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正社員
お仕事番号: 87987更新日: 2021年12月28日【未経験OK】コンサルティング会社の既存取引メインの制度企画・運営職｜東証プライム上場グループ
おすすめポイント
職種未経験OK
資格取得支援制度
従業員人数（301~1000名）
求人内容
| 職種 | マーケティング・企画・宣伝 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間は、最大6か月まで延長可能性有あり。 試用期間中の給与は同額支給です。 ただし、賞与支給期間対象外。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | ●法人営業第3ユニット 第1～3グループ |
| 仕事内容 | 契約獲得後の導入作業をお任せします。 【主な業務フロー】 ●お客様とWEB商談や訪問（人事／総務などの管理部門） ●サービス運用方法のヒアリング・提案（社宅使用料等の提出データ） ●ロジックの構築 ●稼働 【お仕事の特徴・やりがい】 ●新規開拓は別チームが担当 ●スパンは約3ヶ月程度（契約締結後のサービス構築・導入まで） →期間が短いため、信頼獲得に向けたきめ細かな対応が求められます。 ●下記のようなお困りごとに役立つサービスを提供するお仕事です。 ＜企業が抱える課題＞ ●「従業員の住まい」に関わる重要な業務 ●専門知識が必要 ●社宅使用料の計算や社宅に関わる経理仕訳など業務負担が多い 【「借上社宅のフルアウトソーシング」とは】 企業は従業員に対する住まいのサポートとして、 一般市場の賃貸物件を従業員の代わりに会社が借りその物件を従業員に安く貸出しています。（借上社宅制度） しかし、この制度は会社が多大な費用を必要とするだけでなく、 物件を借りる際の手続きも煩雑であり、非常に手間のかかるものです。 リログループはこの企業が抱える住まいに関する問題解決として、 これらの一切を一括で請け負う画期的なサービス「転貸型借上げ社宅管理業務フルアウトソーシングサービス」を開発し、 サービスとして提供しています。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル・経験】下記いずれか必須 ●法人営業経験1年以上 ●経理業務のご経験 ●Excelスキル （VBAの修正／マクロ／ピボットテーブル／IF関数／VLOOKUP関数／グラフ／SUM・AVERAGE関数／作表／入力・修正） |
| 勤務地 | 東京都 ●東京都新宿区／本社 ※転勤当面なし |
| 最寄駅 | 【本社】 ●東京メトロ副都心線 新宿三丁目駅 徒歩で1分 ●JR山手線 新宿駅 徒歩で4分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 350万円～420万円 |
| 昇給・賞与 | 【賞与】年2回 【昇給】年1回（査定結果に基づく） |
| 給与備考 | 【月給制】 ●月給：25万円～30万円 ※記載年収は想定年収のため、実際の提示年収は選考を通して決定します。 |
| 諸手当 | 資格手当 ●通勤手当（会社規定に基づき、月額10万円まで支給） ●資格手当（宅建、1・2級建築士など） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】8：45～17：30 【実働】7時間45分 【休憩】60分 【残業】月30時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：120(日) 年末年始休暇 ●週休2日制（土・日） ※会社カレンダーにより年数回の休日出勤あり ●年末年始（6日） |
| 保険 | 健康保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | ●在宅勤務導入実績あり（コロナ禍のため） ●新型コロナウイルス感染症対策（間仕切りデスクでオフィスパーテーション設置／入口に自動検温器設置／各所に消毒液設置） ●育休産休制度（実績あり） ●社員共済会制度 ●福利厚生倶楽部会員 ※グループ会社が提供する福利厚生倶楽部のメニュー利用可能（映画、旅行、スポーツジム、レジャー施設の割引など） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | リログループのコンサルティング会社 |
|---|---|
| 業種 | 不動産 |
| 事業内容 | ●住宅分野の企業福利厚生に関するコンサルティング及び関連業務 ●住宅の賃貸・売買仲介及び関連業務 ●寮・住宅に関するコンサルティング及び関連業務 ●建築工事および内外装工事全般 |
| 設立 | 2001年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→1次選考（WEB可）→最終選考（対面） |
|---|
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