現しています。また、6連続休暇の取得率も90％以上とプライベートも充実させることができます。 ■頑張る社員を表彰する制度があります。 ●半期に1度表彰式を行っております。1年間の功績をたたえて社長からの表彰があります。売上等のMVPはもちろん、ベストサポーター賞という、陰で店舗を支えた方に贈られる賞もあり、様々な視点から社員を評価する風土があります。
必要な経験・スキル	※未経験・第二新卒大歓迎 ●高卒以上
勤務地	埼玉県【雇入れ直後】●埼玉県飯能市岩沢321番地1／ソフトバンク飯能 ●埼玉県所沢市小手指町1丁目45-1 田中マンション1F／ソフトバンク小手指 ●埼玉県飯能市大字岩沢321番地1／ソフトバンク飯能【変更の範囲】●東京都江東区／ソフトバンク有明ガーデン ●東京都文京区／ソフトバンク茗荷谷 ●東京都北区／ソフトバンク王子駅前 ●東京都北区／ワイモバイル王子 ●東京都羽村市／ソフトバンク羽村 ●埼玉県飯能市／ソフトバンク飯能 ●埼玉県所沢市／ソフトバンク小手指 ●埼玉県飯能市／ソフトバンク飯能 ●千葉県浦安市／ソフトバンク新浦安
最寄駅	●元加治駅より徒歩15分／ソフトバンク飯能 ●小手指駅より徒歩15分／ソフトバンク小手指 ●デンキチ飯能店前より徒歩3分／ソフトバンク飯能
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	284万円～350万円
昇給・賞与	【昇給】年1回（定期的な人事考課に加え、認定資格取得や販売実績に応じて随時昇給あり・7月）【賞与】年2回（7月・12月）
給与備考	＜高卒＞【月給】237,310円～基本給：160,000円～ ■調整手当：1,500円 ■固定残業代：39,310円 27時間分 ※時間超過分は追加支給有＜短大卒以上＞【月給】247,497円～　基本給：170,000円～ ■固定残業代：40,997円27時間分 ※時間超過分は追加支給有＜共通支給＞ ■関東エリア手当：18,000円 ■職務手当：18,500円 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定【基本給】 160,000円～170,000円【固定残業代】固定残業代（39,310円～40,997円 27時間分） ※時間超過分は追加支給有
諸手当	交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、家族手当、資格手当、休日勤務手当 ●家族手当：配偶者10,000円　子1人につき5,000円 ●住居手当：企業都合の転居発生の場合補助有 ●職務給、職能給、達成手当、認定資格手当（月7千円～7万円）、勤続手当、繁忙期特別手当 ●クルーポイント制度、年末年始手当
勤務時間	就業形態：定時間、シフト制【就業時間】路面店　10：00～19：00／ショッピングモール内　10：00～21：00（10：00～19：00、12：00～21：00）【実働】8時間【休憩】60分【残業】10～20時間程度
休日・休暇	年間：110(日) 年末年始休暇、有給休暇 ●完全週休二日制（お休みはシフトになります） ●有給休暇10日～20日 ●サンクス休暇（年1度、最大6連休を取得可。昨年の取得実績は95％以上） ●結婚休暇（5日間） ●産休・育休制度※取得率・復帰率100％
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ●定期健康診断 ●予防接種の補助
福利厚生・社内制度	財形貯蓄、慶弔見舞金制度 ●マイカー通勤可 ●時短勤務制度 ●海外研修（2018年度／上海・ラスベガス、2019年度／バルセロナ） ●携帯購入優遇制度、付属品割引制度

求人企業プロフィール

企業名	株式会社タフ
業種	通信販売・ネット販売
事業内容	●大手通信会社ショップ運営
設立	2002年
資本金	1000万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接→適正テスト→最終面接→内定

サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。

未登録の方

登録済みの方

【ソフトバンクショップ運営】携帯販売代理店の店舗運営・接客職｜研修制度充実｜残業平均15時間│埼玉県

マイナビジョブ20'sは、第二新卒者・20代若手向けの転職支援（人材紹介）サービスです。

このWebサイトでは、【ソフトバンクショップ運営】携帯販売代理店の店舗運営・接客職｜研修制度充実｜残業平均15時間│埼玉県の求人の他にも、マイナビグループだからできる、良質な求人情報と人材紹介会社ならではのプロのキャリアアドバイザーが、個別キャリアカウンセリングや面接対策であなたに最適なお仕事をご紹介。求人企業様から依頼を受けている求人も全て「20代の若手社会人」を必要としている求人となります。お気軽にご相談ください。