来社不要！WEB・電話でもカウンセリング実施中！ 
正社員
お仕事番号: 98575更新日: 2023年10月24日【第二新卒OK】有名アパレル物流企業の社内SE職｜創業以来75年以上黒字経営を継続中｜大阪
おすすめポイント
転勤無し
残業月30時間以内
職種未経験OK
育児支援制度
資格取得支援制度
従業員人数（1001~5000名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】社内システム 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は5ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | ・システム開発管理部 8名 内訳（60代：部長、50代後半：副部長、50代前半：次長・課長・係長、40代前半：係長、30代後半：リーダー、20代：一般社員） ・社内のアプリ開発や設備関係を担当している部署 10名 内訳（50代：4名、40代：1名、30代：3名、20代：2名） 皆さん優しくて真面目にコツコツ働ける環境です。 |
| 仕事内容 | 商品の受発注管理～検品、加工、在庫管理、配達に至る各取引先とのネットワークを駆使し、お客様のご要望に応じて、 よりフィットする形で総合的な物流システムの開発構築をして頂きます。 また社内業務システムの開発や営業所サポートを行って頂きます。 【業務内容】 ●自社内で使用する物流・在庫管理システムの開発・運用・保守 ・プログラミングの業務から、お客様（データ連携相手）やシステム利用部門（営業所）を交え打ち合わせし、要件定義を行う上流の仕事まで幅広く担当。 ●社内業務システムやツール開発および営業所サポート 同社の営業所に向け、業務システムの開発から簡単なパソコン設定まで、各営業所スタッフと連携を密にとり最適なサポートを行います。 《開発環境》 ・開発言語：COBOL ※3~5年かけてVisual Basicへ移行中 ・サーバーOS ・基幹系（メイン）：オフコン（≒汎用機） ・アプリ系：.net/VB/Android/SQL 【1日の仕事の流れ】 8:50 出社（メール確認・営業所からの問い合わせ電話対応・設計・開発・単体テスト） 11:00 週に一度のチームミーティング 12:00 昼食・昼休憩 13:00 週に一度のＡ社との定例打合せ 14:00 打ち合わせの報告書作成・設計・開発・単体テスト（朝の続き）・Ａ社との連携テスト 営業所からの問い合わせ電話対応・営業部からのデータ抽出依頼対応 17:00 終業（一部残業の場合アリ） 【魅力】 ○実務経験が豊富なベテラン社員が多数在籍しています。 →分からない事があれば、すぐに相談できる環境が整っており、腰を据えて、安定的にキャリアを築きたい方に最適な職場です。 ○開発言語は従来のCOBOLからVisual Basicへ移行中（新しい技術に触れながら成長できる！） 〇経営トップが元システム部門責任者でIT理解が深く、提案は前向きに受け止められやすい環境です。 ┗全体最適を重視するため検討に時間を要することもありますが、方向性が定まれば意思決定は非常にスピーディーです。 【入社後の流れ】 入社3ヶ月は物流現場研修を行っていただきます。 近畿の8拠点を2週間ずつ回っていただき、扱っている製品を学んでいただきます。 その後、OJT研修でマンツーマンで指導いただきます。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●開発に限らず、実務にて何らかの開発言語を扱った経験のある方（言語・経験年数は不問） 【あると尚良いスキル】 ●SE、プログラマー経験1年以上 ●オープン系VB/Accessでの開発／インターネット系COBOL経験者／情報関連資格 |
| 勤務地 | 大阪府 【雇入れ直後】●大阪府東大阪市東鴻池町5-6-47／イノベーション本部 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | ●学研都市線 鴻池新田駅 徒歩で17分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 370万円～550万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月・12月） 2024年度実績 4.5カ月分 |
| 給与備考 | 【月給】195,000円～300,000円 ※年齢・経験を考慮します。 【月給例※新卒実績】 ●専卒：195,000円 ●四大卒：215,000円 ●院卒：220,000円 【基本給】 195,000円～300,000円 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当、役職手当 ●通勤手当：上限4万円 ●休日等の割増賃金手当て |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】8：50～17：00 【実働】7時間10分 【休憩】60分 【残業】月平均10時間 |
| 休日・休暇 | 年間：116(日) 有給休暇 ●週休2日制（営業所カレンダーによる、原則土日祝） ●祝日等で当てはめる特別調整休暇 13日 ●夏季休暇3日 ●年末年始休暇3日 ●有給休暇：10日～20日（入社半年後10日付与） |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 福利厚生施設、退職金、奨学金制度 ●東急ハーヴェストリゾート施設 ●社員表彰制度 ●積立有給制度 ●インフルエンザ予防接種費用補助 ●婦人病検診費用補助 ●書籍購読コース ●通信教育コース ●奨学金返済サポート制度 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社マルニコーポレーション |
|---|---|
| 業種 | 物流・倉庫 |
| 事業内容 | 総合物流事業 物流センターの管理運営、物流システムの企画・設計・運営・販売、物流コンサルティング、引越。 全国17ヶ所で営業職を展開し、得意先様のっかえる課題と真摯に向き合い、ITを駆使したオーダーメイドの物流サービスを提案しています。 取扱商品の7〜8割をアパレル・雑貨関連が占めています。 |
| 設立 | 1964年2月 |
| 資本金 | 1,200万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接（適性検査・筆記試験）→最終面接→内定 ※一次面接はWEB対応可能です。 |
|---|
サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。
【第二新卒OK】有名アパレル物流企業の社内SE職｜創業以来75年以上黒字経営を継続中｜大阪
マイナビジョブ20'sは、第二新卒者・20代若手向けの転職支援（人材紹介）サービスです。
このWebサイトでは、【第二新卒OK】有名アパレル物流企業の社内SE職｜創業以来75年以上黒字経営を継続中｜大阪の求人の他にも、マイナビグループだからできる、良質な求人情報と人材紹介会社ならではのプロのキャリアアドバイザーが、個別 キャリアカウンセリング や面接対策であなたに最適なお仕事をご紹介。求人企業様から依頼を受けている求人も全て「20代の若手社会人」を必要としている求人となります。お気軽にご相談ください。