人材総合サービス企業の人事担当者｜年間休日125日以上｜賞与年2回｜神奈川県

おすすめポイント

●手当・福利厚生充実 ●創業以来黒字経営

資格取得支援制度

従業員人数（1001~5000名）

求人内容

職種	人事・労務・採用
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	人材総合サービス企業である同社にて、人事担当として以下いずれかの業務にあたっていただきます。【具体的には】 ■採用関連業務 ●会社説明会対応 ●内定者フォロー対応 ●採用サイト管理 ●応募者日程調整 ■教育関連業務 ●教育制度企画／運営 ●研修講師対応 ●メンター管理 ■労務関連業務 ●勤怠管理 ●入社手続き対応 ■その他業務 ●ES推進活動 ●セミナー企画／運営 ●社員フォロー面談 ●社員問合せ対応 ※上記の中から適性を見て担当業務を割り振りますが、将来的には全業務に携わるチャンスがあります。
必要な経験・スキル	【必須スキル】人事経験または営業経験2年以上【歓迎スキル】キャリアコンサルタント保有者
勤務地	神奈川県本社／神奈川県横浜市西区
最寄駅	●JR京浜東北線・市営地下鉄線　桜木町駅　徒歩で7分 ●みなとみらい線　みなとみらい駅　徒歩で7分
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。
昇給・賞与	【昇給】年1回（12月）【賞与】年2回（6月・11月）
給与備考	【月給】200,000円～240,000円 ※経験・能力を考慮の上決定
諸手当	家族手当 ●交通費：原則全額支給※但し月5万まで ●資格取得補助 ●家族手当　※第一子／月3000円、二子以降／月5000円 ●資格手当（報奨金あり） ●在宅手当
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：00～18：00 【実働】08時間00分【休憩】60分【残業】月30時間程度
休日・休暇	年間：125(日) 完全週休2日制（土・日） ●有給休暇（入社後6ヵ月以降より10日間） ●産前産後休暇 ●育児短時間措置 ●特別休暇 ●年間休日125日以上
保険	健康保険
福利厚生・社内制度	福利厚生施設 ●契約保養所（ラフォーレ倶楽部、プリンスホテルなど） ●旅行会社の割引利用 ●飲食店の割引利用※全国20.000店 ●各種娯楽施設の割引利用（映画館・ゴルフ場・レジャー施設等） ●保養所補助または体育奨励施設利用補助（補助規定あり） ●マッサージ、エステ、日帰り温泉などを割引利用 ●定期健康診断 ●産業医健康診断 ●DC（確定拠出型年金）制度

求人企業プロフィール

企業名	ITエンジニア派遣及び受託開発企業
業種	人材派遣・人材紹介
事業内容	●IT・メカトロニクス・エレクトロニクスのエンジニア派遣および受託開発事業
設立	1999年12月22日
資本金	2,000万円

選考情報

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