医療機関経営サポート企業のクリニック開業コンサル｜残業月平均9.3時間｜年間休日125日｜大手｜東京

おすすめポイント

●業種未経験歓迎 ●従業員連結約10,000名、拠点数約1000大手総合医療カンパニー ●薬局の出店数は業界5位 ●残業月平均9.3時間（全社平均2021年度実績） ●年間休日125以上 ●連続休暇制度で連続5日間の年次有給取得 ●転勤無し ●家族手当 ●テレワーク月8回 ●社宅・家賃補助制度（家賃8割会社負担）

残業月30時間以内

資格取得支援制度

従業員人数（5001名~）

求人内容

職種	営業・企画営業（法人向け）
雇用形態	契約社員
試用期間	試用期間の有無：無し
契約期間	契約期間の有無：有り契約期間は6ヵ月となります。その後、双方合意のうえ正社員となる可能性があります。 ※正社員登用率ほぼ100％（正社員雇用が前提の採用となります。）
仕事内容	クリニックの開業支援業務をお任せします。【業務内容】実際にお任せする業務は入社時に相談の上決定致します。同社で扱う仕事の例・・・ ●同社が展開する医療モールに出店する医師誘致 ※医療モールについていわば簡易的な総合病院のような施設です。高齢化が進む中地域の町医者だけでは手が回らない状況に対して、地域の医療を包括的にカバーする医療サービス施設の必要性が叫ばれています。同社はそんなニーズにいち早く目を付け、内科や外科、整形外科など様々な医療サービスを1つの場所で受けられる施設の開設に取り組んでいます。同社の開設した医療モールで働く医師を誘致する仕事をお任せします、 ●医療モールで開業するクリニックの開業支援（具体的には診療圏調査、事業計画策定、融資支援、医療機器選定支援、各種届出等）医療モールに誘致した医師が開業に至るまでの手続きや、どのような方針で経営するか等、アドバイスをお任せします。 ●事業継承によるクリニック開業支援（M&Aコンサル）後継者がいないクリニックに対して、医師を誘致する仕事をお任せします。 ※コンサルティングいただく医師はDtoDコンシェルジュに登録されている医師となっています。 ※DtoDコンシェルジュについて同社が運営する全国の医師の半数が登録されている医師に対する総合支援サービスです。登録医師に対するアプローチを通して様々な課題を解決する業務をお任せします。【事業部について】総合職20名＋管理職5名＋部長1名の計26名の事業部です。同年代の方も多く、周囲から学び安心して勤務できます。【対象顧客】同社DtoDコンシェルジュ登録のドクター無理な新規アプローチはございません。【教育制度】業務はOJTにて教育します。 1つ1つじっくりと学んでいきましょう。中途入社向け研修やスキルアップ研修があります。【研修充実】業務以外にもマネジメントスキルや自己啓発セミナーなど多数実施プロの講師を招いた研修 130以上の講座から選べる通信教育や、自分にあった研修が受けられる制度【将来のキャリアについて】総合職での募集のため、同社様々な部署へのジョブチェンジが可能です。年1回希望調査を実施しています。
必要な経験・スキル	【必須スキル】以下いずれかのご経験をお持ちの方 ●医療業界での営業経験 ●金融関連の業務経験 ●経営に関わる業務経験
勤務地	東京都東京都千代田区／東京本社
最寄駅	●JR各線東京駅徒歩で7分 ●地下鉄各線大手町駅徒歩で1～5分
受動喫煙対策	敷地内禁煙（喫煙場所あり）
年収	420万円～550万円
昇給・賞与	【昇給】年1回【賞与】年2回（4ヶ月分）
給与備考	【月給】26万5,000円～ ※ご経験により決定いたします。【内訳】基本給21万5,000円＋地域手当2万円＋裁量手当（2等級）3万円 ※裁量手当は等級経験により変化します。今回は2等級からの募集ですが、経験によっては（3等級）3万5000円～の場合もあります。【給与目安】 20代中盤のある社員年収500万円
諸手当	家族手当 ●交通費：上限15万円（会社規定に基づく） ●裁量手当 ●連続休暇制度（年に最低1回、連続5日間の年次有給取得）
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】月平均9.3時間（全社平均2021年度実績）
休日・休暇	年間：125(日) 完全週休2日制（土・日） ●有給休暇：年間10日～20日（入社と同時に付与、半日・時間単位での取得可） ●夏季休暇：3日（8／13～15） ●年末年始休暇：6日（12／29～1／3） ●サポート休暇 ●結婚休暇・忌引休暇 ●がん通院休暇 ●妊産婦通院休暇 ●配偶者出産休暇 ●ボランティア休暇 ●メモリアル休暇 ●連続休暇制度（年に最低1回、連続5日間の年次有給取得） ●産前、産後休業
保険	健康保険
福利厚生・社内制度	社宅 ●退職金：確定拠出年制制度あり（勤続3年以上） ●寮社宅：借上社宅制度（家賃8割会社負担）※転居を伴う異動時 ●長期所得保障保険制度 ●妊婦・育児・介護時短勤務 ●育児支援制度 ●結婚・出産祝い金 ●永年勤続表彰 ●施設、レクリエーション ●各種福利厚生制度等

求人企業プロフィール

企業名	医療機関経営サポート企業
業種	シンクタンク・マーケティング・調査
事業内容	●医業経営コンサルティング ●医療モールの開発・運営 ●医療機関への医師の紹介 ●医師の転職・開業支援 ●医業継承支援 ●保険調剤、一般薬・介護用品の販売 ●医療機器などのリース・販売 ●入院患者向けテレビのレンタル
設立	1978年6月12日
資本金	10億円

選考情報

選考プロセス	Web適性検査（マーク式）→一次面接→最終選考→内定 ※面接は、Web対応可能、選考回数は前後する場合があります

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